この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社長との距離が意外に近い。お話しする機会もたまにあります。社員の中にはフランクな人も多いので、人間関係は悪くはないと思います。(私の場合、本社...続きを読む(全229文字)
リソルホールディングス株式会社 報酬UP
リソルホールディングス株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜900万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、リソルホールディングス株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にリソルホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
社長との距離が意外に近い。お話しする機会もたまにあります。社員の中にはフランクな人も多いので、人間関係は悪くはないと思います。(私の場合、本社...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
スタートの年収が高いので他業種と比較して20代の年収は高めだと思われます。サービス残業などはなく、残業代は働いた分はちゃんと支払われるのは良い...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
当時は、ボーナスが1回4カ月分あるときもあり、評価による支給差もハッキリしていたので若くても部門評価や個人評価がいいとボーナスは満足できる金額...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
何事もイエスと言っていればOK。
余計なことを考えなく返事してあげれば良い営業職もほぼノルマ無いので。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
働いて2年間は給与が全く上がらなかったが、2年ほどたったら時給が150円上がり、その3か月後にはさらに時給100円アップした。業務内容も立場も...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
全くない。それでも何かと言えば賞与基準が2.8ヶ月×2回ある事。
但し、基本給がめっちゃ低い為、然程期待はしない方がいい。
【気になること・改...続きを読む(全285文字)
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年収はどんなにがんばってもあがりません。基本給のカットも連続。マイナスの一方です。ボーナスも高くは無く、必然的に社員のモチベーションも低いですし、キャリア...続きを読む(全181文字)
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多くの企業で用いられている、目標管理シートによる評価を導入しているようだが、うまく運用しているとは言い難いのではないかと感じた。
例えば、私の在籍した部...続きを読む(全212文字)
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査定は好き嫌いで決まる。上司との相性次第。なので媚売って胡麻すってご機嫌とってないと痛い目にあう。半期通期ごとの業績連動で査定というが、ほんの一部の個人ベ...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
ゴルフプレーやホテルの宿泊が格安利用できます。
全国の直営施設が、本当に「こんな料金で利用できるの?」というくらい、格安で利用可能です。
予約...続きを読む(全538文字)
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【良い点】
上場企業ということで専門性の高い仕事ができた側面があるのも事実である。
株主総会などは中小企業のそれとは異なり、関係各所と調整しながら準備をし...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
上場会社ですが、若いうちから積極的にチャレンジできる環境は整っていると思います。支配人や課長以下が担当ということもあり重要な業務を任せてもらい...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
自社施設のホテルやゴルフ等の施設を低価格で利用できるので旅行やゴルフ好きな人は良いかもしれません。一方で、その福利厚生以外は他社とそこまで変わ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
退職した者です。
社員、管理者、現場のみなさんは良い方が多く楽しかったです。
よく飲み会なども開かれて社員同士のしがらみも少なく良い会社であり...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
年収はボーナスが無い反面、年棒として加算されている。良くも悪くも年功序列的な評価で年齢が高いと給与が高い傾向がある。よって、中途採用で採用され...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
あまり仕事をしなくても通常評価をもらえる
基本給が年功的に上がっていき、45歳くらいまではずっと上がり続けるので、周囲と差がつきにくい。
【気...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
初任給は高い方だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
初任給は年々上がっているが既存の社員の昇給には消極的なため数年勤務している社員...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
給与に関しては、年間査定による業績評価(売り上げの昨対比や月対比、店舗対比等)や棚卸によるロスや廃棄率等により大きく変動します。固定給というよ...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
賞与は自己評価、直属の上司の評価で決まります。自己目標を立ててそれに対する達成度によって評価が変わってきます。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
結果を残せばそれだけ時給が上がるのは良かった。
結果残せる人は幾らでも稼げる。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される部署で難易度...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
アルバイトとして働いていて、シフトの融通もきくのでとても働きやすい。また、社員の方が良い雰囲気の方が多いなと感じる。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
年功序列があり、それなりに在籍していれば平均以上は貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準がいまいち。やはり、人による評価...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
まぁまぁもらえる。ボーナスもドカンときて嬉しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
グレード方式で上がっていくが、技術面だけではなく...続きを読む(全123文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部門によって格差があるように思われる。またその時の考課者との関係性によるところが大きいように思われる。業績ではなく...続きを読む(全121文字)
会社名 | リソルホールディングス株式会社 |
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フリガナ | リソルホールディングス |
設立日 | 1931年2月 |
資本金 | 39億4808万8000円 |
従業員数 | 166人 ※グループ従業員1,670名(2016年3月31日現在) |
売上高 | 210億3030万円 ※連結:2016年3月31日現在 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 平田秀明 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿6丁目24番1号 |
平均年齢 | 39.1歳 |
平均給与 | 593万円 |
電話番号 | 03-3344-8811 |
URL | https://www.resol.jp/ |
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