この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員が女性多数、お客様も女性だけ、やりがいはある。チラシを配ったりの活動もある社内研修で東京に行きかなりの勉強をする それに耐えたらコーチとし...続きを読む(全195文字)
株式会社ハイ・スタンダード 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ハイ・スタンダードの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ハイ・スタンダードで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員が女性多数、お客様も女性だけ、やりがいはある。チラシを配ったりの活動もある社内研修で東京に行きかなりの勉強をする それに耐えたらコーチとし...続きを読む(全195文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2015年7月2日てきぱきと働きたい人にはもってこいの仕事です。ただ、かなりの重量を持たされる為、線の細い方にはかなり厳しいでしょう。実力等関係なく 仕事のできる先輩と現場...続きを読む(全166文字)
【良い点】
近年菜食主義の人が増えているが売上全体自体はある程度あるし、なんだかんだ言って売れるので外しはしない続きを読む(全56文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2022年12月16日【良い点】
とにかく病院並みの患者数。歯科助手のやる事が多い。ここで3年も勤務したらどこの歯科医院でも通用する。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全96文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2024年2月1日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休などは問題なく取得出来る。
育児後、職場復帰するコーチも多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
少人数でクラブ運営を行なっているた...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
マニュアル等はあるものの、基本的には店舗毎のコーチに運営は一任されているため、企画立案などがある程度自由であり、会議などでも思ったことを自由に...続きを読む(全387文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
せめて従業員に生活習慣病とリウマチ程度の医学知識の研修は受けさせるべき。店舗責任者すらそもそも病態の知識すら不明確...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修の仕方に非常に強い疑問を感じた(外部との接触を控える指導など)また、医学的知識に基づかない指導方法、集客方法も...続きを読む(全124文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員登用直後に、会社への忠誠心が見えないとの理由で非正規職員にされた。
その際の面談は録音不可と言われ、その場で...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
会社で働く上で必要なことは全て教えてもらえるし研修も長期で充実しているため未経験初めてでも働くことができる。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
比較的高齢者対象のジムなので、健康寿命が伸びることが重要視されている社会のなかで病気は怪我の予防になるこういった運動施設は重宝されるのではない...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
たくさん働いてる割にはとてつもなく低いきがしました。こういう業界あるあるなのかもしれませんが。続きを読む(全67文字)
【社員から聞いた】とにかくお客様とのコミュニケーションを中心としているので、来店される度に日頃のお話をして下さったり、運動して元気になって夢が叶ったときに...続きを読む(全222文字)
【社員から聞いた】仕事内容は、健康アドバイス、体操サポート、受付や数値管理などの事務、イベント企画、運営、チラシ配布・広報活動、装飾作りなど。お客様とのコ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
大きい会社なので、産休育休制度はしっかりしている。時短勤務・深夜免除・年金給付(産後給与が減った場合、将来受け取る金額が変わらない制度)などの...続きを読む(全334文字)
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【良い点】
アルバイトに対しても励ましの言葉をかけてくれる。愛社精神を持った社員が多い。アルバイトでも社内行事に参加できる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
社員さんはとても優しく、困っていたら助けてくれる。クレーム対応も自ら率先して引き受けてくれる為、アルバイトからすると頼りがいがある。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
仲良しこよしなこどもなかんじだからいる分には楽しいし楽
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に魅力はない
残業をしている人ほど早く残...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
向上心、メンタル強い人ならやっていける。メンタル弱い人は不向き。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司でパワハラ気質な人がいるので対策...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
会社の理念に準じて、基本的に元気でコミュニケーション能力がある人間が多いので、和気あいあいと働ける職場。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
仕事柄もあるかもだがさっぱりした人が多く、付き合いやすい人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系なので飲み会は多かった印象。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
やることさえやっていれば問題ない
【気になること・改善したほうがいい点】
店長、店舗担当になると24時間営業なのでいつどんな時でもスタッフから...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
社長や役職クラスの方でも「~さん」と呼ぶなど風通しのよい社風。とくにオフィスで働く部署は上司と部下の関係がよい印象。現場は店舗によると思うが、...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
面談を月に一回してくれます。また意見など聞いてくれる姿勢は取ってくれる様子が伺われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるが、...続きを読む(全145文字)
会社名 | 株式会社ハイ・スタンダード |
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フリガナ | ハイスタンダード |
設立日 | 2008年9月 |
資本金 | 500万円 |
従業員数 | 200人 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 鈴木康志 |
本社所在地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦3丁目9番1号 |
電話番号 | 03-5418-9920 |
URL | http://www.high-standard.co.jp/ |
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