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森ビル株式会社

森ビルのインターンシップのリアルな評判・選考対策・優遇情報

森ビルのインターンシップ情報です。参加した先輩による評価と感想(本選考優遇・早期選考との関連や内定直結度、志望度の変化)から、インターンの内容、選考フローや対策情報、現在の募集状況などを確認できます。森ビルのインターンの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちのアドバイスを確認し、ぜひインターン選びや選考対策に役立ててください。

森ビルの インターンのリアルな評判サマリ

インターンの評価

総合評価
4.8
選考難易度
4.7
業界理解
4.7
会社理解
5.0
メンターのコミット
4.6
自己成長
4.5
内定直結度
4.2
学生のレベル
4.8
テーマの面白さ
4.6

インターンの満足度・優遇情報・選考難易度

この企業に対する志望度は上がりましたか?

業界平均より22%多いです
  • はい
  • いいえ
志望度が上がった人の声
志望度が下がった人の声

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

業界平均より1%多いです
  • はい
  • いいえ
有利になると思った人の声
有利にならないと思った人の声
インターンの選考難易度4.2/ 5
森ビルは5点満点中4.2点で、インターンの選考難易度は高いと言えます。また、就活会議に登録されている5,962件の不動産業界の企業の平均に比べると、1.5点高いです。
※インターンの選考難易度は、インターン参加者の体験記での「参加したインターンの評点入力」での5段階評価をもとに算出しています。これらの情報は、必ずしも合否を決定づけるものではありません。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。

森ビルの インターンの当日の内容・参加者の感想

27卒

夏インターン 総合職夏季インターンシップ

インターンの課題・テーマ

理想の街を描くワーク / あってほしいまちを企画せよ。 / 理想の街を考える / 理想の街について構想する / 課題としては、理想の未来の街づくり構想。5日間を通じて各ヒルズのエリアを実際に歩きながら、部署説明を受けながら課題を発見し、最終日に「自分たちが描く未来の都市像」を提案するグループワーク形式。

形式:
セミナー・講座 / ワーク・ケーススタディ / 短期プロジェクト(業務体験)
プレゼンの有無:
100%がありと回答
会場:
六本木ヒルズ、虎ノ門ヒルズ、麻布台ヒルズ、自社物件、東京本社、本社、虎ノ門ヒルズ・六本木ヒルズ・麻布台ヒルズ(最終発表は麻布台ヒルズの高層階)
参加人数:
学生38〜50人 / 社員5〜20人
報酬:
なし
交通費の補助:
100%がありと回答
26卒

夏インターン 総合職夏季インターンシップ

インターンの課題・テーマ

新しい街づくり提案 / 森ビルの街づくりを理解するための講義や現場配属、チームでの開発プランの発表 / 世界一の東京を創るためにどのようにするべきか

プレゼンの有無:
100%がありと回答
会場:
麻布台ヒルズ、虎ノ門ヒルズ、東京港区、麻布台ヒルズ・虎ノ門ヒルズ
参加人数:
学生36〜42人 / 社員10〜15人
報酬:
なし
交通費の補助:
100%がありと回答

参加して学んだこと

夏 / 5日間 / 総合職

総合職夏季インターンシップ

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夏 / 5日間

総合職夏季インターンシップ

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夏 / 5日間 / ビルマネジメント職

ビルマネジメント職 夏季5daysインターンシップ

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夏 / 5日間

ビルマネジメント職 夏季5daysインターンシップ

現場を見れたことがとても勉強になった。自分の参加する前でのイメージでは、そこまで体を動かすことはしないと思っていたが、階段を使って各階で修理する部分を修理したり、機械の知識以外にも回線の知識など多数の知識が必要なことと体を動かす時間が多く体力があることが必須な点など知らないことを多く学べた。

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参加して大変だったこと

夏 / 5日間 / 総合職

総合職夏季インターンシップ

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夏 / 5日間

総合職夏季インターンシップ

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夏 / 5日間 / ビルマネジメント職

ビルマネジメント職 夏季5daysインターンシップ

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夏 / 5日間

ビルマネジメント職 夏季5daysインターンシップ

最終日のグループワーク時にビルマネジメント職としての働き方に問われていたので現場で教えていただいた情報などを入れることが必須だったがメモを失念していた部分などもありうまくまとめきれなかった。グループワークでのポスターでも目立たせたい部分が学生ごとに違っていて少し本質からずれていると感じる人もいて大変だった。

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印象的なフィードバック

夏 / 5日間 / 総合職

総合職夏季インターンシップ

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夏 / 5日間

総合職夏季インターンシップ

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夏 / 5日間 / ビルマネジメント職

ビルマネジメント職 夏季5daysインターンシップ

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夏 / 5日間

ビルマネジメント職 夏季5daysインターンシップ

発表の際、社員の方がフィードバックしてくれたことはもちろん、現場配属の際は新人の社員の方が学生と同じ目線に立って業務を教えてくれたので年齢が近いこともありそこが一番関わりを感じた。

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森ビルの インターン参加後の就職への影響

参加前・参加後の感想

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参加前・参加後の感想

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参加前・参加後の感想

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参加前

主に機械や電気系の仕事をしたいと考えていたため、機械の設計開発業務に関わっていきたいと考えた。主に考えていた企業としては、日立製作所、sony、nec、三菱電機、シャープなどの今すでに発展している機械系の会社に入り、整頓されている育成環境で自分のスキルを高め、入った会社でさらに貢献したいと考えていた。

参加後

企業としてはやはり企業理念を第一に考えていることがさらに伝わった。緑地を大切にしている企業理念があるためどのような部分に緑地を増やしているかなどを具体的に見せていただき、本当に大切にしていることを理解できた。 社員の方々はもう少し元気なイメージがあったがやはり業務の忙しさや残業の話を聞かせていただき少し大変そうな印象を持った。

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森ビルの インターンの選考フロー

27卒 夏インターン 総合職夏季インターンシップ
  • エントリーシート
  • WEBテスト
  • グループディスカッション
  • 1次面接
  • 最終面接

全4件の投稿

  • エントリーシート
  • WEBテスト
  • 1次面接
  • 最終面接

全1件の投稿

26卒 夏インターン 総合職夏季インターンシップ
  • エントリーシート
  • WEBテスト
  • グループディスカッション

全1件の投稿

  • エントリーシート
  • WEBテスト
  • グループディスカッション
  • 1次面接
  • 最終面接

全1件の投稿

  • エントリーシート
  • グループディスカッション
  • 1次面接
  • 最終面接

全1件の投稿

森ビルの インターンの選考対策

インターンES

27卒

総合職

総合職夏季インターンシップ

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27卒

総合職

総合職夏季インターンシップ

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27卒

総合職夏季インターンシップ

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24卒

総合職夏季インターンシップ

2つある。1つ目は、【自らの想いを形にすることで社会に貢献できること】だ。◯◯◯◯◯◯◯経験を通じて、お客様の暮らしに溶け込んだ居心地の良い空間を提供することにやりがいを感じた。この経験から、思い出とともにより多くの人々の心に残り続ける街をつくりたいと思った。2つ目は、【価値観が異なるメンバーと目標を実現すること】だ。利害関係者と協働することで大きな成果を成し遂げ、想いを実現したい。

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24卒

総合職夏季インターンシップ

私は、「社会に貢献できる仕事であること」と「自分の努力が形として現れること」を大切にしている。自分の仕事が人の役に立てた時に喜びを感じ、努力が形となって現れた時に達成感を感じる。この喜びと達成感がモチベーションとなり更なる高みを目指すことができる。 デベロッパーは、人々の生活に寄り添って社会課題の解決に向けて地域に貢献し、形ある「まち」をつくり、その「まち」をさらに良いものに育てていく点で一致する。

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インターン面接

27卒

夏 / 5日間 / 総合職

総合職夏季インターンシップ

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27卒

夏 / 5日間 / 総合職

総合職夏季インターンシップ

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27卒

夏 / 5日間 / 総合職

総合職夏季インターンシップ

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23卒

夏 / 5日間

理系活躍フィールド体験インターンシップ2021

最も大きな理由は、コロナ禍を通じて、公園の持つ意味を再認識したためです。私は、コロナ禍のはじまった4月に研究室に配属になりました。そしてリモートワークが続いていく中でストレスが溜まっていっていました。しかし、そのような中で近所の公園に散歩をして出かけることでストレスの解消につながりました。そのような公園が人々の健康に与える効果を定量的に明らかにしたいと思いこのような研究を始めました。

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23卒

夏 / 5日間

理系活躍フィールド体験インターンシップ2021

私がもっとも力を入れて取り組んでいるのは、読書です。特に、都市計画や地域再生に関する本を多く読んでいます。歴史や近年の実践まで幅広く読むことで、今後の未来においてどのような都市・地域社会が求められているのかどうか、より論理的に予測できるようになりました。また、一冊読んだ後には、必ずこの本に沿った理想的なまちはどのようなものなのかを言語化するようにし、より短期間でインプットとアウトプットを繰り返すように工夫しています。

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インターン選考の就活速報

2026年9月8日に投稿

インターンES通過

28卒 / 理系 / 男性

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2026年8月31日に投稿

インターンES通過

28卒 / 文系 / 男性

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2026年8月26日に投稿

インターンES通過

28卒 / 文系 / 男性

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2026年8月23日に投稿

インターン面接通過

28卒 / 文系 / 女性

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2026年8月22日に投稿

インターンES通過

28卒 / 文系 / 男性

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森ビルの インターン体験記をステップから探す

森ビルの 会社情報

基本データ
会社名 森ビル株式会社
フリガナ モリビル
設立日 1959年6月
資本金 895億円
従業員数 1,548人
売上高 3858億7400万円
決算月 3月
代表者 辻慎吾
本社所在地 〒106-0032 東京都港区六本木6丁目10番1号
平均年齢 43.6歳
平均給与 977万2000円
電話番号 03-6406-6617
URL https://www.mori.co.jp/
採用URL https://www.mori.co.jp/recruit/student/
NOKIZAL ID: 1130659
就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。