この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は全くない。
自分でどんどん仕事を覚えなければならないので大変。
新卒はまだ少し研修があったようだが、
中途で...続きを読む(全94文字)
株式会社ベネフィット・ワン 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ベネフィット・ワンの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ベネフィット・ワンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は全くない。
自分でどんどん仕事を覚えなければならないので大変。
新卒はまだ少し研修があったようだが、
中途で...続きを読む(全94文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若い年齢でも役職につくことができ、実力次第では大きな仕事を任されることもある。大きな仕事をしてみたい人にはおすすめ。また社内のクラブもあり、社...続きを読む(全186文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一部の人を除いて、人柄は良かったと今でも感じている。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が良い反面、問題行動への指摘がなく、
ハラスメ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
福利厚生がしっかりしているから。休日数が多く、有休消化率も高いから。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期の社員に対する思いやりが欠...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前の条件通知書は嘘だと思った方がいいです。追求してもあの手この手で逃げられます。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
カフェテリアポイントが毎月もらえるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
お給料が少ないです。退職金前払いやみなし残業などで誤魔化し...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
面接や選考などの過程で出会う社員の方々の雰囲気が明るく、丁寧な対応が多かったのでとても印象が良かった。細かな質問に対しても、嫌な顔をせず対応し...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
休みがとりやすい。アットホームな雰囲気。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は部署異動ができるときいていたが、実際はほとんど異動で...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
福利厚生のプラットフォーマーという観点でそれに紐づいた事業や企画を幅広く横展開している企業として同業他社とは一線を画しているというよりは福利厚...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
いい意味で役職関係なく意見が言い合える風通しの良い会社。プロパーが多い会社だが、中途でも差別がない感じは有難い。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
営業の仕事で実力を伸ばしたい、という方にはとても良い企業だと思います。ただ担当する案件が多くなるととても大変なので自分でタスク管理ができれば問...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
サービスの流通創造というキャッチフレーズにひかれたのと、それからつながる社会的な貢献性に感じたため入社しました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
若いうちから色々なことを経験をすることができ、入社から3年4年の若い年次でも役職者になれます。年齢層も若いため、自分の意見は言いやすい環境だと...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
人の良い会社と思って入社しましたが、入社後も変わらず、忙しい中でも丁寧に教えてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によってレ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
社内で上手く溶け込めることができれば、若いうちからマネジメントをするチャンスを与えてもらいやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
若...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の掲げる夢に賛同して入社したが、社内ではそれを追い求める社員は一人としておらず、会社とし...続きを読む(全277文字)
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【良い点】
人事がキラキラしていて、入ったあとにこんな人達と仕事ができるんだとワクワクした記憶がある。
パソナグループということでどこか品のよさも備えてる...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
良かった点は、一緒に働く社員の雰囲気や、教えてくれる姿勢はとても良く、優しい人ばかりで、入社前とのギャップはありませんでした。
【気になること...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
インターネットの生協を作るというビジネス創造に魅力を感じて。
また社員の方々の人柄の良さも魅力があった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全184文字)
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求人情報には『マニュアル完備・研修期間ありなので簡単!』とあったが、実際マニュアルも研修もあまり現場では役に立たないことが多い上に、周りの人も的確にこたえ...続きを読む(全125文字)
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入社理由
サービスの流通創造というキャッチフレーズにすごくひかれたのを覚えています。また、福利厚生という働く人たちの余暇を拡充させることができるという点...続きを読む(全164文字)
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社員は皆、若いです。お客様の為という理由で、上から無理な要求をしてきますので、残業は長時間に及びます。徹夜したという話もよく聞きました。ただ理想を掲げるだ...続きを読む(全170文字)
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社長のイメージ通りの会社。新しいこと、動き続けること、変わり続けることが基本なのは、外から見たまんま。
社員も若い人が多く、活気がある。ギャップといえば...続きを読む(全158文字)
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会社の体制について入社前後でのギャップというのはほとんどなく、面接やある程度の会社訪問、口コミで分かる通り忙しそう、若い、体育会系というイメージ通りの会社...続きを読む(全273文字)
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株式会社パソナの中で、代表が社員に対してベンチャーを興したい人物がいれば良い企画を出してくれたら運営させるという事で、事業計画を練り採用されたという経歴が...続きを読む(全444文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私がいた当時、上司や年上にタメ口で話す人が多々いた。なぜ普通に敬語で話すことができない人が複数もいるのか…それまで...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
資格取得に応じて、社内通貨を付与する仕組みがあり
頑張りに報いるような仕組みはある。
女性社員に対しても産休・育休期間のフォローアップや、定期...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
40代以上の社員が多く占めており、
社内の若手層30代前後~40歳までの社員の数が圧倒的に割合として少ない。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
社内の要望は割と通りやすい
朝型出勤社員向けの食事提供や残業時も捕食目的のサポートも
提供がされている。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
主幹事業の福利厚生サービスは盤石である者の、
他商材に対しては投資が低く、サービスクオリティに濃淡が出てしまっている状況。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
ニッチな業界のため、競合が少なく
すでにサービス基盤が巨大なため、新規参入の競合が表れにくい。
一点特化型のサービスはあるものの、取引先に大き...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
休みは比較的個人的な裁量の範囲で取得が可能、
急な体調不良や家族都合の休みも柔軟に仕事の形態は変更可能。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
人の健康につながる事業なので、やりがいはあります。運用を改善している段階なので、意見をどんどん出して、自分で考えて業務を進められる方には面白さ...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
繁忙期は基本的に有給休暇は取れないと思ったほうが良いです(どの企業も同じだとは思いますが。)。閑散期は比較的取りやすいと思います。ただ部署によ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
ヘルスケア事業はこれから必要性が増してくると思うので、将来性はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特定保健指導はルールが...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
派遣スタッフということですぐに切られるものかと思ったが、こちらから言わない限り長く働けた
【気になること・改善したほうがいい点】
提出書類が都度ある続きを読む(全80文字)
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【良い点】
ないです
【気になること・改善したほうがいい点】
減給があります
管理職たちは資格を取得していないにも関わらず
新入社員はLPICやCCNA...続きを読む(全225文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当初よりも電話対応が多く、コールセンターのオペレーターのような印象を受けました。馴れ合い感が想像より強かった。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司によって態度や方針がまるで違う。
当たりの人はニコニコ仕事をしているが、そうでない人は顔が笑っていない。
やる...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
掲げている会社目標がシンプルでわかりやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
読解力の低いスタッフが上下問わず多い。少しでも難しい...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
自ら聞けば答えてくれました。
説明会は少人数です。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生や研修制度は実態ではほとんどありませんでした。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場によるが、指揮命令系統が契約どおりになっていない事があるが、この会社の営業は、改善がなかなか出来ない。労働基準...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
特に大きなギャップはなかったが、あいだあいだで違和感はあった
【気になること・改善したほうがいい点】
基本放任ではあるが、コンプライアンスはし...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
良い意味で、転職サイトの通りの給与と丁寧な教育体制だったところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
展示会でブース作成だけでなく色々な作...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
厳しそうなイメージだったが、中に入ると特に大きな厳しさはない。人によって現場によっては厳しいとおもう。続きを読む(全57文字)
会社名 | 株式会社ベネフィット・ワン |
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フリガナ | ベネフィットワン |
設立日 | 1996年3月 |
資本金 | 15億2700万円 |
従業員数 | 1,111人 |
売上高 | 423億7600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 白石徳生 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿3丁目7番1号 |
平均年齢 | 37.4歳 |
平均給与 | 660万円 |
電話番号 | 03-6830-5000 |
URL | https://bs.benefit-one.inc/contents/newbs/ |
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