この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員同士は仲が良かった。穏やかな人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
説明会の時と待遇が違いすぎた。
違法スレスレなことが多...続きを読む(全115文字)
株式会社クリーブ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社クリーブの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社クリーブで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員同士は仲が良かった。穏やかな人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
説明会の時と待遇が違いすぎた。
違法スレスレなことが多...続きを読む(全115文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ギャップについては私にとっては特になく問題ない。ギャップはそもそも人それぞれであり自分が説明を受けて納得して会社に入るものなのでミスマッチにな...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
【入社理由】
理系や専門卒の方が多い業界の中で、
研修によって、文系でも立派に育てるという説明があったから。
また、文系の社員でも、リーダーな...続きを読む(全475文字)
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まだ社会人未経験だったため、とりあえず知り合いがやっている業界と同じ業界に入ってみた。孫受け会社は基本、待遇なんてこんなもんだろうと思います。
ですが、...続きを読む(全155文字)
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入社理由は未経験でもエンジニアになれるという、希望を与えてくれる会社だったから。確かにエンジニアにはなれたけど、「エンジニア=高給取り」というのは幻想だと...続きを読む(全160文字)
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キャリアパスを選べると書いてありましたが業務次第でキャリアパスはありませんでした。
受注できた業務次第で会社自体は関係ありません。
現場次第で得られる...続きを読む(全151文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも、男女での差はありませんでした。
待遇面も活躍に関しても同じです。
現場次第ですが、女性も活躍の機会は...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員に向き合ってくれない印象でした。
どちらかというと駒として扱われている印象が強く、あまりなじめないまま退職して...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
これは完全に現場によると思いますが、自分の行っていた現場は案件の状況がよくなく、土曜日の出勤も当たり前に行われてい...続きを読む(全144文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休職を相談したら、休職1週間の段階に早期に退職勧奨がありました。
不調も影響して話し合いをすることができず、ほぼ一...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は、入社前に提示された額と実際の支払いにギャップがありました。
内定承諾後に一方的に給料を下げる通達があり、さ...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与について、現職では賞与がなく、その影響で総収入が低くなっています。年齢による昇給はあるもの...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
ワークライフバランスについて、現職では有給取得が比較的容易であり、残業も少ないという状況です。これは職場環境が柔軟であり、労働時間のコントロー...続きを読む(全161文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職の理由として、まず複利厚生の不足が挙げられます。年末年始休暇がなく、有給休暇が強制的に使用されることで、リフレ...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由は、主に賞与の不足にあります。成果に対するインセンティブが不十分で、モチベーションが維...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
資格手当高額
東京勤務
【気になること・改善したほうがいい点】
・想像以上に社内の雰囲気は暗い
・想像以上に社員の視野は狭い(業務遂行能力も並...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
ヒューマンスキルが高い管理者が多い。流石大手の会社で色々なタイプの部下を相手にしてきただけあり、器の大きい方が多かった印象。
【気になること・...続きを読む(全307文字)
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【良い点】
未経験ということもあり、研修に力を入れているという点が入社の理由になった。実際に、入社後の研修はとても役に立つものだった。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
良い意味でも悪い意味でも社員同士のプライベートでの関わりがあまりありません。
仲の良い同期とのコミュニケーション・プライベートでの関わりは活...続きを読む(全328文字)
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【良い点】
入社時に、実施したい業種の仕事を任せてもらえて満足している
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は親会社が上流工程を実施することが多く...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
アドレスフリーやシンクライアントなどITっぽい働き方ができた。コロナ後はテレワークが基本。
【気になること・改善したほうがいい点】
ITの先進...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
若い人が活躍している会社で、成績次第で早くから役職に就くこともできる
【気になること・改善したほうがいい点】
役職についても、上司の判断で納得...続きを読む(全289文字)
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【良い点】
大手鉄道会社、電機メーカー資本背景からお堅い雰囲気を想像していたが、意外にそうではなかった。法令遵守意識も高い。続きを読む(全62文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社するのであれば、PJでの扱いはあくまで派遣ということになることを知った方がいい。自社のプロジェクトに参画するこ...続きを読む(全121文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生は家賃補助が一番大きいと思いました。なので実家や持ち家に住んでいると福利厚生の良さはあまり感じないかもしれません。
【気になること・改...続きを読む(全108文字)
会社名 | 株式会社クリーブ |
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フリガナ | クリーブ |
設立日 | 2003年6月 |
資本金 | 2億円 |
従業員数 | 151人 ※2023年10月時点、グループ合計 |
売上高 | 13億5000万円 |
代表者 | 塚田 雅 |
本社所在地 | 〒102-0072 東京都千代田区飯田橋3丁目11番13号 |
平均年齢 | 28.3歳 |
URL | http://www.cleave.co.jp |
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