【知識深める、意欲満たす】【19卒】住友電設の冬インターン体験記（理系/１ｄａｙインターンシップ　プラント・空調・給排水・衛生設備）No.3338（広島大学/男性）（2018/9/11公開）

施工管理における現場の大切さやリーダーシップの取り方の難しさを知れた。繁忙期のせわしなさや次の現場への県をまたいだ移動など、実際に働いている人でしか知りえない情報を得られたのは就活生として有益だったと思う。特に指示を出さなければならない現場の方が大ベテランであることもこの業界には多く、年配の方とのコミュニケーション能力が一層必要であることを肌で感じ取れた。

施工管理の現場についての見識を深めておき、自分で疑問に思ったことや知りたいことをメモしてインターンシップに臨めば十分だと思う。

住友電設のHPを見て現場の人材管理、スケジューリングをイメージしていたが実際はもっと現場で働くことに寄っており、自らも作業に向かうことが多いとのお話を聞き、電気系の学識のない自分ではあまり働いている姿を想像することができなかった。現場が変わるごとに居住地を変えなければいけないのも、
十分な手当てが出ることを差し引いても自分には合ってないように感じられた。

インターンシップ前に自分の想定していた業務内容とは異なる業務を行っており、自分に適性があまりないと感じたため。特に選考が有利になるような採用コースの用意もなかったので、自分が本選考を受けても人事に会社とのミスマッチを指摘されるだろうと考えた。

インターンシップを体験することによって施工管理というあまり身になじみのない業務内容の理解はとてもはかどった。しかしそこそこに理解できたからこそ自分に合っていないと感じる部分が多々あり、志望度の低下につながった。企業そのものや施工管理の仕事に対しては好感度はとても上がった。

一日のインターンシップで現場見学がメインであったものの、参加前と参加後に明確に自分の中の施工管理像が異なっていたので、インターンシップ参加による業務内容の理解は本選考でもアピールできると思う。

本選考にかかわるようなフローの紹介や参加者個々人へのフィードバックはなかった。しかし面接の際にどういった方向性で切り込むとうちの人事に受けがいいとか、筆記試験の出題範囲やボーダーについて教えてくれていたので行く価値はあると思う。

インフラ業界、およびメーカー志望ではあったが、特に石油業界を志望していた。その中で実際に動くプラントの作成やそのプラントの管理保守について学び、施工管理の業務の中にもプラントの保守があることを知った。その関係でもともとの志望業界ではないものの施工管理業界でインターンシップを開催していた住友電設に伺った。

実際に働いている現場の人相手に質疑応答の時間が設けられていることはとても重要だと感じた。特に理系の現場に近い生産技術や施工管理、保守保全などは自分の思い描いている業務内容と異なることがあるのでその点の確認を強く意識するようになった。そのうえで、自分は施工管理業界は現場に近すぎる感じがしたので、本選考で受ける業界からは外した。