株式会社データＸ（旧：株式会社フロムスクラッチ） 報酬UP
株式会社データＸの社員・元社員による総合評価は3.5点です（口コミ回答数223件）。ESや本選考体験記は56件あります。基本情報のほか、株式会社データＸの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
弊社は『データ』をキーワードに、
事業を展開するデータテクノロジーカンパニーです。
現在は、データの処理や操作を「ノーコード」で誰もが簡単にできることを実現するプロダクト、
「b→dash」の提供を行っており、また、2nd、3rdプロダクトの開発も進めています。
● b→dashに対する社外からの評価
・【Forbes】「日本版CLOUD TOP10」に選定
https://forbesjapan.com/articles/detail/39516
・【BOXIL】SaaS AWARD 2023 MAツール(BtoC)部門1位
https://boxil.jp/awards/2023/
・【日経新聞】「b→dash」がSnowday Japan「Data Drivers Awards」を受賞
https://www.nikkei.com/compass/content/PRTKDB000000126_000013454/preview
データＸグループが属する"SaaS"や"DX"の領域は近年、IT業界の中でも目覚ましい成長を続けています。
本領域における経験は、市場においてとても希少性が高く自身のキャリアにとって大きな価値を持ちます！
弊社はデータとテクノロジーを基軸としたSaaSプロダクトを複数展開。
世界有数の金融機関であるゴールドマン・サックスなどから
国内最大規模の総額約200億円の投資を頂いており、
スタートアップ企業ではありますが、財務体質も非常に強く安定した会社です。
社員に占める新卒比率は72.5％を超え、役職者は70%以上。
若手が裁量権をもって活躍しています！
また、ビジネス/IT未経験のメンバーでも即戦力として活躍できる仕組みにより
努力次第でしっかりと成果を出すことができるような社内体制を整えています！
新卒社員を中心に組織を創っており、平均年齢28歳と若い組織です。
一方で、b→dash事業は急速に成長し、
加えて第2、第3の新規プロダクトの開発も進んでおり、組織の急拡大が必要となっています。
その中で、組織を牽引するリーダー、マネージャーポジションが不足しており、
若手の急成長が課題となっています。
・最先端のテクノロジーに携わりたい方
・スピード感をもってビジネスに取り組みたい方
・入社一年目からチャレンジし、早期にスキルアップを実現したい方
・20代で年収1,000万円以上を目指したい方
※IT未経験の方でも活躍できるように教育研修環境を整備しています。
・チームで何かを成し遂げるよりも、個人としてのスキル向上を優先したい方
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社データＸの採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社データＸの採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。
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服装自由で将来、何がやりたいって強くアピールした
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特にありません
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会社の理念に共感しているのかという質問をたくさんいただきました。
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就活の軸を聞かれ深掘りを強くされた
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聞かれたことに端的に回答したこと
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提出済みのアンケート(ES)をもとに軽く質問された。 業界や会社の志望理由に関しては、面接後の書類選考で問われた。
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簡単な面接
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簡潔に答えること
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一人10分ほど
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とくになし
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※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期：2017年頃
投稿日：2024年7月12日【気になること・改善したほうがいい点】
社長のカリスマ性みたいなものが感じられ入社しましたが、実際に入社してみるといろんな面があることを知りました。続きを読む(全74文字)
在籍時期：2017年頃
投稿日：2024年7月12日【気になること・改善したほうがいい点】
女性は結婚や出産後は退職していくようなイメージでした。
社内で、ハラスメントに当たるような言動が日常的にあったので...続きを読む(全98文字)
在籍時期：2017年頃
投稿日：2024年7月12日【気になること・改善したほうがいい点】
四半期に一度の評価制度で、結構頻度は高く思います。給与が上がる人と上がらない人で大きく差があるように思えます。続きを読む(全75文字)
在籍時期：2017年頃
投稿日：2024年7月12日【良い点】
大型資金調達を行なったばかりのベンチャーでまだまだやることもたくさんある状況でしたので、成長という観点では満足できる環境でした。続きを読む(全70文字)
在籍時期：2017年頃
投稿日：2024年7月12日【気になること・改善したほうがいい点】
自分の成長を考えるともう少し頑張ってみようとも思いましたが、結局は長期的に落ち着いて働ける環境を求めて転職しました。続きを読む(全78文字)
在籍時期：2017年頃
投稿日：2024年7月12日【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間が長く、夜間や土日も関係なく働いていました。ワークライフバランスは取りにくい環境だったと思います。新卒採用...続きを読む(全134文字)
在籍時期：2017年頃
投稿日：2024年7月12日【良い点】
社内イベントが頻繁にあったり、ポイント制度などがあり、ユニークな制度が多く整備されていたように思います。続きを読む(全58文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年6月19日【良い点】
高学歴な人や優秀なメンバーは多いかと感じる。合理的なので理不尽なことで怒られたりとかはしない。
社長との距離は近い。続きを読む(全64文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年6月19日【気になること・改善したほうがいい点】
20時にはパソコンが強制的にシャットダウンされ、残業するには申請が必要となっているが、実際には社用の携帯で残りの作...続きを読む(全245文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年6月19日【良い点】
難易度の高い商材で営業スキルを伸ばしたく入社した。
実際、そのあたりのスキルはつくと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業だと...続きを読む(全146文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日： 2024年07月16日
日本のDX化を推薦している企業なので、これからバリバリ働きたいと言う人に対してはとても良い環境だと思います。続きを読む(全54文字)
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投稿日： 2024年07月16日
ベンチャー企業であるため、年収はかなり高いです。給与ベースとしても初任給も300,000以上いただくことができます。続きを読む(全58文字)
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投稿日： 2024年07月16日
強いものが上に行く。頑張る人が上に行くと言う企業なので、そこが自分とはマッチしない気がしましたが、常日頃競争意識を求めている人たちにとってはかなり向いてい...続きを読む(全88文字)
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投稿日： 2024年07月16日
女性男性関係なく、能力についてのところで、仕事に対する評価を求められているので、女性でも働きやすい環境だと思います。現に女性の社員さんが半分ほどいらっしゃ...続きを読む(全87文字)
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投稿日： 2024年07月16日
ベンチャー企業の特徴としてはあるのですが、管理経営を担当している方がとても若い印象でした。他の企業だと40代から50代以上になっているものが20代後半から...続きを読む(全99文字)
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投稿日： 2024年07月11日
スマートデータ社会の実現やDX化に向けた仕事ができ、新たなものを生み出す面白さがあると感じた。業務の範囲が広く、多くのことを経験できる。続きを読む(全68文字)
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投稿日： 2024年07月11日
セールス・マーケティング領域のSaaSとして非上場ながら日本で2番目の売上規模であり、将来性があると感じた。続きを読む(全54文字)
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投稿日： 2024年07月11日
投稿日： 2024年07月11日
投稿日： 2024年07月11日
社員全員の熱量が高く、会社や自身の成長にt対して非常に貪欲である。成功するまで諦めない精神を持っている人が多い。続きを読む(全56文字)
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平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）
??? 万円
技術系（IT・Web・ゲーム・通信）
??? 万円
| 会社名 | 株式会社データＸ |
|---|---|
| フリガナ | データエックス |
| 事業内容 | ・マーケティングDX SaaS『b→dash』の開発、並びに導入支援 ・データを基軸とした第2、第3のSaaSプロダクトの開発 |
| 設立日 | 2010年4月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 150人 |
| 売上高 | 42億円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 安部泰洋 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿7丁目20番1号 |
| 事業所 | ◇東京オフィス 〒160-0023 東京都新宿区西新宿7-20-1 住友不動産西新宿ビル26階 ◇福岡オフィス 〒810-0001 福岡県福岡市中央区天神4丁目4番11号 イオンショッパーズ福岡店7F |
| 男女比 | 男性 65% : 女性 35% |
| 平均年齢 | 28.0歳 |
| 平均給与 | 789万円 |
| Manager average age | 31.0歳 |
| 役職者の男女比 | 男性 80% : 女性 20% |
| 平均残業時間（月） | 40時間 |
| 電話番号 | 03-5937-8555 |
| お問い合わせ先 | 採用担当 TEL:080-8239-8946 MAIL：saiyo@data-x.com |
| URL | https://data-x.co.jp/ |
| 自社採用ページURL | https://recruit.data-x.co.jp/ |
| 16年9月期 | 17年9月期 | 19年9月期 | 20年9月期 | 23年9月期 | |
|---|---|---|---|---|---|
|
連結・単体
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単体 | 単体 | 単体 | 単体 | 単体 |
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資産合計
（円）
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15億3700万 | 21億800万 | 90億1400万 | 65億9732万 | 45億6108万 |
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純資産
（円）
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6億4900万 | 12億7900万 |
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売上高
（円）
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14億3800万 |
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営業利益
（円）
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- 27億9700万 |
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経常利益
（円）
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- 27億9500万 |
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当期純利益
（円）
|
- 5億3000万 | - 12億4400万 | - 26億8400万 | - 22億8638万 | - 5億8943万 |
|
利益余剰金
（円）
|
- 6億5500万 | - 17億9400万 | - 53億1000万 | - 22億8638万 | - 32億8959万 |
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売上伸び率
（％）
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営業利益率
（％）
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- 194.51 |
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経常利益率
（％）
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- 194.37 |
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※参照元：NOKIZAL
就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可（許可番号 ：13-ユ-312872）を受けた会社です。就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可（許可番号 ：A-02-18293）を受けた会社です。
