この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性も積極的登用の流れは見えてます。活躍してる人もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休入った場合はビハインドな感じはします。...続きを読む(全91文字)
NECプラットフォームズ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、NECプラットフォームズ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にNECプラットフォームズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性も積極的登用の流れは見えてます。活躍してる人もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休入った場合はビハインドな感じはします。...続きを読む(全91文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業は男女関係なく活躍できる機会がある。平等なイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発は、人権はあるが基本男性有利と思った方が良い。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
産休、育休などは取得しやすいので、家庭持ちで働き続けたい人にはいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体では女性採用が...続きを読む(全147文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の役員、マネージャなどがいるので、昇進はできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全62文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
周囲には女性の技術者も複数在籍されて活躍されており、性別問わず仕事に取り組めるように見えた。キャリアについても性別が意識されているように見えな...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
女性より男性の方が多いが女性もそれなりに多いです。若い人から定年間近までさまざまな女性がいます。育児をしながら働いている女性が多いです。人間関...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
産休や産休後の時短勤務はきちんとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によって変わると思うのですが、時短勤務時での有給など
...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
女性の管理職もそれなりに見かけるので差別のようなものはないと思います。
実際、頼りになる人も多いです。
休暇や時短勤務を利用する人も多いですが...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
女性の役員や管理職もいる反面、担当を続ける人もいるので、個人のやる気で昇格も問題ないと思います。また、産前産後休暇や育児休暇、時短勤務等、習得...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
全体的に女性の人数は少ないように感じますが、男性女性関係なく働ける環境だと感じています。
また、産休/育休の制度は整っていて、対象の方への...続きを読む(全160文字)
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配慮はあると思うし、少数派故に大事にされるという面はあると思う。
私の周りで言うと正社員の出産休暇は少なかったが、
社全体で見ると多くいるのではないか...続きを読む(全165文字)
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非常に働きやすい環境であると思う。
育児・出産で休業しても復帰しやすい環境である
と感じた。
また、それによって出世に問題があるという例は
ほとん...続きを読む(全155文字)
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営業職の方が女性社員は多かったですが、開発部門にも女性社員の方はいらっしゃいましたし、女性の管理職の方も増えていました。
開発職は残業が多いのが特徴です...続きを読む(全158文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
色々な製品を扱う中、特に電話業界は今後廃れていくばかりだと考えられますが(事務所を持たない会社が増えていたり、事務...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
服装や髪色、ネイル等自由なところです。正社員の女性の方でも、サンダルにポロシャツ素材のワンピースという服装でした。ネイルも何色でも何も言われま...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
派遣社員でも有給を遠慮なく使えます。締め日がある辺りでもその前にきちんと仕事をこなしていれば自己責任でという感じで特段反対はされません。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
大手の子会社なので色々と厳しいかと思っていましたが、良くも悪くも緩かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社システムを多々使用...続きを読む(全150文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員の方を見ていると、無駄としか言いようがない会議や勉強会が多すぎるようです(実際社員の方はイヤホンで聞きつつ仕事...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
お客様から感謝されることがあります。素晴らしい体験です。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様にご迷惑をかけた際に、品質保証部門がふ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
とても有能な人もいる
有能かつ癖がある人が多いイメージだが、有能で素晴らしく人ができてる人もいる
【気になること・改善したほうがいい点】
有能...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
単純なソフト開発でなく、組み込みができるので様々な機材を扱った学びができる。個人で購入するのを躊躇うような高価で高性能な測定機器にマイクロソフ...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
NECはソフトに移行したが、工場を持っているのでニッチなポジションとして生き残れはすると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
ハード売...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
休暇が多い
有給休暇以外にも風邪など引いた時には別枠の休みがあったり勤続で休みがもらえたりした。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
女性だからといった点は特になかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗や社内には女性の方は居ますが役職はやはり男性が多いです。...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
業界柄どうしても女性が少ないが、貴重な女性社員は大事にされているように見えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性トイレがもう少し使...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
女性の少ない部門はまだまだ働きづらい面もあるかと思いますが、
社内制度は充実してきており、改善傾向にあると思います。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性で役職がある人(グループ長)は全国で1名のみです。女性で出世することはほぼ不可能です。一般職社員の募集も現在は...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
技術あたりには女性の比率は少ないが働きやすいように見える。製造現場には女性の方も多いのでそこら辺は企業全体でもしっかり考えている印象。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
女性でも幹部社員として働いている人も多く、産休、育休後にも昇格している人はいるので、自分が昇格したいならチャンスはあると思う。働きやすいかと思う、続きを読む(全79文字)
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【良い点】
他企業に比べ特別女性に厳しいということは無いと思う。女性リーダの積極的な登用もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
うちの会社だけの...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
確かに男女に差異はありません。男女問わず、みんなロボットのように辛く働いています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員を増やし、各社...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
性別問わず働けるし、社員同士和気藹々としている職場です。
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和気質な昇格制度なので、女性で役職には成り...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育児休暇など積極的に取得できる環境なので良いかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
アメーバ経営なので部署の人数が少ないところ...続きを読む(全105文字)
会社名 | NECプラットフォームズ株式会社 |
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フリガナ | エヌイーシープラットフォームズ |
設立日 | 1932年11月 |
資本金 | 103億3100万円 |
従業員数 | 7,010人 |
売上高 | 3600億8900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 河村厚男 |
本社所在地 | 〒213-0005 神奈川県川崎市高津区北見方2丁目6番1号 |
電話番号 | 03-3259-1311 |
URL | https://www.necplatforms.co.jp/ |
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