この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップの機会はほぼない。韓国語の研修を無料で受けられたが、業務にほぼ役に立たなかった続きを読む(全65文字)
株式会社ゲームオン 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ゲームオンのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ゲームオンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップの機会はほぼない。韓国語の研修を無料で受けられたが、業務にほぼ役に立たなかった続きを読む(全65文字)
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【良い点】
個人でスキルアップすることが求められる環境です。情報を自分で取りにいかなければ、何も分からず、周囲のサポートもないため、スキルアップすることは...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
アルバイトには正直ない。
カスタマーサポートだけやらされ、そこに関して
まともなOJTもないまま毎日が進んでいっている。
【気になること・改善...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
セミナーに関しては人事からの提案のあるセミナーのほか自ら選んで好きなセミナーに行くこともできる。ただ社内ではOJT制度はあるものの教育には力を...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
個人のタスクがきっちりと管理されているので、無茶な残業とかもなく定時で帰れるケースも多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当す...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
自分で提案すれば、ある程度自由にやらせてもらえる部分があります。ただ業務量の調整などは自分から上長に依頼することやある程度の根回しが必要。そう...続きを読む(全329文字)
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教育体制は基本的にOJT中心となります。しかしながら、OJTをおこなうのは担当する部署/ゲームタイトルのメンバーがおこなうため、優秀ではないチーム長などに...続きを読む(全156文字)
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技術的な対応能力が低く、施策に対しての効果測定もしないため、業界内でもあらゆる面で後れを取っている。クリエイティブについてはスキル面で伸ばせるのはグラフィ...続きを読む(全179文字)
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全体的に見て仕事に人がついているのではなく、人に仕事がついているように見えます。
同じ部署でも隣の人が何をやってるかわからないですし、その人が休んでしま...続きを読む(全172文字)
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教育体制はほとんど無しに近い・・・・・・・・・。
個々が勉強してスキルアップしていくとい環境・・・・・・・・・。。
また興味があるセミナーには自由に参...続きを読む(全153文字)
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スキルアップのための教育金制度があります。
通信、通学教育など。
会社指定の資格限定ですが、資格取得後祝い金がもらえます。
祝い金は年1回、1度限り...続きを読む(全156文字)
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基本的に教育制度は整っていない。現場で覚えていくという感じ。
部署によっては、きちんと教えてくれるところもあるが、特に運営部署などは見て覚えるというよう...続きを読む(全167文字)
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PhotoshopとIllastrator、Dreamweaverが基本的に使うソフトなので、デザイン・コーディングに関しては一通り学べる環境があります。...続きを読む(全195文字)
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他部門をまたぐ仕事も以外に多く、コミュニケーションスキルが必須となり、
かなりこの点に関しては、鍛えられるのではないでしょうか?
エンターテイメントの観...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
新人でも幅広い業務を任せてもらえるので、短期的に成長できる。ただし配属されたチームによって育成方法や指導が異なるので自分に合っていないチームに...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務量がとにかく多くなる時期がある。チームによっては仕事量の分散が出来ておらず一定の人ばかり業務を抱えていた。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属されたチームにもよるが深夜にも連絡がきたら対応が必要。もちろんチーム内で作業を分担してはいるが、深夜は気づいた...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
社内ウォーターサーバーあり、広めの休憩室、充実した自動販売機類が設置されていた。オフィス内自体は綺麗で快適。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
事業は縮小傾向。新しいビジネスに挑戦する気配もなく。将来性はほぼない。昔からいた社員もほとんど残...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
残業代が1分単位で出ること。業務内容の都合上、残業がほぼ毎日発生するため、残業が出るのはありがたかった。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
繁忙期は休みにくいが、それ以外は自由に休むことができる。
年に数回土日出社がある
【気になること・改善したほうがいい点】
退勤後や土日にトラブ...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
ゲームの運営に関わる一通りの仕事を経験できる。
配属先によっては、声優収録の立ち合いの機会もあり、有名声優に読んでもらう台本を作成する経験もで...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
OJTなどで資格取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTもCCNAなら基礎から講義してもらえるとかでなくCCNA対策シートみたい...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
派遣社員であっても、実績ややる気によって、ある程度契約社員や、準社員、正社員を目指せるところはいい点だと思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
コンブライアンスが何処のセンターも徹底してる。嫌がらせやいじめは厳禁で快適に勤務。発信の仕事に合わない方には他部署のセンター紹介して囲い込み→...続きを読む(全310文字)
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【良い点】
新卒からでも裁量を持って働ける環境だと思います。ただそれなりに成果を出さないと自由にはやらせてくれない職場です。その人になら任せて大丈夫だと思...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
誰でも業務習得できるようにマニュアルがある業務がほとんど。成果を出せば一般スタッフから正社員になることも可能続きを読む(全60文字)
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【良い点】
ひたすらキーボードを叩く作業にはなるので、ブラインドタッチやタイピングスピードはかなり向上しました。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
基本的なコードの書き方や導入しているライブラリは最新のものを使っているので転職する際に有力になるようにかんがえられます。大人数のプロジェクトが...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
資格取得が昇格に必要なため、ある程度の勉強が必要。
また資格を取得すると報奨金が貰える。
しかし、実際の仕事はITスキルと直結しない。
【気に...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
メディパルグループなので、ほとんどの病院に一定数の関わりはあるので、仕事が振られないことはない。ただし、多くの病院がSPD管理を実施しているの...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
スキルアップに関しては、資格取得でお小遣いがもらえた。資格奨励金。自分自身、ちょっと難関な資格を取得しただけで評価され、昇進したのを覚えている...続きを読む(全200文字)
会社名 | 株式会社ゲームオン |
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フリガナ | ゲームオン |
設立日 | 2001年4月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 201人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 李一守 |
本社所在地 | 〒101-0031 東京都千代田区東神田2丁目3番10号 |
電話番号 | 03-5447-6320 |
URL | https://www.gameon.co.jp/ |
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