この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
OJTで教えていただけることが多く実際の不明点があってもすぐに確認できる環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアル関係が...続きを読む(全113文字)
シスメックス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、シスメックス株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にシスメックス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
OJTで教えていただけることが多く実際の不明点があってもすぐに確認できる環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアル関係が...続きを読む(全113文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スキルアップのための社内の教育制度やメニューが豊富にあり、受講要件を達成すれば、全額負担してもらえたりする。また、一部のSPにのった人材には、...続きを読む(全362文字)
様々なキャリア開発プログラムを提供してくれるため、自己啓発が出来る人には適している。さらに、自己成長をする事によって順風満帆なキャリアアップを臨むことが出来る。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
会社としてキャリアは自身で考えるものという方針がある。そのため、社内公募や異動は本人が希望すれば積極的に利用できる制度である。また最悪の場合、...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
英語の研修、海外研修の機会が多く確保されている。
実務でも英語を多用するため、日本企業だが英語を使って仕事をしたい方、英語を磨きたい方には勧め...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
総合職はチャンスがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は希望があまり通らなかったかも?続きを読む(全59文字)
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【良い点】
研修は本社に集めてしっかり行ってくれた
それ以降しっかり研修を受けられる会社に努めたことがないので良い会社であったと改めて思う続きを読む(全69文字)
【社員から聞いた】医薬系、機械系どちらの担当になっても密接に関わるため、色んな視点の知識が着くそう。また、英語を使う機会もそれなりにあるそう。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
教育の一環としてコンサルが来て指導しているが無駄だということをわかっていない。あれのせいで仕事が...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
研修制度などは色々な種類が用意されており、自身でやる気があればスキルアップを図ることは可能と思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
海外に興味がある方であれば、手を挙げれば海外での勤務や研修も可能である為、グローバルなキャリアを築ける可能性があります。
【気になること・改善...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
まず中途採用者に対しての研修がありません。会社全体としてそういった取り組みをしようとい...続きを読む(全310文字)
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【良い点】
新卒3年目までは何かと研修が用意されており、同期や他部署の人と交流する機会があった。それ以降はほぼなかったように思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
たくさんの研修をやっている。
新人研修に関しては非常に丁寧な研修が行なわれる。ビジネスマナーから始まる。営業では、トレーナー制度があり、1年間...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
プログラム制度が充実しておりビジネス英語や自己啓発に関する講座が定期的に行われている。また、外部からの講師を呼んだ講演会や、内部での勉強会があ...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップは考えにくい。一応希望を伝えることはできるが、ほとんど採用されない。退職すると言えば考慮してもらえる...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
分野固有のスキルが多少身につく。
良くも悪くも自分次第である。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の処理フローを回すスキルなど世の中...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
教育の機会は複数用意されています。
【気になること・改善したほうがいい点】
機会は用意されていますが、実際利用する人はまわりに見かけませんでし...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
去年あたりから、開発者を教育するプログラムに力を入れ始めた。まだ、始まったばかりであるが、いい傾向と思う。
プログラムは自主参加の為、モチベー...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
新入社員研修は3ヶ月間あり、同業他社に比べても手厚いと思う。
2人一部屋もしくは3人一部屋で過ごすので、当時は嫌だったが、今から考えると貴重な...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
やりがいがあり、裁量もある
【気になること・改善したほうがいい点】
石橋をたたいてもわたらないほど、保守的な面があり、上司が保身に走る場合いた...続きを読む(全423文字)
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【良い点】
自己都合退職であった
【気になること・改善したほうがいい点】
一度悪い評価をとると再評価されなくくて
若くして閉職に追いやることもあり、自分は...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
仕事のやりがいなど非常にあります。
残業時間が配属チームにより異なることはあり、残業が多いチームでしたが、楽しくできました。
【気になること・...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
保険制度や企業型確定拠出年金があったこと、各部署での交流があったなど非常によかったです。
また新入社員研修はきっちり3ヶ月あり、学生気分からの...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
休みはしっかりと取ることできました。
有給については取得しても断られることはなく取得させてもらえています。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
診断薬メーカーとして、リカーリング率の非常に高い事業展開が進められており、今後、さらなる海外展開が推進できれば成長性は高くなると予想される。ま...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
イーラーニングがあり勉強しようとしたらべんきょうできると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は使用できるてんぽがちかく...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
社内の教育制度、教育種類が豊富で、基本的な知識が得られやすい。外部での教育受講にも積極的で、外部教育に対しての補助がでることがあり、必要な知識...続きを読む(全351文字)
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【良い点】
1年間OJT研修があるため、気軽に相談できる。社内研修も豊富。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTが上手い人か下手な人なのかは運次...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
大企業はどこでも同じかもしれませんが、種類、内容とも充実した制度があります。
やる気があるなら社外講習や学会も参加させてもらえると思います。や...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
スキルアップやキャリア開発に関して、充実した教育体制が整っており、社員は多くの研修や講座を受ける機会がある
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
自分で勉強しろという文化が無いため、スキル不足な人こそ入社した方が良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルセットを自力で揃え...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
やりたいことはやらせてもらえるので、新しい知見や経験はできる環境にある。
若手の時から経験を積んで欲しいという風潮からか、社外とのやりとりや報...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
業務で得られるスキルは、自分次第なのかなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はないです。社員の人に気に入れられるかし...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
最初の二週間研修は新卒全員が武蔵事務所で集合し過ぎた。二週間過ぎた後は配属先で技術研修を行う。技術研修は一か月間程度で、終わった後は部門で個人...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
研修制度、研修を受ける機会が揃っていると思います。自分のスキルに応じて、どのような分野の研修を受けるか決めるといいです。続きを読む(全66文字)
会社名 | シスメックス株式会社 |
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フリガナ | シスメックス |
設立日 | 1968年2月 |
資本金 | 128億7700万円 |
従業員数 | 9,939人 |
売上高 | 4105億200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 浅野薫 |
本社所在地 | 〒651-0073 兵庫県神戸市中央区脇浜海岸通1丁目5番1号 |
平均年齢 | 42.3歳 |
平均給与 | 843万円 |
電話番号 | 078-265-0500 |
URL | https://www.sysmex.co.jp/ |
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