この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お子さんが中学生に上がるまで、フレックス?時短?勤務の扱いで勤務することができる。また、周りも理解を示してくれており、子供関連のことで帰らなく...続きを読む(全189文字)
株式会社カネカテクノリサーチ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社カネカテクノリサーチの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社カネカテクノリサーチで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お子さんが中学生に上がるまで、フレックス?時短?勤務の扱いで勤務することができる。また、周りも理解を示してくれており、子供関連のことで帰らなく...続きを読む(全189文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2020年1月27日【良い点】
品質管理課はほとんど残業は無かったので、ワークライフバランスは取りやすいと感じた。働く女性もしっかり産休をとっていたので、女性が働くにも良い会...続きを読む(全202文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2020年7月21日【良い点】
定期的に講師を呼んで製造に関する講習や資格は会社負担で取らせてもらえる。また取った資格によってら手当てがつく為給料面でも良心的ためうれしい。
...続きを読む(全178文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2020年3月11日在籍時期:2020年頃
投稿日:2021年12月17日【良い点】
シェア率の高い製品を持っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ここ数年、新規開発はまるで出来ておらず、策に尽きたのか、ついには新規...続きを読む(全189文字)
【良い点】
案件ガチャな面は否めないが、自分は身につけたいスキルを使用する案件に参画できた。しつこいくらいの自己アピールも大切。
【気になること・改善した...続きを読む(全100文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ボーナスも他の会社と同程度貰えていると感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給与が他と比べると若干少なく感じる
また、昇級し...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
現在は親会社から仕事が来ることが多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点にもある通り親会社からの依頼が多いため外からの顧客を...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
分析業務がメインになるため装置を使って黙々と作業をする方には向いていると感じる仕事です。多くの装置を扱っているため自身のスキルアップにはつなが...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
担当業務によるがルーチンワークではなく、多くの材料に触れることができるので、試行錯誤することが楽しい。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
業務で得られるスキルが分析なので、ダイレクトに技術力が身につくところは良いところです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ローテーション...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
休みは非常に取りやすく周りの理解もあるためワークライフバランスが悪いということはないと思います。
ただ繁忙期は稀に土日出勤の必要性があります。...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
仕事等への頑張りや、積極性も正当に評価してくれるところは非常に良いと感じています。
【気になること・改善したほうがいい点】
設定目標に対して未...続きを読む(全115文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ほかの競合他社や、メーカーの技術系の方にも言えることであると思うが、分析技術職であるということもあるため、多くの分析機器や実験に触れることがで...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
業務内容にもよるが、仕事の調整がきけば気軽に休むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容によって本当に偏りがあり、一部...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
電話業務というのもあってかなり女性の方が数字は残しやすいと思います。管理者も女性の方が多く働きやすい環境ではあると思う。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
最低限の産休・育休の制度は存在しているようである。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供のいる女性は働きにくい。女性は軽視されている。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性が多かったので、特段「女性だから」という理由で何か悪い影響が出ることはなかったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
今になって...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
そもそも女性が少ないのと、以前は結婚して退職する女性が多かったらしく、女性管理職は少ない。しかし、今は育児休職や時短勤務などの制度が利用しやす...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
産休育休を取得している方が多くおり、男性の育休も取得可能。また、女性社員で昇進している方も多くいる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
課長クラスには3割程度の女性管理職がいる
【気になること・改善したほうがいい点】
製造現場で女性の働き方が難しい面があるので改善できればいいと思う。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
女性社員の活躍も目立っていました。ご年齢やママさんなど関係なく昇格されている方が多く、長期的にキャリア形成ができる環境だと思います。ママさん社...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
性別を気にしたことがないくらい、平等に活躍している環境だと思う。女性の役員管理職も居るし、育休や育児時間を確保する男性も居る。誰も気にしていない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
ちゃんと休みの希望はとおりました。正社員の方にはキャリアアップもはかれるとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
キャリアアップにはよいのでは、気に入られたらキャリアアップさてもらえてますし。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は、様々な家庭事情...続きを読む(全102文字)
会社名 | 株式会社カネカテクノリサーチ |
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フリガナ | カネカテクノリサーチ |
設立日 | 1988年8月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 95人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 野尻仁志 |
本社所在地 | 〒530-0005 大阪府大阪市北区中之島2丁目3番18号 |
電話番号 | 06-6226-4310 |
URL | https://www.ktr.co.jp/ |
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