口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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データＸの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全27件）
株式会社データＸの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜2200万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社データＸの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社データＸで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
データＸの 年収分布
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
データＸの 職種別年収
職種別年収
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）
??? 万円
技術系（IT・Web・ゲーム・通信）
??? 万円
データＸの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.5
- やりがい
-
4.3
- 年収・評価
-
3.4
- スキルアップ
-
4.2
- 福利厚生
-
3.5
- 成長・将来性
-
4.1
- 社員・管理職
-
3.8
- ワークライフ
-
3.0
- 女性の働きやすさ
-
3.5
- 入社後のギャップ
-
3.4
- 退職理由
-
2.2
データＸの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
3.5
- スキルアップ
-
3.2
- 福利厚生
-
3.0
- 成長・将来性
-
3.7
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
2.9
- 社風・文化
-
3.2
- 女性の働きやすさ
-
3.2
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.2
- おすすめ度
-
3.0
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データＸの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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|---|
該当件数：
27
件
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昇給の理由が説明されわかりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
全体公開されるため気になる人がいるかもしれない続きを読む(全66文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
・3ヶ月に1度、昇給昇格のタイミングがある。
・賞与に関しては、小さなものから、大きなものまで
多くの種類の賞与が設けられている。
・目標達...続きを読む(全145文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
3ヶ月に1回、昇給昇格の機会がある。住宅手当等基本的な手当てについて支給がある。年功序列ではなく成果主義。年次が若くとも組織の業績にインパクト...続きを読む(全95文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
3ヶ月に1度のタイミングで評価がなされる制度があり、昇格するタイミングが多い。実力主義で評価がなされる為、新卒の若手社員でも役員クラス、
マネ...続きを読む(全159文字)
【本・サイトで調べた】年収400～600万で賞与と固定残業が含まれている。水準よりも高いが残業時間に見合っているかは不明。
名前を変えたこともあり情報が少ない続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
査定はQに1回あり、しっかりと時間を取って目標の達成度と次のQへの期待を擦り合わせることができるため、満足しています。
【気になること・改善し...続きを読む(全90文字)
【社員から聞いた】月給23万7000円で
固定残業45時間は少し多いと感じた
福利厚生やその他の資産形成、インセンティブ制度は面白いものが多く充実して...続きを読む(全98文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与体制は明確で公開されている。
賞与や昇給のタイミングも毎月、四半期にあり、毎回伝達される。
各種手当ても数が多く、どの社員も、ミッション達...続きを読む(全295文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価制度については、3か月に1度、目標を見直すサイクルになっており、昇給昇格するチャンスが多いし、各種福利厚生制度が社員に寄り添った内容になっ...続きを読む(全176文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昇給・昇格の機会は評価制度に合わせて年に4回ある。会社の成長が著しいが、その会社の成長を貢献している社員に還元しようとする姿勢は強く感じられ、...続きを読む(全469文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
・年に4回と通常の企業より、頻度が高く人事考課実施しているので、昇格/昇給のチャンスが多い
・独自のインセンティブ制度が用意されており、成果次...続きを読む(全237文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年に4回の昇給昇格のタイミングが存在しており、他社では比較にならない速度で年齢に関わらず評価される人は評価されていくところが良い。やればやった...続きを読む(全228文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年4回の賞与と昇給/昇格機会があり、成果さえ出せば、スピード感もって待遇をあげていける。 また、数十種類のインセンティブがあり、営業職以外の...続きを読む(全195文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社のスピード感と連動した評価制度がある。 具体的には、3ヶ月に1回、目標設定を行い、 その目標が達成できたかどうかを3ヶ月で評価する。明確に...続きを読む(全217文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
透明性が高い。昇進やインセンティブをもらったことなどが、 ポジティブな評価コメントが添えられた形で 全社に共有されるので、本人も励みになるよう...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
特になし。頑張れば成果は出ると思う。
基本的には結果が全てな会社だった。立ち上げかなのでしょうがないとかんがえている。
【気になること・改善し...続きを読む(全196文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
無理な目標ではあるが、定量3段階でKPI（目標）が設定されていて基準は分かりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
「いくら能力が高...続きを読む(全232文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は非常に低いです。また、昇級などが余りないので、低い年収で入社するとずっと年収が低いままです。
高い年収で転職しても色々とケチを付けられ、...続きを読む(全181文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年４回評価タイミングがあるため、上司と擦り合せる回数を増やすことができ、目標の修正や達成状況、期待値を把握しやすいです。
【気になること・改善...続きを読む(全185文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
都度メンターと話す機会があり、クォーター毎に評価面談等の設定がされること。
またメンターとは、ランチミーティングなどを設けられざっくばらんに話...続きを読む(全199文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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IT・通信(webサービス)の年収、評価制度の口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
みなさんフレンドリーで、業務上の質問などは丁寧に教えていただけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍と実際の業務をする会社が異な...続きを読む(全119文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価制度は整ってきている。
定量、定性の掛け算で判断されるため一定の納得感あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はないため給料は...続きを読む(全98文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
みなし残業代によるかさ増しがどうしてもネックになります。 月30時間分の残業代込みの給与となるので、同規模の中小IT企業と比べて多少高めの給与...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
いいところはないと思う
とにかく評価基準をどうにかした方がいい
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は与えた方がいい。募集要項に書いて...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がしっかりないためがんばりが評価されないと感じることが多い。
年単位でも給与が上がる人は少ない肌感。続きを読む(全74文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与はいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
外資系に多いかもしれないが、人がすぐ転職する。そして、受験する人は多いらしいが、受かる人...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一般職という名称であれば月給は高いかもしれないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般職という領域を超えている業務量です。もっと人...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
他の会社に比べてかなり高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生が、充実していない。
家賃補助が全く出ない。
給料の上がり幅が大...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社時の初任給からどんどん給料を上げていける制度などもあるため、モチベを保ちながら働く事は出来ていました。
特に営業部はインセンティブの制度も...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
お問い合わせ数に対してどれだけ対応できたか等、かなり数字は求められますが頑張った分だけ認めてもらえます。
対応の効率や丁寧さもあった場合、キャ...続きを読む(全99文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
データＸの 会社情報
| 会社名 | 株式会社データＸ |
|---|---|
| フリガナ | データエックス |
| 設立日 | 2010年4月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 150人 |
| 売上高 | 42億円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 安部泰洋 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿7丁目20番1号 |
| 平均年齢 | 28.0歳 |
| 平均給与 | 789万円 |
| 電話番号 | 03-5937-8555 |
| URL | https://data-x.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1575557
