光通信のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全372件）

【良い点】
契約をコンスタントに取ることができれば、面白さは感じれるようになると思います。結果に対しては表彰やインセンティブで返してもらうことができます。続きを読む(全77文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
一般社員は9時〜18時プラス毎日2時間の固定残業がありました。また結果を残すことができればサ...続きを読む(全170文字)

【良い点】
契約を多く上げていた人はインセンティブがあるため、稼ぐことができていた。しかし多くの人が、ノルマに達することができずに高い給与を上げれずにいた...続きを読む(全198文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
現在に関してはよくなっているというふうに聞いているが、私が在籍していた頃は、パワハラなども非...続きを読む(全148文字)

【良い点】
とりあえず頑張ればすぐに管理職になれるところ。連帯感を持って働けるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
劇ヅメ！だけどそれがないと頑...続きを読む(全84文字)

【良い点】
基本的には体育会系。カリスマがないとやれない職種なため魅力的な人が多い。若い時の経験にぜひ勤めてみては。続きを読む(全58文字)

【良い点】
知識、向上心があがる研修などが豊富です。
【気になること・改善したほうがいい点】
無駄に厳しい研修もあります。
今は無いようですが、山道30キ...続きを読む(全100文字)

【良い点】
昇進等向上心が強い方かつ能力が備わっていれば早いテンポで上に行けると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢層が低いことが気に...続きを読む(全92文字)

【良い点】
みなさんフレンドリーで、業務上の質問などは丁寧に教えていただけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍と実際の業務をする会社が異な...続きを読む(全119文字)

【良い点】
研修等で学ぶ機会はあります。
有休は申請すればしっかり取れます。
知識について上司の方からアドバイス等もいただけました。続きを読む(全66文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特にスキルアップは見込めないと思います。荷電する人が好きなんだと思います。活動量を毎回厳しく言われます。続きを読む(全72文字)

【良い点】
社員の教育に関しては、研修制度が充実しており未経験からでも事務職にチャレンジしやすい環境だといえます。
また、社員同士の仲がよく社風を大事にし...続きを読む(全155文字)

【良い点】
受けたいセミナーがあれば上司が許可を出してくれるので受講しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
勉強熱心な人が少ない。生成AIで要...続きを読む(全145文字)

【良い点】
周囲のレベルが非常に高いため、20台での成長環境としては抜群に良い印象。1on1などの体制もしっかりと整っているため、ビジネスマンとしての成長...続きを読む(全83文字)

【良い点】
座学やオンライン講座など、仕事の合間に受講していました。また、資格取得の勉強会があったりとスキルアップのサポートは整っていたと思います。続きを読む(全74文字)

【良い点】
挑戦を応援してくれる文化のため､挑戦したいことがあればやらせていただける可能性がかなり高かったです｡
また､各種関係のある試験に関しても補助が...続きを読む(全96文字)

【良い点】
スキルアップ、キャリア開発に関しては何も行われていない。何かスキルを身につけたいと考えて入社するのはお勧めしない。何も身につかないまま進んでい...続きを読む(全136文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場作業については、会社からのトレーニングはあまりしっかり時間が取られない。多くの場合、同僚同士の経験者で教え合う...続きを読む(全126文字)

【良い点】
一般社員のうちは責任も少なくテレアポに耐えられれば正直結果出さなくても給料は貰えるので楽。

役職がつかなければ残業を強制されることもなく、あ...続きを読む(全500文字)

【良い点】
新入社員の研修はかなり手厚くしてくれた。自分の部署のことだけではなく他部署のことなども研修をしていただけるので他の部署がどんなことをしているの...続きを読む(全102文字)