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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ユーソナーの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全15件)

ユーソナー株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は230〜725万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ユーソナー株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にユーソナー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ユーソナーの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

ユーソナーの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

官公庁・団体職員・その他

??? 万円

その他

??? 万円

ユーソナーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.5
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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ユーソナーの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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ユーソナーの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 15

ユーソナー株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分軸と会社軸で評価して頂けます。
また設定されている業務以外でも自身で+α動いた分は記入すれば評価されるのは良いと思います。続きを読む(全69文字)

ユーソナー株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年02月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
近年、昇給システムが追加された。昇給は年1回。経営層がマネジメント層から上げられた年次評価を元に決める。
賞与はなく、四半期ごとのインセンティ...続きを読む(全227文字)

ユーソナー株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年03月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若いうちから活躍でき、アポイントの獲得者が売上の担当者となり、年四回のインセンティブに反映されます。
四半期の目標達成度により大きく差が出ます...続きを読む(全190文字)

ユーソナー株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年01月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
リサーチ・市場調査
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社が成長期にあり、比例して年収もあがっていった。
自身が入社当初の頃の先輩は、同じ歳、役職でここまではもらっていなかったはず。
転職するには...続きを読む(全176文字)

ユーソナー株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年02月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列と成果主義のいいとこ取りがなされた評価基準であること。
経営層に伝わるような大きな成果を出すことができれば、昇給はしやすい。


【気...続きを読む(全189文字)

ユーソナー株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年09月01日

回答者:
社員・元社員
男性
18年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手企業に新卒でも商談などができたので、若くしてプレゼンテーション力を身につけることができました
【気になること・改善したほうがいい点】
ワン...続きを読む(全187文字)

ユーソナー株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2016年01月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実力主義で若い人でも抜擢される環境。で、ありながら、人間関係はギスギスしておらず、上下関係にうるさくなくて、フランクな環境でコミュニケーション...続きを読む(全177文字)

ユーソナー株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年05月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

完全に年功序列であり、個々人については目立たない限り評価されません。インセンティブ額は、結果でなく、社内での活躍度で判断されます。つまり、実績を上げても評...続きを読む(全178文字)

ユーソナー株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2015年01月01日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
16年前
社内SE
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

制度としては曖昧でしたが、実績に対しては評価をしてくれていたと思います。昇給は気前よくやってました。
今もやっているかわかりませんが、新卒で入社すると、...続きを読む(全165文字)

ユーソナー株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年01月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

評価制度という意味では、そんなものは存在しません(笑)評価は役員の感覚値です。要は、目立った者勝ちです。でも、それはスピード感を求めるベンチャーとしては、...続きを読む(全171文字)

ユーソナー株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年10月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

四半期ごとの評価制度が設けられており、役員・上司だけでなく同僚・部下・他部署からも各人が査定されますので、自分を見つめ直し、納得しやすい制度だったと思いま...続きを読む(全156文字)

ユーソナー株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年10月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
販促企画・営業企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

成績評価の機会は年4回あり、それに応じてインセンティブ(≒賞与)が発生します。
ですので、成果・実績が評価されやすい制度ではあり、
また実績には予算達...続きを読む(全253文字)

ユーソナー株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年08月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

評価制度はまったくと言っていいほど確立されていないがインセンティブは実績評価となっているため、実績に伴わない評価結果であることがある。
また、評価基準も...続きを読む(全186文字)

ユーソナー株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年03月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

昇給に関しては、ここ3年ほどは無く逆に減収になっていることがある。
キャリアパスに関しては、上が団子状態なためここ数年は昇進している人を見たことがない。...続きを読む(全166文字)

15件中15件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ユーソナーの 他のカテゴリの口コミ

ユーソナー株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現状は分かりませんが、入社後から1か月程、研修があるのでそこで各職種に応じたスキルはキャッチアップできるかと思います。
また様々なチームと話す...続きを読む(全93文字)

ユーソナー株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内システムの開発ではなく、顧客向けサービスの開発に携わりたいという想いから、新たなキャリアを模索することに決めました。
【気になること・改善...続きを読む(全162文字)

ユーソナー株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休暇もかなり多く、有給も取りやすいのでワークライフバランスは非常に取りやすく充実した環境だと思います。続きを読む(全57文字)

ユーソナー株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員はとても柔和な方が多く、社員同士の仲はとても良かった印象です。
管理職の方も気さくに話しかけられるような方が多いです続きを読む(全66文字)

ユーソナー株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別を問わず評価されるので女性の役職者のかたも多くいます。
また産休・育休を経て活躍されている方も多くいるのも良いと思います。続きを読む(全69文字)

ユーソナー株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助、財形貯蓄制度、お昼ご飯の支給、アイスバー、誕生日休暇等様々な福利厚生が有り、充実していると思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全109文字)

ユーソナー株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日本一の法人DBという事で、大規模データを取り扱い様々なサービスを展開しているので開発も面白いです。続きを読む(全56文字)

ユーソナー株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会長のアイデアが凄く、商材に関してもすぐすぐ追いつけるものでは無いので将来性はある会社だと思っています。続きを読む(全58文字)

ユーソナー株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日本一の法人DBという所の強みや独創的なオフィスに惹かれて入社を決めました。
また社員の方がとても柔和な方が多かったのも決め手です続きを読む(全71文字)

IT・通信(情報処理)の年収、評価制度の口コミ

株式会社総合プランニングの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
リサーチ・市場調査
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇給は年に1回あり、昇給額も大きい。
ボーナスに関しても中小企業であれば良い方であると言われている。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全118文字)

株式会社ディー・エヌ・エーの口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年06月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
4年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価制度や上長との1on1が定期的にあり目標のすり合わせや日々の進捗や困り事など密にやりとりできたので目標を立てただけ。のようなことはなかった。続きを読む(全78文字)

株式会社EPARKの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
頑張れば若くして部長とかになれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に営業会社だけど、事業自体が上手くいっている感じではなく、も...続きを読む(全119文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年06月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時給高くフルで働いたため給料は満足していました。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業も一分単位で出るのと基本時給が高かったので悪い点...続きを読む(全88文字)

富士フイルムサービスクリエイティブ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年06月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
9年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇給は年一度契約更新の際にあります。他の会社に比べると上がり幅は大きいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は恐らく特...続きを読む(全88文字)

クロス・ヘッド株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月14日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
サーバ運用・保守
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与はほかの会社と比べて低い。お勧めできない。結婚のためなどで給与が低いがため別の会社へ転職する人がいた。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全134文字)

日本コンセントリクス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月14日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
テクニカルサポート
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コールセンターのオペレーターとして従事。
・プロジェクトによるが同業他社に比べて給与は高い。
・オペレーターのままでも一定の基準を満たせば昇給...続きを読む(全163文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年06月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
非常に低く、昇給も多くない。昇給したとしても昇給額が少ない。昇給に至る評価も不透明で誰が決めているかも分からない。...続きを読む(全113文字)

株式会社コロプラの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年06月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
WEBデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司との面談が定期的に行われるため、自分の成果をアピールする機会があります。アピールが必ずしも受け入れられるわけではありませんが、そういうケー...続きを読む(全108文字)

株式会社マイナビの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年06月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
コピーライター(広告・グラフィック)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1年に1度表彰制度などもあり、優秀な成績を納めると海外旅行に行けたりもするので、毎年表彰されることを目指しやりがいにつながると思います。
【気...続きを読む(全183文字)

ユーソナーの 会社情報

基本データ
会社名 ユーソナー株式会社
フリガナ ユーソナー
設立日 1990年9月
資本金 1億円
従業員数 210人
決算月 12月
代表者 長竹克仁
本社所在地 〒160-0023 東京都新宿区西新宿3丁目20番2号
電話番号 03-5388-7000
URL https://usonar.co.jp/
NOKIZAL ID: 1132342

ユーソナーの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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