この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性も変わりなく責任のある仕事を任せて頂けたと思います。切り替え時期やリリース時期には夜間帯に入る事もありましたが、上長、同僚の配慮により早め...続きを読む(全169文字)
ユニアデックス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ユニアデックス株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にユニアデックス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
女性も変わりなく責任のある仕事を任せて頂けたと思います。切り替え時期やリリース時期には夜間帯に入る事もありましたが、上長、同僚の配慮により早め...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
男女によって特に差別とかは無いような印象。技術系の会社だかエンジニア、営業共にそれなりに活躍している女性がいた。産休も取りやすく、本人の希望次...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
仕事が早い女性であれば時短勤務もしやすいように見えた。営業職の女性はキャリアプランが描きにくく、将来が見えてないという声が多かった。
【気にな...続きを読む(全354文字)
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【良い点】
社員食堂がとても充実している。ビュッフェは野菜料理が特に豊富で一食食べれば一日分の栄養を摂取できる感じ。ビュッフェ以外にも普通の食堂メニューも...続きを読む(全316文字)
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産休・時短の制度は問題なく利用できる。
しかし女性の現場エンジニアのキャリアについては、現在社内で大きな課題となっている。
CE出身だと結局コールセン...続きを読む(全153文字)
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出産・育児をする上で満足している点はなんですか?
について、まずは、会社が女性を働きやすい環境を全面的にバックアップしています。
妊娠中のケアーはもち...続きを読む(全168文字)
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女性で育児休暇取得はかなり困難だと思います。基本的には独身者が優遇され、妊娠すると社内にいづらくなるので辞めていく方がほとんどだと思います。社内の雰囲気は...続きを読む(全164文字)
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営業に関しては男女間の労働環境に差を付けてはいないと思われる。ただ、ストレスフルで長時間拘束される環境ではあるので、体力差により男性が生き残り女性は結婚を...続きを読む(全155文字)
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女性の管理職や役員がおり、産休育休をとってる人がおおくいました。仕事でも男女差を感じたことはありません。やる気がある人には優しい会社だと思います。生理休暇...続きを読む(全154文字)
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働きやすいと思います。
基本的には人が良い人が多いので、
人に関わることに関しては、気遣いが優先される傾向があります。
女性のキャリアパスについては、仕...続きを読む(全172文字)
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育児休暇や産前産後休暇制度が整っているため、女性には優しい会社だと思う。長く努める女性の方も多く、定年退職者の会に女性が多く参加していることも特徴のひとつ...続きを読む(全160文字)
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産休、育休は希望すればほぼ100パーセントとれます。
育休は2歳までだったと思います。
ただ、女性の管理職はかなり少なく、営業アシスタントや総務、経理...続きを読む(全164文字)
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男女平等に扱うことにとても気を使ってる印象です。セクハラ、パワハラ研修なんていうものもありました。
大きい企業なので様々な部署があります。希望を出せば結...続きを読む(全180文字)
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福利厚生は親会社である日本ユニシスと同等なため非常に整っており、女性が結婚・出産後にも働く環境は非常に整っているといえるだろう。
会社として望ましいかは...続きを読む(全154文字)
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出産・育児休暇などの福利厚生は充実しています。
また、休暇が取りにくい雰囲気はなく、
休暇後に復帰する女性社員の方はとても多いです。
短時間勤務も子...続きを読む(全190文字)
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育児休暇は容易に取ることができ、寿退社をする方は少ないと思います。
また、育児休暇後に現場復帰しても、育児のための短時間勤務が可能です。多くの女性社員が...続きを読む(全155文字)
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女性専門職も多いほうかもしれません。
出産育児休暇を取得されている人もわりと聞きます。
また、優れた人なら高く評価もされます。
仕事において得られる...続きを読む(全172文字)
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働く上で割りと男性と女性の差はないです。
そういう意味ではとてもやりがいのある会社です。
出産育児をしながら働いている女性社員もいますので、
制度は...続きを読む(全172文字)
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安定していて、休みが取りやすい。育児中、フレックスがとれる。産休後も活躍している人が多数いる。子供のいる人が多いので、協力している。ストレスが少なく、働き...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
ITという視点で考えれば将来性はあるかと。運用保守で稼いでるビジネスモデルなので安定性もそこそこある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
人に寄り添いながら仕事ができると感じたため、面接官の雰囲気もよく、実際入社してからも人間関係に困ったことはないし周りに困ってそうな人はいなそう...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
そこそこもらえる。一年につき10000円くらいはアップするみたい。30代から結構もらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
若いうちは...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
まだ退職したことがないから分からないが、無理に引き止められたりをしているのは見たことがない。個人を尊重している。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
いろんな企業と取引しているので様々な業界を知れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
下請け仕事の部署が多いため、より上流に携わりたい人...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
有給はいつでも取得できる。が部署による部分は大きい。私の部署は自由に取れた。
【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニアは休日出勤があ...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性役職者はゼロ。上場したからには女性役職者が必要という話が挙がっているが、会社のニーズに女性社員を振り回そうとい...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
休みも取りやすいほうだとおもいます。
また上長にも女性の方がいるので、キャリアも組める環境だと思います。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
リーダーやSVへのキャリアアップは本人希望と周りの評価で比較的スムーズにできるのはと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性だ...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
面接時に20代半ばの独身女性は結婚はいつする予定か必ず聞かれる。濁しても、願望はあるのか等、面接を受けた同年代女性...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
女性の管理職の方もいるので、女性だからという理由で管理職を目指せないということはない
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職の方...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
産休育休は普通に取得できるし、それを咎める空気もない。
【気になること・改善したほうがいい点】
当たり前かもしれないが、子供がいる方で管理職に...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
女性メインの場所がある
【気になること・改善したほうがいい点】
少し偏りすぎているので現代には会っていない気がする。
差別化されるのはよくないので、続きを読む(全80文字)
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【良い点】
女性も役職につくことができ、マネージャークラスの女性もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
出産等のライフイベントを迎えて管理職を...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
男女問わず働きやすい職場です。女性は結婚されている方やお子様がいらっしゃる方も無理なく働かれています。長く勤められている方も多いです。事務職志...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
業務内容としては男女関係なく活躍できると思う。産休後復職しているメンバーもいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職となると業務時...続きを読む(全98文字)
会社名 | ユニアデックス株式会社 |
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フリガナ | ユニアデックス |
設立日 | 1997年3月 |
資本金 | 7億5000万円 |
従業員数 | 2,512人 |
売上高 | 1382億8700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 田中建 |
本社所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲1丁目1番1号 |
電話番号 | 03-5546-4900 |
URL | https://www.uniadex.co.jp/ |
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