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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ネットセーブのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全9件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ネットセーブのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ネットセーブで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ネットセーブの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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ネットセーブの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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社員・管理職
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社風・文化
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ネットセーブの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 9

株式会社ネットセーブの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年01月28日

回答者:
社員・元社員
男性
16年前
その他の機械関連職
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
関電工のグループ会社ということで経営基盤が安定してるとは思います。現場からだけのの印象ではありますが、全体的にいい人が多い印象があります。
【...続きを読む(全194文字)

株式会社ネットセーブの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2017年07月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
16年前
カスタマーサポート
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時というよりは、今も営業の方とコンタクトが取れて仕事を探していると伝えたらサポートはしてくれるかと思います。主にCATVのコールセンターの請...続きを読む(全266文字)

株式会社ネットセーブの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年03月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社は基本的に何も与えてくれない。
正し、自分自身で意識を高くセルフマネジメントできる人間であれば大抵のことはやらせてもらえるので、自分で自分を成長させ...続きを読む(全153文字)

株式会社ネットセーブの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年03月02日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
16年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社時の研修はしっかりしており、確実に知識をつける事ができると思います。
ただ、その後の仕事は基本的にルーチンワークですので、スキルを上げていく事は本人...続きを読む(全174文字)

株式会社ネットセーブの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2013年10月21日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
18年前
カスタマーサポート
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社後、2週間程しっかりとした研修が行われ、知識の習得が出来ました。
また対応範囲の幅が広い為、多くの知識を得る事が出来、転職をしたとしても
役に立つ...続きを読む(全154文字)

株式会社ネットセーブの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年05月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ケーブルテレビを中心としたネットワークオペレーション業務は、多少の専門知識が必要とされるため、若干の専門性が身に付く。ただし、オペレーション業務に必要なス...続きを読む(全173文字)

株式会社ネットセーブの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年02月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
コールセンター運営・管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修に関しては整備させていない。各自のモチベーションが頼みの綱。専門性が高い為、専門知識は身に付く。同一業界であれば、身に付けたスキルは約に立つと思う。ス...続きを読む(全173文字)

株式会社ネットセーブの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年01月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
コールセンター運営・管理
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オペレーションの部門においては全くの未経験でも安心できる導入前後の研修が充実しており、実務に携わる時でも周りが積極的にバックアップしていこうと気に掛ける取...続きを読む(全160文字)

株式会社ネットセーブの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年06月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

TV/NET系CATVカスタマーサポート。覚えることは多いですが、潰しが利く旨、研修内容も割りと丁寧に教えてくれるので良いと思います。導入研修をきっちり覚...続きを読む(全172文字)

9件中9件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ネットセーブの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ネットセーブの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中小ながらインフラとしての企業の側面が強く、安定感がある所が強みである。また第三セクターに近い業種であるためライバルが少ない
【気になること・...続きを読む(全195文字)

株式会社ネットセーブの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2023年12月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
その他のサービス関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価制度がしっかりとしており、
svクラスまで上がれば、MAX時給は1800円まで上がるとされている。

コツコツと地道に業務に邁進すれば
そ...続きを読む(全196文字)

株式会社ネットセーブの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2022年01月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
その他人材関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手企業の子会社、かつ取引先が親会社のため売り上げは安定している。
半面、業績が大きく飛躍することはない。
将来性は感じられないが安定して働き...続きを読む(全192文字)

株式会社ネットセーブの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分でやりたい仕事をどんどん探して行くことができれば、最高の職場と感じることができると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ケー...続きを読む(全177文字)

株式会社ネットセーブの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
生理休暇や育児休暇、結婚休暇など、女性にとってのライフイベントに関わる嬉しい福利厚生などもあって、良かったです。
また女性特有の体調不良時も、...続きを読む(全166文字)

株式会社ネットセーブの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
非常に風通しがよく、意見が通りやすいので、仕事の幅が広がります。仕事をする上で、やりたいことができた場合、チャレンジできる機会を与えてもらえま...続きを読む(全231文字)

株式会社ネットセーブの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年05月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
覚えることは多いが、問い合わせいただいたお客様から感謝の言葉を言って貰えるのはやりがいだと感じる。仕事を覚え、マニュアルを取らずとも問題に対処...続きを読む(全179文字)

株式会社ネットセーブの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2021年02月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どういう仕事を担当したかによるところが大きいですが、通信・ネットワークに興味がある人であれば、仕事のやりがいや面白みを感じる事ができるかと思い...続きを読む(全159文字)

株式会社ネットセーブの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2021年02月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社への不満が大きかったというより自己都合で退職しました。人間関係は悪くない職場だと思います。そこまで専門性は高くないため、通信、ネットワーク...続きを読む(全168文字)

株式会社ネットセーブの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2021年02月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インフラの工事や運用保守を手掛けているので成長性や将来性が急激に低下する可能性は低いかと思います。また、株式会社関電工の100%子会社であるた...続きを読む(全177文字)

IT・通信(通信業)のスキルアップ、教育体制の口コミ

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2024年06月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
24年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修が充実している。1カ月間の研修も途中でありとにかく研修に力を入れている。この研修で生まれ変わった先輩もいた。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全86文字)

ビーウィズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年06月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
カスタマーサポート
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コールセンターで決まったシステムしか業務では使わないので、スキルアップはあまり感じなかった。
業務には使わないが、希望すれば業務時間内に基本的...続きを読む(全96文字)

ソフトバンク株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月09日

回答者:
社員・元社員
男性
今年
新規事業・事業開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度はしっかりしている。
eラーニングから集合研修、資格取得の補助金まである。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の意志に委ねら...続きを読む(全127文字)

KDDI株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年06月09日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スッキリに関しては、幅広く大規模なサービスを全プロセス行えたと思うので、その点に関してはものすごく良かったと思える
【気になること・改善したほ...続きを読む(全185文字)

SBモバイルサービス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月09日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
その他のサービス関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
研修は管理者の気分です。いきなりスキルが付与されてわけがわからないまま知識のない業務をさせられますし、手上げしても...続きを読む(全110文字)

株式会社プライムアシスタンスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年06月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
3年前
その他のサービス関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自己啓発が出来るオンライン研修やリーダー向けのコーチング研修など入社後に学べる機会多い。意欲のある社員は会社にいながらスキルアップ出来る。続きを読む(全75文字)

楽天コミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員間では勉強会を開催する、資格勉強のフォローをする文化など切磋琢磨している方々もおり好印象でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全162文字)

ソフトバンク株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年06月04日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
5年前
その他運輸・配送・倉庫関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
非正規雇用者に対しては正社員が教えることも関わることも殆どなく放置される場面が多かった為、アルバイト・パート同士で...続きを読む(全101文字)

株式会社NTT東日本-北海道の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年06月04日

回答者:
社員・元社員
男性
10年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職位別の研修もしっかり用意されております。
ただし、意識が低いと「参加させらている」という人もいるので、会社とともに成長しようという意欲がある...続きを読む(全95文字)

KDDI株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月03日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
新規事業・事業開発
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発について、専門的な業務はあるのが事実ではあるが、かなり少ない印象。実態としては、調整業務に終始するケー...続きを読む(全86文字)

ネットセーブの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ネットセーブ
フリガナ ネットセーブ
設立日 2000年11月
資本金 9000万円
従業員数 76人
売上高 39億5600万円
決算月 3月
代表者 渡邉克彦
本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂1丁目4番1号
電話番号 03-5575-7721
URL https://netsave.co.jp/
NOKIZAL ID: 1382092

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当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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