この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
役職には気に入られれば誰もがなれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職と責任に賃金が紐づいていない為、給与処遇は今までと何も変わら...続きを読む(全231文字)
リソルホールディングス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、リソルホールディングス株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にリソルホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
役職には気に入られれば誰もがなれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職と責任に賃金が紐づいていない為、給与処遇は今までと何も変わら...続きを読む(全231文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
以前は社長表彰制度がありました。そんな制度は景気の悪化とともにどんどん廃止。スキルアップできることは上司への対応力くらい。他は特になし。資格があっても優遇...続きを読む(全152文字)
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社内の教育制度はほぼなし。
入社して間もなく2週間程度の研修をします。
内容は一般的なマナー教育や事業内容の講義などです。
全国のホテルやゴルフ場に...続きを読む(全178文字)
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新入社員は、マナー等の基礎研修がある。
期間にすると、約二週間くらいだろうか。
それが終わると、各部門に配属となり、そこからはOJTとなる。
それ以降...続きを読む(全160文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年3月14日【良い点】
経営陣は優秀な方が多いと思います。
会社の規模も大きくなっていますので、しばらく成長をするのかなと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全123文字)
在籍時期:2009年頃
投稿日:2024年5月15日【良い点】
お客様と直接サービスするので、お客様からのありがとうのお言葉はやはりやりがいに繋がります。
系列ホテルへヘルプに数ヶ月単位で行くこともありまし...続きを読む(全193文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年5月27日在籍時期:2016年頃
投稿日:2024年4月15日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ゴルフプレーやホテルの宿泊が格安利用できます。
全国の直営施設が、本当に「こんな料金で利用できるの?」というくらい、格安で利用可能です。
予約...続きを読む(全538文字)
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【良い点】
上場企業ということで専門性の高い仕事ができた側面があるのも事実である。
株主総会などは中小企業のそれとは異なり、関係各所と調整しながら準備をし...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
社長との距離が意外に近い。お話しする機会もたまにあります。社員の中にはフランクな人も多いので、人間関係は悪くはないと思います。(私の場合、本社...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
上場会社ですが、若いうちから積極的にチャレンジできる環境は整っていると思います。支配人や課長以下が担当ということもあり重要な業務を任せてもらい...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
自社施設のホテルやゴルフ等の施設を低価格で利用できるので旅行やゴルフ好きな人は良いかもしれません。一方で、その福利厚生以外は他社とそこまで変わ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
自分で契約を取ってくると、お客様の研修に同席させていただくことができるので、そこで新しい知識を取り入れたりしました。
別途階層別研修がありました。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修などもほとんどなくキャリア開発、教育体制が整っているとは言えない
ゆくゆくは本部職を狙うなどのキャリアチェンジ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
希望すれば研修や資格取得などやらせてもらえます。積極的に行動する人に評価が高くなります。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育担当者に...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育制度は無い。
中途が多いから、そういうスタンスなのかと思ったら新入社員にも会社紹介ぐらいのレベルのようだ。...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
社内で評価指標やキャリア開発の定義などがしっかりと決まっており、定期的に社員の意見も元に見直され続けている点
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
マニュアルは整っているため、教育はしやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人に対して一律の教育ができないという点が最大の問...続きを読む(全113文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントは本当に零細企業から中小企業である。そのため、高度な会計や税務論点はなく、成長に頭打ちがある。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
たまに社内講師が実施する研修や、外部講師の研修を受けることができるが、全社員期間を決めて一斉に実施するような感じなので、個人で選択できるという...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
open workの評価が良く示していると思う。20代で圧倒的成長が可能だが、PJの性質上もあってか、手取り足取り教えてくれる教材などがあるわ...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
自分の裁量を持って仕事ができる。学んだことはどんどんアウトプットして活かせる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育や研修は全く...続きを読む(全121文字)
会社名 | リソルホールディングス株式会社 |
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フリガナ | リソルホールディングス |
設立日 | 1931年2月 |
資本金 | 39億4808万8000円 |
従業員数 | 166人 ※グループ従業員1,670名(2016年3月31日現在) |
売上高 | 210億3030万円 ※連結:2016年3月31日現在 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 平田秀明 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿6丁目24番1号 |
平均年齢 | 39.1歳 |
平均給与 | 593万円 |
電話番号 | 03-3344-8811 |
URL | https://www.resol.jp/ |
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