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インターン参加で選考優遇あり

森ビル株式会社 報酬UP

【街づくりの未来を担う】【21卒】森ビルの冬インターン体験記(理系/総合職(理系))No.9656(東北大学大学院/男性)(2020/7/13公開)

森ビル株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。

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2021卒 森ビルのレポート

公開日:2020年7月13日

インターン概要

卒業年度
  • 2021卒
実施年月
  • 2019年10月
コース
  • 総合職(理系)
期間
  • 1日

投稿者

大学
  • 東北大学大学院
参加先
内定先
  • 未登録
入社予定
  • 未登録

インターンシップ参加前

このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。

デベロッパー業界だったから。街づくりを行いたい思いがあったので、総合デベロッパーの一企業として業界研究のために志望した。業界に対する知識を得られることや、インターンシップの立ち振る舞いの練習になることに魅力を感じて志望した。

このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。

自己分析を行った。自分の年表を幼稚園時代から作ることで、どういう人間性なのかを理解した。選考内容は、各種選考情報サイトを見て対策を行った。この会社が開発してきた代表事例については頭に入れておいた。

選考フロー

エントリーシート

エントリーシート 通過

実施時期
2019年10月
通知方法
メール
通知期間
1週間以内

インターンシップの形式と概要

開催場所
本社(六本木)
参加人数
30人
参加学生の大学
旧帝レベルの学生が多い。東大〜上位国立のイメージ。院生が100%のはず。
参加学生の特徴
全員が建築系というわけではない。土木や機械、情報など様々な専門分野を持つ学生が参加していた。
報酬
なし

インターンシップの内容

テーマ・課題

理系院生向けのインターンシップ

1日目にやったこと

講義とグループワーク。講義は、これから行われる再開発についての経緯やコンセプトを教えてもらった。グループワークは、実際にこれから行われる再開発を例にとって、内装を考える建築的なグループワークだった。

発表会はありましたか?

  • はい
  • いいえ

審査員の肩書き

人事、建築系社員

優勝特典

なし

インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?

コンセプトと内装に関して、ギャップが生じていないかを意識することが重要だと言われた。中間発表の時間があるので、そこで修正を行い、最終発表に持っていく。そこでの修正が上手くできていたので、グループとしては高評価だった。

苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?

グループワークの課題では、コンセプトや内装を詳しく考えた上で、図面に落とさなくてはならないため、建築学生の知識等を上手く引き出す必要がある。その点がやや難しかった。PCは調べ物をするときのみの使用で、パワポは使えなかったので、手書きをするという労力がかかった。

インターンシップを終えて

インターンシップで学んだこと

総合デベロッパーの中の技術(建築)系の働き方を学ぶことができてよかった。他の企業では、建築学生向けのインターンシップはあるものの、自分のように建築以外の専門分野を持つ学生が参加できない仕組みになっているので、他では得られない学びを得られた。

参加前に準備しておくべきだったこと

最低限どのような都市開発を進めてきた企業なのかは、知っておく必要がある。また、上場、非上場の違いを知っておくと良いかもしれない。

参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?

  • はい
  • いいえ

トップダウンの社風を強く感じてしまった。確かに、内装などの詳細は個々の社員の裁量ではあるが、大枠のコンセプトは企業として決められているため、やりがいを感じられるかが想像できなかった。総合デベロッパーの中では特に変わった企業なので、好みは別れると思う。自分は、「非上場」という要素の弱みを強く感じてしまったため、合わないと考えた。

本選考で内定が出ると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

自分が総合デベロッパーとしてやりたいことと、この企業がやりたいことが不一致だと感じたから。私は大規模再開発へのこだわりはないが、この企業はエリアを絞って街ごと作るという開発を進めてきた歴史があり、今後もその方向性は変わらないと思うので、志望理由の点でミスマッチを見極められると感じた。

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ

一等地の大規模再開発にこだわりすぎているイメージが自分にはマイナスだった。元々、自分は地方に分散して街づくりができるビジネスモデルを考えていきたいという想いがあったため、この企業の方針と合わないと感じた。森ビル都市企画というグループ会社が地方開発のコンサル業務をしてはいるものの、出向できる社員は数少なく、社員の方々の話を聞いても、「港区」というエリアや、「大規模再開発」というワードに固執している印象があったため、自分のやりたいことができないと感じた。

この企業を本選考でも受験予定ですか?

  • はい
  • いいえ

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

企業研究という面では、他の学生よりも有利に働くと思われる。しかし、選考がスキップするなどの優遇は(少なくとも私には)なかった。この会社が主催するエリアマネジメントに1、2度誘われる。誘われるものの、本選考の優遇になるとは考えにくい。

参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい

この会社が主催するエリアマネジメントに1、2度誘われる。誘われるものの、本選考の優遇になるとは考えにくい。

参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい

総合デベロッパーのみを志望していた。「仮設検証の結果、他の業界は合わなかった」という実体験に基づいた理由づけのために様々な企業を受けた。総合デベロッパーを志望する上で、スマートシティを推進したい思いを推して総合デベロッパー業界を受けつもりだったので、それに関わる業界を中心に受けていた。インターンに参加したのは、ITベンチャー、ITコンサル、自動車、鉄道、インフラ、通信、デベなど。

このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?

当初は第一志望群だったが、そこからは外れた。理由は上記で書いてきたとおりで、一等地と大規模再開発にこだわっている点、トップダウンで進むプロジェクトの体制に魅力を感じなかった。しかし、不動産業界、とりわけ複合型大規模再開発の進め方を学ぶことができたので、業界理解という点で、その後の選考や面接での武器にはなった。

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森ビルの 会社情報

基本データ
会社名 森ビル株式会社
フリガナ モリビル
設立日 1959年6月
資本金 895億円
従業員数 1,539人
売上高 2855億8200万円
決算月 3月
代表者 辻慎吾
本社所在地 〒106-0032 東京都港区六本木6丁目10番1号
平均年齢 43.5歳
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電話番号 03-6406-6617
URL https://www.mori.co.jp/
採用URL https://www.mori.co.jp/recruit/student/
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森ビルの 選考対策

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