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株式会社イープラス 報酬UP

【オンラインでもリアルな繋がりを】【22卒】 イープラス 総合職の通過ES(エントリーシート) No.58561(法政大学/女性)(2021/8/24公開)

株式会社イープラスの本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。ぜひ、卒年や職種による設問の違いや傾向を確認して、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

公開日:2021年8月24日

22卒 本選考ES

総合職
22卒 | 法政大学 | 女性
Q. イープラスを志望した理由
A.
エンタテインメント関連企業の中で、貴社が1番時代の変化に柔軟な企業だと感じたからだ。 スマチケやSMS認証、座席選択システムなど変化していくニーズを汲み取り、どこよりも早く取り組んでいると感じる。最近clubhouseというSNSが2週間でヒットし衰退したように、エンタテインメント業界でもこれから先人々の興味の変化はより早く、より分散化していくと考える。私はこの先歳を取っても、どの時代でも人々のニーズにマッチするエンタテイメントコンテンツを届け続けたいという将来のビジョンがある。それを実現する為の環境として、貴社が一番マッチしていると考え、志望している。 続きを読む
Q. 取り組みたい事
A.
人々がオンライン上でも「繋がり」や「一体感」を感じる事のできるライブイベントを企画したい。コロナ禍でライブやイベントが開催できなくなった影響で以前よりも人との繋がりや一体感を求める声が高まっていると感じる。今まで通り1つの場所でみんなで熱狂できる環境にいつ戻る事ができるか分からない中で、どの企業よりも先駆けてオンライン上でよりリアルに近い繋がりを提供したい。また繋がりを感じる事ができなくなっているのはファンだけなくアーティストも同じだと考える。誰もいないステージからカメラに向けて歌を届けている現状がある。そこで私はアーティストからもファンの顔が見えるようにして、ファン同士、更にファンとアーティストの繋がりも提供できるようなライブイベントを企画したい。 続きを読む
Q. エンタメの課題
A.
オフラインでのエンタメ、オンラインでのエンタメそれぞれに課題があると考える。オフラインでのエンタメは「わざわざオフラインでエンタメを楽しむ意味」の提供が必要になると考える。コロナ禍でいつでもどこでもエンタメを楽しむ事ができるようになった。人々が1箇所に集まる、わざわざ自分達が会場に出向く事で得られる「繋がり」という価値提供をする必要があると考える。オンラインでのエンタメは「更なる付加価値の提供」が必要になると考える。ライブ配信サービスなどが台頭する中で「いつでも・どこでも」は当たり前になってきている。エンタメコンテンツにおいても招待制を図り、そこから得られる優越感を付加価値として提供する事で他サービスとの差別化を図ればいいのでは、と考えた。 続きを読む
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23卒 | 非公開 | 男性
通過
Q. 学生時代に「一番チャレンジした」と言える事について書いてください。その過程で誰とどのように関わったか (どのような影響を受けたのか、また与えたのか)を詳しく記入してください。
A.
問題を報告する
公開日:2023年1月16日

イープラスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社イープラス
フリガナ イープラス
設立日 1999年7月
資本金 9億7200万円
従業員数 110人
売上高 139億5800万円
決算月 3月
代表者 倉見尚也
本社所在地 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿4丁目20番3号
URL https://eplus.jp/
NOKIZAL ID: 1335552

イープラスの 選考対策

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