この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
県内ではかなりいい方らしい。最近はベースアップもしていて都会の大企業レベル。田舎で暮らしていくには十分だと思う。続きを読む(全62文字)
EIZO株式会社 報酬UP
EIZO株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は230〜580万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、EIZO株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にEIZO株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
属性 |
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【良い点】
県内ではかなりいい方らしい。最近はベースアップもしていて都会の大企業レベル。田舎で暮らしていくには十分だと思う。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
人事評価は割と真っ当に見てくれるとおもう(何かプロジェクトがあれば、きちんと評価される)。ただし、評価軸が曖昧で説明も簡素に終わるのでぼんやり...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
上司によっては、仕事ぶりを見てしっかり評価してくれ、賞与やベースアップに反映される。賞与も他社に比べたら多い方だと思う。
上司によっては面談も...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
基本的な制度の作りはシンプルで、評価が賞与査定、給与査定それぞれが明確。
【気になること・改善したほうがいい点】
部門間の業務量・内容の乖離に...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
毎年必ず年に4ヶ月分はボーナスを頂ける。
年に2度ボーナスの時に、上司と1対1の簡単な面談あり。
毎年4月が昇給の時であり、毎年数千円上がりま...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
アシスタント内だけでの相対評価を行ってくれ、頑張れば良い評価ももらえるので日々のモチベーションが上がりやすい。また、数年良い評価を得続けて情調...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
地方都市としては良い方。上司に気に入られれば評価も高まるので、賞与面も出世の面でも期待できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
残業が、多い部署は給料も増える。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がない部署の場合、給料はかなり低い。会社の方針として、残業を減ら...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
記憶では、半年?ごとに評価が行われます。その評価に基づいて賞与の金額が決められるという仕組みです。金額は今思えばまあまあもらえていた方ではない...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
社員間の仲が良い会社のため働きやすい。部門としての営業目標はあるが、個人目標やノルマは無いのでチームで働きたい人には良い環境だと思います。市場...続きを読む(全302文字)
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【良い点】
大手の給与体系をある程度反映しており、地方に本社を持つメーカーとしては高い水準だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
120%の成...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
年収については、北陸地域においては他社と比べてやや高いのです。
また、地元における知名度は非常に高い。
凄く真面目な会社です。
高品質...続きを読む(全158文字)
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地元の優良企業である。非常に働きやすい環境である。若い人材でも物が言える環境が整っている。やる気のある者は、十分にそのやる気を発揮させて貰える風土がある。...続きを読む(全150文字)
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石川県の企業としては十分な水準でしょう。賞与は業績に依存するため多少の上下はありますが、業績に見合った金額という印象です。各種手当てについても他の企業と同...続きを読む(全151文字)
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入社1年目相応の給料をもらえる上に、有休をどんどん取るように進めてくれるあたり、いわゆる「ホワイト企業」であるな、と感じました。中途採用を現在もしているか...続きを読む(全150文字)
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賞与は、業績しだいだが、しっかりもらえるので安心出来るのではないでしょうか。昇進については、上司に好かれるか好かれないかで決まるので、ワンマン経営ではない...続きを読む(全162文字)
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石川県内の企業としては、年齢を考慮すると平均的な額だと思います。ボーナスに関しては高額で景気による変動が大きかったと思います。現在の状況は変わっているかも...続きを読む(全172文字)
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30歳位までは同期入社の社員間で基本給に殆ど差が付かないが、30半ばから課長級以上に出世できる人、出来ない人で給与格差がハッキリ分かるようになる。給与レベ...続きを読む(全214文字)
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年収の内ボーナスの割合が高く給料は会社の景気に大きく左右されます。
この数年は落ちる一方です。
年次昇給よりも役職による手当の上昇度合いが高い状況です...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
いいものを作っているので自信を持って売れます。会社員はみんな自社製品が大好きなのでそういう一体感はある続きを読む(全57文字)
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【良い点】
OJT中心でありながらも業務に必要な研修の機会は与えられていたので、自分自身の目指す方向性を客観的に捉えながら、将来を見据えてスキルアップに努...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
一般職/総合職に関わらず、伝統的に育休・産休・時短勤務を選択できる風土があります。石川県の製造業では高い水準だと思います。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
年齢や職歴に関係なく責任のある仕事を引き受けることができたので、様々な貴重な経験を得ることができました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
部署にもよりますが、休暇は取りやすかったです。開発では毎週水曜日のノー残業デーに早く上がる(15時以降)人も見られました。仕事を家に持ち帰る文...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
OJTという名の放置。どの先輩につくかにもよる。教えてくれない人の下だとかなりきつい。誰かに任せきりしてる。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
高齢化が進んで活気がない。優秀な人ほど30前に転職する。それでもここに残るような変わり者は尖ってたり攻撃的だったり...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
有給が取りやすい。フルで使い切る人が多い。若手でもとれる。長期休暇を使って海外に旅行に行く人もいる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
しっかり話を聞いてくれるので、ストレスなく働けました。一部部署では派遣の回転が早かったように思います。指揮管理者が誰かによってだいぶ違う印象で...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
福利厚生の充実に力を入れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価査定は意味をなしてない。現場やクライアントから評判よく、いい成果...続きを読む(全132文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員としての面接を受けた後、派遣される会社への面接に行かないといけない。業務内容をよく調べておけばよかった。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
高専卒でも入社後に社内グレードを高めていくことによって大卒と同等、もしくはそれ以上の年収が期待できる。年収におけるボーナスの割合が高め。
【気...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
どの職種でも世間相場より高い年収で、結果を出せばそれに報いてもらえる給与体系です。期ごとの面談によるフィードバックも制度上充実しており、直属の...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
年収は業界平均以上で、評価制度が透明です。特に成果が評価されやすく、努力が正当に報われる環境が整ってる
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全149文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
院卒4年目にして基本給17万5千円,年収370万円
昇給は年5千円程度だが、昇給対象は職種手当、職能給
基本給では...続きを読む(全224文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業績によって、ボーナスが変動する。特に赤字の場合はボーナスがゼロとなり、頑張りが報われないとことも多い。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
給与は悪くはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
・大企業では仕方のないことなのかもしれないが、昇格するのに待ち行列ができており数年...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
人事評価結果によって賞与支給額に差があるため、実力主義であること。
【気になること・改善したほうがいい点】
競合他社に給与水準を合わせているが...続きを読む(全110文字)
会社名 | EIZO株式会社 |
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フリガナ | エイゾー |
設立日 | 1968年3月 |
資本金 | 44億2500万円 |
従業員数 | 2,345人 |
売上高 | 808億4900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 恵比寿正樹 |
本社所在地 | 〒924-0038 石川県白山市下柏野町153番地 |
平均年齢 | 40.4歳 |
平均給与 | 548万円 |
電話番号 | 076-275-4121 |
URL | https://www.eizo.co.jp/ |
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