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ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社 報酬UP

【22卒】 ジョンソン・エンド・ジョンソン 営業の通過ES(エントリーシート) No.53147(青山学院大学/男性)(2021/7/9公開)

ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社の本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。ぜひ、卒年や職種による設問の違いや傾向を確認して、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

公開日:2021年7月9日

22卒 本選考ES

営業
22卒 | 青山学院大学 | 男性
Q. ジョンソン・エンド・ジョンソン日本法人グループへの志望動機を教えてください。(400文字以内)
A.
志望理由は2つあります。1つ目は貴社のメディカル事業を通して1人でも多くの健康を守りたいからです。高校時代に病気で数カ月入院した経験から健康は簡単に失いかねないものだと感じ、適切な医療を受けることができる環境の大切さを再確認しました。そこで人々が安心して治療を受けることができ、医療従事者が最適な医療を提供できる医療現場を増やしたいと思いました。そして未来を見据えた製品開発により、医療従事者のパートナーとして幅広いニーズに対応できる医療機器を提供している貴社なら製品を広める営業職として私の想いを叶えられると考えました。2つ目は誰よりも会話を大事にしているという強みを営業職として活かせると考えるためです。私は印象的な会話や覚えておきたい会話を日々日記に残すほど会話に重きを置いています。ニーズを汲み取る力や提案力、傾聴力が求められる仕事だからこそ1つ1つの会話を大切に仕事がしたいと考えています。 続きを読む
Q. ジョンソン・エンド・ジョンソン日本法人グル―プでは「変化」への対応力を求められることが良くあります。あなたが「変化」に対応したもしくは「変化」を起こした経験ついて教えてください。(400文字)
A.
飲食店のアルバイトで近隣のチェーン店と比べて売上が低かったため、常連客を増やして売上を上げるために働きかけた経験です。まず売上の高い店を分析し、他店の店員はお客様と積極的に会話をしていることに気づきました。そこでお客様との親密度を高めることが常連客増加に繋がると考え、2つの提案をしました。1.会話量を増やし、お客様の名前を呼びながら接客する2.仕事時間終了後、お客様に挨拶をしてから帰る。最初は私含めたスタッフの大半が理想通りに接客できないという壁に直面しましたが、複数人で他店を何度も訪れ、店員の接客の様子やお客様との会話の入り方などを観察することで徐々にイメージを明確にしていきました。そして試行錯誤を繰り返した結果2カ月で常連客を20グループ以上獲得、1日の売上を平均して15万円上げることができました。この経験から既成概念を打破する姿勢と意見を発信して周りを巻き込む重要性を学びました。 続きを読む
Q. ジョンソン・エンド・ジョンソンには「Our Credo/我が信条」があります。あなた自身の「信条」「軸」「こだわり」などを教えてください。(400文字)
A.
信条は2つあります。1つ目は逆境に負けないことです。これを体現することとして高校時代に体調を崩して数カ月間入院する中で病院と家で勉強を続け、第一志望の指定校推薦を得た経験があります。授業にあまり参加できていない状況で指定校推薦を獲得した前例はないと先生から言われながらも、身体が万全な状態ではないからこそ頭を鍛える絶好の機会だと考え、入院中も友人に授業内容を聞きながら勉強をしていました。結果、試験では300人いる学年で10位の成績を取ることができ、指定校推薦獲得に繋がりました。2つ目は問題解決のためにすぐに行動に移すことです。飲食店のアルバイトで外国人客と接する中で英語力向上の必要性を感じ、大学の食堂でアメリカ人留学生と友達になりました。まだ英語で流暢に会話ができる状態ではありませんが、以前よりは英語で伝える力が身についたと感じています。このようにまず行動を起こすことを日々意識しています。 続きを読む
Q. 研究課題または重点をおいた科目等についてご記入ください。(150文字以内)
A.
土偶などの精神文化と呼ばれる遺物について学んでいます。2年の夏には秋田県に1週間滞在して城跡を調査する発掘実習に参加しました。ゼミでは同じ題材でも結論が異なる3つの論文をグループで読み、正確な歴史を推測する議論を行っています。多くの論文を読むため、情報を客観的に捉えて取捨選択する力が身につきました。 続きを読む
Q. 学業以外で力を注いだ事柄(サークル活動等)についてご記入ください。(250文字以内)
A.
飲食店のアルバイトでは店舗改善案を積極的に提案していました。その取り組みの1つとしてトイレの内装が汚れて見えると感じ、これを改善するための案を提案した経験があります。最初は店長から店の構造上、その汚れはどうすることもできないと言われ、全く取り合ってもらえませんでした。しかし諦めずに熟考し、大きい布を購入して汚れを隠す案を提案しました。店の構造面でも費用面でも実行可能なこの案は通り、従業員からはもちろん、常連客も良い感想をいただくことができました。客観的に課題を捉えることを意識しています。 続きを読む
Q. あなたのセールスポイントをご記入ください。(150文字以内)
A.
負けず嫌いで何事も諦めないことです。指定校推薦で大学に入学後、受験組との学力差を縮めるために奮闘しました。まず予習復習を周囲の2倍行うこと習慣にしました。また歴史に関する知識量でも負けていると感じ、資料室にある膨大な量の文献を読み漁りました。結果、全教科の成績の平均点で受験組に勝つことができました。 続きを読む
Q. 上記以外で特に強調したい事柄をご記入ください。(150文字以内)
A.
あらゆる情報を日記に記録していて、その情報を活用したアウトプット力が私の強みです。具体的には日々の会話の内容、今日聴いてよかった曲、美味しかった店、友人が好きな芸能や好きな食べ物、観た映画などを記録しています。この情報を基にした会話の引き出し量や友人の発言を覚えておく力は私だけの強みだと考えます。 続きを読む
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ジョンソン・エンド・ジョンソンの 会社情報

基本データ
会社名 ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社
フリガナ ジョンソンエンドジョンソン
設立日 1961年1月
資本金 80億円
従業員数 2,490人
売上高 2641億1800万円
決算月 12月
代表者 玉井孝直
本社所在地 〒101-0065 東京都千代田区西神田3丁目5番2号
電話番号 03-4411-7200
URL https://www.jnj.co.jp
採用URL https://www.jnj.co.jp/careers
NOKIZAL ID: 1130439

ジョンソン・エンド・ジョンソンの 選考対策

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