この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
固定給であり、インセンティブはなし。
経験を積む意味ではいい場所だと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブが全くない...続きを読む(全98文字)
株式会社scoville 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社scovilleの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社scovilleで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
固定給であり、インセンティブはなし。
経験を積む意味ではいい場所だと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブが全くない...続きを読む(全98文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
月給30000スタート。インターンなのでこんなものかと思っていましたが、労働時間に見合わなすぎる。タイムカードという概念がないことの恐ろしさを...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
インターン生ではあったものの、しっかりと毎月の給与が反映されていた。また、数ヶ月毎に給料もアップしていただけるため、インセンティブとしては非常...続きを読む(全189文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2023年9月27日在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年5月21日在籍時期:2015年頃
投稿日:2020年12月8日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
私が生徒として支えてもらったため、そういう働き方をしたいと感じてインターンに参加した。
【気になること・改善したほうがいい点】
体制が不安定な...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
受講生に教える立場であり、講師側も和気藹々とした雰囲気だった。そういう環境が好きな人なら、働く場として適していると感じる。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
少なくとも、私がいた時は「女性だから〜」といった雰囲気はなく働きやすかった。入れ替わりが激しい体制なので、その時期によるとは思う。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
個人差が大きい。私は、自分の時間を削ってしまった。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が働いていた時は、講師側の体制として整っていなか...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
Scovilleが運営するGeekSalonというインターンに参加。
学生が学生に教える体制で、質問しやすい環境が整っている点は将来性につなが...続きを読む(全135文字)
学生の立場として外から見た印象だが、自己実現や社会課題の解決に注力したい人々が働いている印象が強いので、積極的にワークライフバランスを追求したいという人に...続きを読む(全169文字)
非常に優秀な社員の方々が多く、中心メンバーとなっている方々はベンチャー企業であるにもかかわらず超大手コンサルティング会社出身者や旧帝早慶をはじめとする高学...続きを読む(全124文字)
社会的に意義のある仕事を行っている。ベンチャー企業ではあるが給与はしっかりといただけ、大手の会社ともともにプロジェクトをこなした経歴があるなど、将来性も見...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
一定程度評価してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢に依らず評価する姿勢はあるが、数自体は少なく、飛び級する方は稀になる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
階層構造になっている業界の中では、比較的上の方のポジションのためか、給料は国内同業の中ではそこそこと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
直属の上司の評価を基に幹部が査定するが、上司によるが業績だけでなく仕事に対する姿勢も査定に反映してもらえる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
評価基準が明確である為、昇格を目指しやすい。
評価に応じて給与テーブルにも反映されるため、年に一回の昇給で順当に給与は上げられる。
【気になる...続きを読む(全303文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低く昇給も数千円。資格を取っても考慮されずに空いてる所へ入れられるのでスキルアップもあまり望めない。単価が低...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
年収は満足。評価制度は公平性が高く、成果が正当に評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収に関しては特に悪い点はないが、評価制...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
サービス残業が無かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
相対評価であるため、昇給は成果ではなく運の要素が強い気がする。
評価制度に納...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
昇給についてほとんどの会社は年1回のところが多い中、年2回以上の昇給が可能なのはとても魅力的です。勉強してもっと成長していきたいというモチベー...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
昇給は年5000円くらい
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がよくわからず、基本給が入社から一回も上がらないため、賞与が上がらな...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
評価制度は特になく、年功序列で給与が上がっていく。
昇給幅も一般的な企業にくらべては上がりやすい方だったと思う。続きを読む(全62文字)
会社名 | 株式会社scoville |
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フリガナ | スコヴィル |
設立日 | 2016年3月 |
従業員数 | 60人 |
代表者 | 出谷昌裕 |
本社所在地 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿1丁目23番23号恵比寿スクエア3F |
URL | https://scoville.jp/ |
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