この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スキルアップのための制度はいくつかあった。他部署の自在と交流する場を設けようとする努力は見えた。続きを読む(全54文字)
株式会社ブレインパッド 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ブレインパッドの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ブレインパッドで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
スキルアップのための制度はいくつかあった。他部署の自在と交流する場を設けようとする努力は見えた。続きを読む(全54文字)
【社員から聞いた】ベンチャーですが、福利厚生が大手企業とそんなに差がないくらいです。新卒入社3年以内は月2万円の住宅手当があります。自由に在宅勤務を選べま...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
東証一部上場企業なので、一般的なインターネット企業などと比べるのであれば、福利厚生は揃っていると思った。
書籍の貸し出しなども行なっている。
...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
自身のスキルアップにつながる資格などについて年額12万円まで補助がでる。
持ち株会に入ると定率で補助がでる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全185文字)
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大手や老舗企業が持っている様な福利厚生や社内制度はありませんが、社員からアイディアを募集し精度として取り入れたりしています。特にスキルアップエイドという検...続きを読む(全169文字)
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福利厚生は充実していると思います。必要な図書に関しての補助や外部研修の受講についても会社が年間で12万円まで補助があります。
最近は関東ITの健保にも入...続きを読む(全166文字)
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福利厚生は最低限しか用意されていない。賞与も決算賞与のみ(年一回、数万円)であり、退職金もない。それに準ずる制度(確定拠出年金など)もない。ただし残業代は...続きを読む(全194文字)
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スキルアップのための補助制度が充実している。実費支給で年12万円利用可能で、対象となる内容の幅が広い。特にメニューがあるわけではないので、必要性を説明出来...続きを読む(全156文字)
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・一般的な福利厚生
・住宅補助なし
・出産育児支援なし(or知らない)
・レクリエーション支援なし(or提案すればできるらしいが、制度として存在しな...続きを読む(全174文字)
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大前提として、社員みんなの要望を可能なかぎり組み上げるかたちで、
少しずつではありますが、整備されてきています。
ベンチャー企業特有の突拍子もないものは...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
基本的には実力主義で成果を出せば評価される仕組みになっている。評価制度についても、職種ごとに基準が定められているため目標設定もしやすい。
【気...続きを読む(全266文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
プロダクト事業は将来的にトップを維持するのはむずかしい状況。
過去の栄光にすがったのか、開発メンバーの不足など原因...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
個人のキャリアを尊重して対話してもらったので、退職時における不満はない
【気になること・改善したほうがいい点】
経営体制の変更により 本部長や...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
フレックスタイム制のため、家庭をもたれている方にとっては、お子さんの急な保育園のお迎えや通院にも対応しやすい環境でもあり、それを制度だけでなく...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
評価をされる場合、一定の水準までは割とスムーズに年収が上がる傾向、一度上がると下がることはほぼないが、年収が上がればそこからは横ばい傾向となる...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
業種・業界を問わずプロジェクトがあり一部自身の希望するプロジェクトアサインも可能である。また非常に専門性が高い先輩やまた若手の優秀なメンバーも...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
基本的には自由な働き方が実現できる。プロジェクトに入っている場合はクライアント側の勤務状況に合わせる必要があるが(これは支援系の会社はどこも一...続きを読む(全300文字)
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【良い点】
面白い人材は多くいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
個性が強い集団なので、合わない人はつらいかも。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
データはなくならないので、つぶれることはない?人材は育つ環境にあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材が育っては出ていくサイ...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
最低限の福利厚生しかない。有給休暇が年5回しか取得できず、不満のある社員が多い。社員寮や住宅手当はない。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
シェイクハンズ制度があり、部署間で折り合いがつけば他部署の業務ができたり、異動ができたりする点は非常に良いと思いました。
ただ、みなさん口を揃...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
一般的な会社が普通に取り入れていることはある程度揃っていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業会社なので必要以上の手当は期待...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
アルバイトからでも正社員になれるようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点に挙げたようにアルバイトから正社員になる方が多くすで...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
特に福利厚生は充実しているとは思いませんでしたが特にその点で不満はなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し充実させてほ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
副業は申請次第で、可能な為、やりたい人はできる制度はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は健康診断のみ。
時短勤務制も希望...続きを読む(全157文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員なので、福利厚生はほぼないに等しい。健康診断で、女性の検査が無料でできるのはありがたかった。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
福利厚生や社内制度は整備されているが、他社と比べると並。学習支援は少し多めといったところ
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は不可で...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
住宅補助がかなり手厚いので一人暮らしの方や世帯主の方はかなり嬉しいと思います。
転勤などの引越し代なども出たと思います。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
無料のランチは有名ですが、朝食や夕食も、ランチ同様ではありませんが、提供があります。また、パントリーでのスナックやフルーツ、カフェではスターバ...続きを読む(全209文字)
会社名 | 株式会社ブレインパッド |
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フリガナ | ブレインパッド |
設立日 | 2004年3月 |
資本金 | 3億3200万円 |
従業員数 | 590人 |
売上高 | 97億9700万円 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 関口朋宏 |
本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木3丁目1番1号 |
平均年齢 | 35.2歳 |
平均給与 | 726万円 |
電話番号 | 03-6721-7001 |
URL | https://www.brainpad.co.jp/ |
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