この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
スキルアップとして、取り扱っている商品(クルーズ旅行)の知識がつきます。
キャリア開発に関して、一部の社員には行っているのかもしれませんが、一般的には知...続きを読む(全298文字)
株式会社クルーズプラネット 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社クルーズプラネットのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社クルーズプラネットで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
スキルアップとして、取り扱っている商品(クルーズ旅行)の知識がつきます。
キャリア開発に関して、一部の社員には行っているのかもしれませんが、一般的には知...続きを読む(全298文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2024年4月7日【気になること・改善したほうがいい点】
当時はということではあるが、残業時間がめちゃくちゃ長かった。残れま10という22時以降は基本退社というルールがあっ...続きを読む(全173文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2024年5月17日在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年4月5日在籍時期:2020年頃
投稿日:2023年9月11日在籍時期:2011年頃
投稿日:2023年1月15日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収はあまり高くないです。が評価制度はしっかりしていると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給額増やしてほしいです続きを読む(全71文字)
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【良い点】
女性の働き方に着いては分かりません。申し訳ありません。ただ、基本的にお休みはあると思いますので、働きにくいということはないと思います。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
仕事の内容や進め方、やり方などには満足しています。また、最近は、法令により残業は少なくなっていると先輩から聞きました。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
N/A
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒の入社前の研修は給料が出ませんでした
人事の方に電話で問い合わせたところ、任意の研修なので...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
業種としては将来性がある。
クルーズのリーディングカンパニーとしていずれトップを取りそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績を伸ば...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
同じ会社で働き続ける方がストレスもリスクも少ないというのは昔の話。
仕事に対して高いモチベーションを維持し続けるためには、「楽しい」が絶対に...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
1から最後まで全てを対応するのでやり方は自分次第。
接客のマニュアルはないので自分の好きなように説明したり、提案したり、誘導したりできる。
添...続きを読む(全408文字)
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【良い点】
正直、年収は低め。
役職が付かないと生活は厳しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は直属上司が全て行います。
意見を発するよりも...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
添乗員として実際に船に乗れる点は素晴らしい経験になります。
秋や冬などのヨーロッパや東南アジアなど現地の観光も行くので、治安や、売っているお土...続きを読む(全357文字)
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【良い点】
達成者と非達成者の昇格、待遇があまりにも違いすぎてモチベーションを維持していくことが難しい環境です。達成に貪欲であり、毎月達成することができれ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
自分で契約を取ってくると、お客様の研修に同席させていただくことができるので、そこで新しい知識を取り入れたりしました。
別途階層別研修がありました。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修などもほとんどなくキャリア開発、教育体制が整っているとは言えない
ゆくゆくは本部職を狙うなどのキャリアチェンジ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
希望すれば研修や資格取得などやらせてもらえます。積極的に行動する人に評価が高くなります。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育担当者に...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育制度は無い。
中途が多いから、そういうスタンスなのかと思ったら新入社員にも会社紹介ぐらいのレベルのようだ。...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
社内で評価指標やキャリア開発の定義などがしっかりと決まっており、定期的に社員の意見も元に見直され続けている点
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
マニュアルは整っているため、教育はしやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人に対して一律の教育ができないという点が最大の問...続きを読む(全113文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントは本当に零細企業から中小企業である。そのため、高度な会計や税務論点はなく、成長に頭打ちがある。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
たまに社内講師が実施する研修や、外部講師の研修を受けることができるが、全社員期間を決めて一斉に実施するような感じなので、個人で選択できるという...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
open workの評価が良く示していると思う。20代で圧倒的成長が可能だが、PJの性質上もあってか、手取り足取り教えてくれる教材などがあるわ...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
自分の裁量を持って仕事ができる。学んだことはどんどんアウトプットして活かせる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育や研修は全く...続きを読む(全121文字)
会社名 | 株式会社クルーズプラネット |
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フリガナ | クルーズプラネット |
設立日 | 1999年3月 |
資本金 | 2500万円 |
従業員数 | 135人 ※2020年3月時点 |
売上高 | 69億4000万円 ※2019年10月実績 |
決算月 | 10月 |
代表者 | 小林 敦 |
本社所在地 | 〒100-0006 東京都千代田区有楽町2丁目10番1号 東京交通会館ビル6階 |
電話番号 | 03-6695-1666 |
FAX | 03-6865-9611 |
URL | https://www.cruiseplanet.co.jp/ |
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