ＭＩＣメディカルのその他の医療サービス関連職の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全20件）

【良い点】
役職付になると様々な手当がつくそうです。
また、CRAになると無条件で毎月CRA手当が3万円支給されます。
残業代も1分単位で出ます。(在宅時...続きを読む(全199文字)

【良い点】
エムスリー傘下であること
【気になること・改善したほうがいい点】
近年、受諾獲得率が低下しているためか、毎月何人かはエムスリー 関連会社へ出向...続きを読む(全181文字)

【良い点】
ワークライフバランスは比較的良いと思います。しかし在宅がまだ全員使えないなどの難点があります。有給は自分の取りたい時に取ることが出来ますので、...続きを読む(全186文字)

【良い点】
フレックス勤務が可能であるため、比較的自由に働けると思います。ただママさんCRAは少なく、ほとんどがモニターサポートなどのサポート業務を行って...続きを読む(全203文字)

【良い点】
受託案件も増えてきているが、派遣の割合も増えてきている。
エムスリーの子会社として、治験のe化を進めており、この事業が軌道に乗ると売り上げの上...続きを読む(全199文字)

【良い点】
社員同士は部門にもよりますが仲は良くフラットな職場だと思います。中途社員も多いので中途入社の居心地は良いです。新入社員に対しても理不尽な教育を...続きを読む(全200文字)

【良い点】
年収については内資のCROの中では悪くない方だと思います。残業時間も1分単位で管理されているため、サービス残業はありません。
評価制度について...続きを読む(全198文字)

【良い点】
福利厚生はベネフィットと退職金は確定拠出年金で対応してます。最低限は確保されてる状況です。
社員の研修では、トーマツ研修に自分で選択して参加出...続きを読む(全206文字)

【良い点】
特になし。他のCROと大差ないか、少し劣るくらいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人サイトなどで在宅制度有と記載されていますが...続きを読む(全199文字)

【良い点】
年収は高い方と思う。
残業代も1分単位で支給される。
目標設定の制度が開始し、一年毎に評価され、それが給料に反映される。
努力や頑張りは素直に...続きを読む(全185文字)

【良い点】
1プロトコルなので、そこまで業務過多にはならない。
有休も取得しやすく、特別休暇（結婚、出産、育児）もあり、恵まれていると思う。
残業時間を月...続きを読む(全192文字)

【良い点】
社員400人程度の中規模企業の為、努力次第ですぐに昇進できる。
1プロトコル制なので、余程のプロジェクトでない限り、自身が潰れることはない。
...続きを読む(全218文字)

【良い点】
入社から2ヶ月間、本社とは別の建物で座学研修が行われます。座学研修では、試験の開始から終了までの流れや、それぞれの流れにおけるGCPなどを詳し...続きを読む(全173文字)

【良い点】
ワンフロアに全社員がいる。社長、副社長も同じフロアにいるため、簡単に会うことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
アットホームを...続きを読む(全186文字)

【良い点】
給料は高いです。また、オフィスはキレイです。ワンフロアなのも良い所だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係が良くないで...続きを読む(全216文字)

【良い点】
CRAとして勤務していたが繁忙期には残業・出張が増え激務になることもある。ただ、それを不満に思わないほどやりがいのある仕事であると感じていた。...続きを読む(全388文字)

【良い点】
転職者にとっては、給与が上がりやすいと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は仕事の内容や成果やよりも上司や評価者との仲の良さ...続きを読む(全238文字)

【良い点】
他より基本の研修は、しっかりしているように思われた。かなり前のことなので、今はわかりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際業務...続きを読む(全217文字)

進んで学ぼうとすれば、幅広い製品を担当できる。CROという特性のため、メーカーからの受託のため、常に同類製品という訳ではない。また業務内容も、メーカーから...続きを読む(全172文字)

女性の比率が多いこともあって、女性が働きやすい環境であるように感じる。産休や、育児休暇が取りやすいようだ。
あまり遅くまで働く、という環境ではないので、...続きを読む(全190文字)