レックアイの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 年収？？万円
• 20代前半
• 男性
• 2年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
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• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
評価シートはあるが基準が曖昧。
上昇志向の若手は思った評価がされず悩むと思う。
基本給が低く伸びもほとんどない。
...続きを読む(全292文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 2年前
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本管理職にはなれないと思った方が良い。
管理職は身内等に固められている。
血縁があるなら入り得である。続きを読む(全72文字)

回答者：

• 20代前半
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【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいは無い。営業部が顧客を取ってきて対応する形になる。配属先にもよるが基本面白みはないと思う。額面での給料が低...続きを読む(全93文字)

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• 20代前半
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【気になること・改善したほうがいい点】
薄給。社長の息子が会社に入ってきてから加速して有能な人間が辞めていったイメージがある。部署によるが 1人に集中して...続きを読む(全93文字)

回答者：

• 年収？？万円
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本あがらない、上がりにくいと考えたほうがいい。
初任給も低く年収が低いと社員の声をよく耳にしていた。続きを読む(全71文字)

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• 20代前半
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【良い点】
新卒社員にはビジネス研修があるらしい。
スキルアップできるかどうかは配属される部署による。
無理だと考えたほうがよい続きを読む(全64文字)

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• 20代前半
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【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤の有無。
事前説明ではないといわれていたが実際はあった。
休みは取りやすいほうではある。
また凝り固まった...続きを読む(全89文字)

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• 20代前半
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【気になること・改善したほうがいい点】
薄給であるため。
部署によっては休日の出勤がある。
上層部に気に入られるかどうかで居心地の良さはだいぶ変わる。続きを読む(全75文字)

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【良い点】
女性社員も数名いるがほとんどが男性職員であるため
働きやすいかどうかは自分次第。
魅力、やりがいはない。続きを読む(全58文字)

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• 20代前半
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職にはつけないと考えたほうが良い。
身内しか管理職にいないイメージがある。
結局は年功序列な気がする続きを読む(全72文字)