この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価はTLに気に入られるかどうかで変わる。数字に現れる明確な成績は基準通りに評価されるが、より一層評価が欲しい、昇...続きを読む(全106文字)
SCSKサービスウェア株式会社 報酬UP
SCSKサービスウェア株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は30〜3600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、SCSKサービスウェア株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にSCSKサービスウェア株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
属性 |
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価はTLに気に入られるかどうかで変わる。数字に現れる明確な成績は基準通りに評価されるが、より一層評価が欲しい、昇...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
良く言えば、安定していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界全体的に言えることだと思いますが、高い収入ではないと思います。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
時給はいいほうだと思う。
意欲があればキャリアアップ、正社員登用へサポートしてる。
正社員登用は試験があるが、なかなか難易度高い。筆記試験と論...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
一般グレードは新入社員の1等級から課長レベルの6等級に分かれ、それ以上は幹部グレードになる。複数プロジェクトを管理する管理職(マネージャ)で4...続きを読む(全319文字)
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【良い点】
契約社員でも半年に一回面談があったので、そこで今後のキャリアの相談などができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員にならない限り...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
所属する部署にもよるが、時給は悪くなくある程度の収入が見込める。
また管理職以外であれば残業が多すぎることもなく、
在宅ワークにも力を入れてい...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
月給は他業種他職種の同年代と同等、もしくはそれ以上いただいてるとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが少なすぎます。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員の契約では昇給なしとなっており、できる業務が増えても給与に繋がらなかったです。
社員でも昇給は役職が上がら...続きを読む(全121文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員として契約を交わしますが、交わした直後に業務負担が増えても昇給はありません。頑張りが強化、年収に反映される...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
給料自体は非常によく頑張れば頑張った分評価されお給料にも反映されるのでやりがいがありました。評価の基準も明確にされていました。
また、残業代も...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
上長に相談は可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員の家族の介護とかはまだあまり馴染みがないと思うので、粘り強く説明と同意...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトにもよるかもですが、交通費が15000円までしか支給されません。
3年間在籍していましたが、時給は上が...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
地域ごとに給与や手当が別れているが、地方在住だと、正社員でも給与は低かった。評価制度はあるが、昇給しづらい仕組みに...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
成績に基づいた月間ランキング上位者にはインセンティブ付与
【気になること・改善したほうがいい点】
チーム内で真面目に対応している人に対しての稼...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
よくも悪くも正社員レベルだと平均程度貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
MBOでの評価となる。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
特になし。一般的な企業と同様。
生活が苦しくなるようなことにはならないというレベル。
賞与不支給は自分が在籍していた頃はなかった。
【気になる...続きを読む(全390文字)
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【良い点】
スタートの時給はいい方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給がほぼない。
昇給についてのステップ自体は作成されているが
基準...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新しい業務や新人担当を担っても、結局は評価制度につながらず給料も増えない。
正社員ではなかったのでなおさら評価され...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
社員になれば少額ですが、ボーナスがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
能力に応じた金額の支払いはないです。年功序列の文化が根強...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
評価は上長と相談しながら、考えも述べつつ振り返りができます。
資格取得も評価に入れることができました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全168文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
約4年在籍し、リーダー職も務めましたが給与は1円たりともあがりませんでした。昇給にあたっての説明も一度もなかった為...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は低いです。これはBPO企業のため仕方がないことだと思います。続きを読む(全53文字)
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【良い点】
どんどんと新しいことに挑戦させてもらえる環境は整っているとは思う。今のプロジェクトでは割と自由に行動出来る。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
有給などは非常に取りやすい環境が整っている。ただプロジェクト次第ではあるので、自分が経験してきたプロジェクトに限った話なのかもしれない。
また...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
契約社員から正社員への道のりが長く狭き門である。正社員になれるのはほんの一握りの人物しかいないためモチベが続かない。
【気になること・改善した...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
管理職候補になれれば新しい業務を任せてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも管理者候補になれる席数がかなり少ない。ほとん...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
大きな企業なので、いきなり倒産はないかな?と思う。そう言う点ではまだ安心できるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
公私を分...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
色恋沙汰の人間関係が複雑。関わらないようにしていたが、知らない間に巻き込まれていた。なぜこんなにも、色恋沙汰をおこ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
カスタマーサポートは性に合っているので、業務自体は特に問題なかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係のゴタゴタでモチベーショ...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に、人として残念な人ばかりが残っている。そしてそういう人達が、まともな人に迷惑をかけて退職させていく。こうい...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
入社前は一般的な企業だと思っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
まさかこんなにも社内の人間関係が荒れているとは、思いもしなかった...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
有休消化がしやすい。有休取得を推奨しており、取得しないと声がかかるくらい。
休日に業務があっても平日に必ず代休取得ができ、徹底して管理されてい...続きを読む(全277文字)
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【良い点】
成績が良ければ給与や賞与だとが上がるのでモチベーションになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度やインセンティブの内容などはあ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給と別で調整手当があるが昇給すると減額するため実質給料は上がらない。
資格なども会社から...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
友人紹介制度があり、紹介された側が基準を満たすとボーナスがお互いにあります。
頑張った分だけボーナスがあり、親身に教えて貰えるのもすごくいい点でした続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人材派遣部門においては、評価方法が大いに課題。派遣先上長と本社の評価が異なる場合があり、派遣先上長の評価が最終評価...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
年収で良いところは、他の業界に比べて比較的高いところ。製薬メーカーと同じまではいかないものの、ベースは低くはなく、コントラクトMRであれば毎日...続きを読む(全262文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
2020年の同一労働同一賃金の改正法により皆勤手当てがなくなりました。また工場勤務の正社員は昼勤、夜勤とも固定給は...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
年俸制度が無くなり全て個人評価に変わりました。良くも悪くも自分次第です。CADの何か資格を持っているとかろうじて有利な気がします。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
入社当初の年収には満足していました。
【気になること・改善したほうがいい点】
直属の上司とほぼ一本の大手客先に気に入られるかが重要です。
私は...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
残業代はきっちり出るので良い。しかし、残業をしないとなかなか稼げないので、案件によっては厳しいのではないかと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
月給も安いし、賞与も雀の涙程度。稼ぎたい人には向かない。現場での経験は安月給で我慢するイメージ。役職が上がれば給料...続きを読む(全82文字)
会社名 | SCSKサービスウェア株式会社 |
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フリガナ | エスシーエスケイサービスウェア |
設立日 | 1983年3月 |
資本金 | 6億2000万円 |
従業員数 | 1,400人 |
代表者 | 渡辺篤史 |
本社所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲3丁目2番24号 |
電話番号 | 03-6890-2540 |
URL | https://www.scskserviceware.co.jp/ |
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