この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
・KPI、KGIについては組織や部署によって異なる。
・キャリアは1on1を通じて行われるイメージです。続きを読む(全58文字)
株式会社リブセンス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社リブセンスのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社リブセンスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
・KPI、KGIについては組織や部署によって異なる。
・キャリアは1on1を通じて行われるイメージです。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
上司から直接指導を受けることができる。また、他の部署の人からも指導は受けられる。十分にスキルアップはできる。自分のやる気次第であるが。
【気に...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
社員のやりたいことに挑戦させてくれる環境です。上司の方も応援してくれます。向上心がある方には最適な職場だとおもいます。
【気になること・改善し...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
自分で考えて仕事をしなければいけない職業なのでやればやるだけスキルは上がると思います。
自分の場合は徐々に成長しているとは感じれずある時に急に...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
教育には力を入れている方だと思います。
ただ全員が同じく要領が良い訳では無いので長い目で見てあげて欲しい続きを読む(全58文字)
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【良い点】
頑張って成果を出すこと。それで次の道がおのずときりひらかれてゆく。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。今のままで十分成長余地はある。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
教育体制が万全で新人もすぐに成長します。
【気になること・改善したほうがいい点】
裁量をもって働くことが難しく当事者意識が薄い社員が多数存在する続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司がパワハラ気質で精神的に苦痛を与えるので、成長したくても成長しにくいです。仕事ができないひと、未熟なひとに対す...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
新しい挑戦を推奨している会社で、若手にも十分チャンスが与えられるので、向上心を持ち、目標どおりに適切に行動を積み重ねていくことができれば、降格...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
この職場で学んだスキルけいけんはたいへん役に立つと思います。
他の会社とちがい丁寧に教えていただけた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
エンジニアに触れられることはいいところではないでしょうか
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の会社ではないので、ビジネス職の人間のス...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
とくにないです
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日同じことの繰り返しのためそれに耐えらる人は頑張れると思います、続きを読む(全67文字)
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【良い点】
資格取得に向けた前向きな姿勢を見せることで社内の評価が変わるので、どんどん挑戦できる意欲にさせてくれる、
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
よいと思いました。かなり優しいですし、かといって不自由なわけでもなく適度な距離感をもって自律でき、教育体制環境が整っていると思います。
【気に...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
キャリアアップしたい人はしていける環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し研修やOJTに力を入れたほうがいいと思い...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップが見込めるのかは疑問
社内セミナーなどは行われていない続きを読む(全53文字)
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【良い点】
若手にも活躍する機会が与えられていて、自身のキャリアを考えて行動できると感じる。またモチベーションアップになるような上司が多い。
【気になるこ...続きを読む(全158文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場に配属されてすぐにOJT形式で業務が始まる。丁寧な研修はないので最初のころはストレスが大きかった。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
教育に力を入れていて最初は不安はなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
研修を終えてから実務にはいるとぽいっとされる感じがあり、最初...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
勢いのある会社だと思います。会社側の雇用の安定よりも自分自身続けられるか自問自動致しました。やる気と体力、穏やかな雰囲気が好きなど、会社に合っ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
大変積極的に社内教育を実施しています。総務部の方々をはじめとしたプロフェッショナルな方々にご教示頂きました。初めての仕事でしたので、とても不安...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
20代にはまあまあ最適な環境だと思います。30代ではまあまあな環境だと思われます。口コミをいかに管理するかが大変ですが、それが仕事です。法人営...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
せんぱいは本当によく教えてくれます。おかげでたくさんの能力が身についたと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
合同研修があると同...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
みなし残業代によるかさ増しがどうしてもネックになります。 月30時間分の残業代込みの給与となるので、同規模の中小IT企業と比べて多少高めの給与...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
住宅補助はもともとありましたが、在宅ワークが始まってからはなくなりました。代わりにリモートワーク手当をもらえるようになりました。通勤手お当ても...続きを読む(全304文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の内容や職務への満足度が低く、企業の方針や文化に適応できない、不満があり、他の企業でのキャリアを模索することが...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
・部長陣が人格的にも素晴らしい方が多く、魅力的だと感じます
・若い方が多く、人当たりも良い印象ですね。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
・男女関係なく実績を出せば活躍できる企業だと思います
・お子さんがいらっしゃる方も多く、男女関係ないです続きを読む(全58文字)
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【良い点】
協力的なチームメンバーや、コミュニケーションを重視する企業文化があります、業務の効率性も重視している傾向にあります。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
・かなり高いと思います。定時内に退社できる環境だと思います。
・残業も少なく働きやすい環境だと思います続きを読む(全57文字)
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【良い点】
都内ではなく地方の勤務地の社員でした。
その基準で言うと、肩書き正社員ですが、全社内のランク(bandと呼ばれる階級があるのですが)は契約社員...続きを読む(全496文字)
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【良い点】
入社前は部署の雰囲気などとても心配でしたが、先輩や上司、上長が暖かく迎えてくださり、不安はなかったです。
歓迎会なども開いてくれたので打ち解け...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
私は将来の成長とキャリアの発展のために、新たな環境で挑戦する必要があると感じています。
以前から、業界での仕事に興味を抱いていました。今の仕事...続きを読む(全389文字)
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【良い点】
新人時代から積極的に挑戦できる環境なので、スキルアップはしやすいと思います。
ただ、机上で勉強するよりも実際手を動かして初めて身につくことが多...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
希望すれは別の部署に行きやすいと思います。
面談の機会がけっこうあるので意見を聞いていただきやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
TOEICはじめ学習や資格取得支援に関しては充実している。スキルアップや向上心がある人には薦められる環境
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
商材の研修は行ってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業に関する研修はゼロ。
商材覚えたら即テレアポに駆り出される為何も教われ...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
成長はしやすい環境かと思います。
ただ、育成環境は、部署によって整ってない
【気になること・改善したほうがいい点】
給料に見合った業務内容かと...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
アマゾンは社内専門知識が多い会社なので、全部覚えるのが大変と思われるかもしれないが、入社後、専門知識から使うシステムまで毎回OJTの他、一対一...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
教育体制はかなり整っていると思います。
研修期間も長く、研修に力を入れています。教育担当がつくので不明な点があれば質問したり、フィードバックを...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
やる気さえあれば成長できる体制はあったとは思います。
一歩間違えば◯畜まっしぐらですが、自分を律することができれば若い人にはいい環境かもしれま...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在宅するうえでの基礎の基礎は教えてくれるがあまり育てるという認識はない。不足すれば採用すればいいという考えなので、...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
マニュアルなどは一切なく、実践で学んでいくスタイルだったので、自分はのびのびとやらせてもらえて良かったです。先輩もフォローしてくれましたし、や...続きを読む(全179文字)
会社名 | 株式会社リブセンス |
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フリガナ | リブセンス |
設立日 | 2006年2月 |
資本金 | 2億3500万円 |
従業員数 | 308人 ※2017年5月時点 |
売上高 | 50億円 ※2017年5月時点 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 村上太一 |
本社所在地 | 〒105-0022 東京都港区海岸1丁目7番1号 |
平均年齢 | 34.7歳 |
平均給与 | 623万円 |
電話番号 | 03-6275-3330 |
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