この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
働く人はいい人ばかりだったので、退職時はそこで一番悩みました。ですが、逆に言うと「人がいい」だけしかありませんでした。フランクに話しかけてくだ...続きを読む(全345文字)
株式会社ウエディングパーク 報酬UP
社員・元社員による株式会社ウエディングパークの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ウエディングパークで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
働く人はいい人ばかりだったので、退職時はそこで一番悩みました。ですが、逆に言うと「人がいい」だけしかありませんでした。フランクに話しかけてくだ...続きを読む(全345文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内の人間は非常に仲が良く、プライベートでも遊んでいる人が多い。
その分、仕事面でもコミュニケーションが取りやすい環境だと思う。
逆に馴染めな...続きを読む(全335文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
クレームが非常に多い。メディアとしての効果を感じないという声が非常に多く、営業サイドからもその点に関して疑問視して...続きを読む(全212文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年5月22日【良い点】
フレックス制度を取り入れているため、営業時間に関係ない事業部の場合には、朝早めに出勤をして夕方早い時間に帰ってプライベートを充実させることがで...続きを読む(全156文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年5月22日在籍時期:2010年頃
投稿日:2024年5月7日在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年3月24日【気になること・改善したほうがいい点】
【気になること】
人が入ってもすぐ辞めてしまうからか、事務員のスキルアップ、キャリア開発、教育などは重視されておら...続きを読む(全180文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2018年10月24日【良い点】
自分の時間がちゃんと確保できたし、悪くはなかったと思う。残業については、あるのは仕方ないけど、そこまで長く残らなければならないわけではなかった...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
新卒で入社した場合は、先輩からの手厚いフォローのもと、成長出来るとはおもいます。が、最近はその先輩が自分自身のスキルアップを求めて辞めがちなの...続きを読む(全318文字)
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【良い点】
昇給チャンスは年に2回あります。一度の昇給で5000円から20000円上がります。昇給の幅はとても広いです。ここで年収を上げてから転職するとい...続きを読む(全322文字)
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【良い点】
有給は取りやすく、周りも理解をしてくれます。また、残業も少ないです。自社サービスであるため、納期に間に合いそうでなければ、納期を遅くするという...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
半期に1回の査定面談でだいたい多くの社員が1万〜1.5万の給料アップをしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
圧倒的成果をだしても...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
インターネット広告、ポータルサイト運営を軸にメイン事業と新規事業(サブ事業)を分けて運営することでポートフォリオを作り上げていたため、コロナ禍...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
ユニークで柔和なコミュニケーションが多く、また若い社員が多いので、辛く厳しい業務もゲーム形式の企画にしたり楽しくやろうという文化がある。
【気...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
可もなく不可もなく。
年俸制のため、月の給料は高いが、ボーナスがないためそこまで高くなく、
業務量に対しては見合ってないイメージ。
評価制度は...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
ユニークな社内制度が多くある
「せどつく」という新卒1年目が社内課題に対して解決できる制度を提案するというイベントが年1であり、採用される制度...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
有給がとりやすい環境で先輩社員からも有休消化を促されるため、休みにくいことはない。
女性には月に1回、体調不良による休暇が取れる制度もあり、女...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
基本的に穏やかな人がおおく、雰囲気はよい。エンジニアもコミュニケーション能力が高い人が多く、嫌な思いをすることは少ない。失敗を受け入れてくれる...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
現在に関してはよくなっているというふうに聞いているが、私が在籍していた頃は、パワハラなども非...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
退職を考える理由は、さらなるスキルアップを目指したいからです。現在の職場では多くの経験を積むことができましたが、成長の機会に限りがあると感じて...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
有給がその日に取れるのはよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
どんなに会社の数字となる成績を残しても、毎日荷電数荷電時間を厳...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
より魅力あるオファーがあったから。
【気になること・改善したほうがいい点】
モラハラやセクハラがあった。通報しても匿名だと当事者に注意してくれ...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
退職するまでに1ヵ月以上時間がかかりました。
また退職承認も曖昧なかたちで本当に退職できるのか不安な部分があった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全279文字)
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【良い点】
退職については特にネガティブな内容はなく、
スムーズな退職手続きで特に不満なく退職することができました。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
人柄採用なので人柄だけは本当に良く働き安い環境だったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職率の高さの理由を考え改善するべき。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
いいところはあまりない。
強いて言うならゆるい環境と言うところ。
ゆるい環境で成果をガツガツ出そうという環境ではない。
【気になること・改善し...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同じ作業を毎日繰り返すだけなので、学ぶことがない。現場作業のリーダー職のようなものもあるが、基本的には上からの指示...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
会社としてのネームバリューがある点と、フレックスで時間の融通がきくところはいいなと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップ...続きを読む(全202文字)
会社名 | 株式会社ウエディングパーク |
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フリガナ | ウエディングパーク |
設立日 | 1999年9月 |
資本金 | 2億3198万円 |
従業員数 | 149人 ※2018年5月時点 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 日紫喜 誠吾 |
本社所在地 | 〒107-0062 東京都港区南青山3丁目11番13号 |
平均年齢 | 28.0歳 |
電話番号 | 03-5414-2290 |
URL | https://www.weddingpark.co.jp/ |
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