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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
東宝の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全18件)
東宝株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は180〜1300万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東宝株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に東宝株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
東宝の 年収分布
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
東宝の 職種別年収
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
東宝の 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
-
- 女性の働きやすさ
-
- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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東宝の 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.5
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
-
- 社風・文化
-
- 女性の働きやすさ
-
- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
-
- おすすめ度
-
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東宝の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業をすれば従量に応じて適切な金額が支給される。従量については規定の時間内であれば制約は問われない。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全184文字)
【本・サイトで調べた】採用サイトには230,600円(固定手当25,000円を含む)と書いてある。昇給は年1回で、賞与は年2回。平均的な日系大手だろう。メ...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
プロデューサーがよく声をかけてくれる。
仕事を誉めてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
どれだけ頑張っても、プロデューサーに絶賛...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
世間一般よりは高い収入を得られる。ただし、基本的に年二回のボーナスは業績に連動しておらず、爆発的なヒット作があっても増えたりはしない。ただしそ...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
評価制度はかなり整っている気がしています。月1回面談があり、こちらの話とか要望をちゃんと聞いてくれています。ある程度交渉とかも可能なのかもしれ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
給与水準は高いです。でも、部門により実質労働時間の差か大きく、当たり外れがかなりあります。評価制度は最近変わりましたが、自己評価を上司が認定す...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
仕事はやりがいがあり、楽しいことがたくさんあります。普段会えない人ともたくさん会う機会はあります。また、自分のアイディア次第でやれることもたく...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
契約社員でしたが、給与が安いです。
昇給も数千円でした。
ほっておいても売れますし、映画の興行収入で会社は潤っているので仕事自体はノルマも目標...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
福利厚生、給与面、などもしっかりしていて安定してると思います。
働いている人たちも、うまくやっていましたし、長く続けられる環境にあると思います...続きを読む(全185文字)
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福利厚生はしっかりしているが、部署によっては仕事量に差がかなりあり、業種によっては休みが不規則になりがちになります。また仕事によってはやりがいを感じにくい...続きを読む(全158文字)
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給料は普通よりかはいい方だと思います。また、仕事の成果をしっかりと評価して頂ける環境ですので、やっていてやりがいがあります。ボーナスについてはその時にもよ...続きを読む(全152文字)
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定期昇給があるのでだまっていても給料はあがる。しかし、部門間での格差があるため、同じ年次でも、毎日残業している管理部門よりも、毎日定時に帰っていても営業部...続きを読む(全167文字)
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私の給与は年俸制でしたがなかなかよかったです。しかし、残業代が出ていなかった様なのが残念でした。
支配人、副支配人などは試験を受ける必要があり、受かれば...続きを読む(全200文字)
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特に賞与については満足していません。なぜかというと賞与が少ないからです。冬夏型といって冬のボーナスがとても少ないんです。残業は多いしこれからの未来もない会...続きを読む(全150文字)
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映画があたるとすごいです。
ボーナスははずみます。
千と千尋の神隠しのときは
かなりボーナスはずみました。
かなりやるきはでましたよ。
会社不意...続きを読む(全157文字)
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東宝の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
映画や演劇作品のプロデュース力が他の映画会社に比べて高いのだと思います。昔も今もヒットコンテンツに恵まれていますし、今後もそれは続くのではない...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
私の在籍していた当時から、女性の管理職の方はいらっしゃいました。ものすごく多いという印象もなかったですが、今はもっと増えているのではないでしょ...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
今はどうかわかりませんが、私が在籍していた当時は良くも悪くも「ザ・昭和の会社」という印象でした。今の世相からすると、貴重なものとも思えますが…...続きを読む(全151文字)
コンテンツだけでなく不動産も手がけている。課題というより、難点なのが映画のヒットは予測がしづらいこと。鬼滅のような特大ヒットがあれば爆発的に成長する。続きを読む(全75文字)
IT・通信(インターネット附随サービス業)の年収、評価制度の口コミ
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【良い点】
ボーナスは安定して出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収はほとんど上がらない。役職につけば、役職手当としてみなし残業代が増額され...続きを読む(全166文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員は一年更新。
一年ごとに評価が言い渡されるが、口では他の誰よりも上がったと言われるが、数字で見ても、他の人...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
評価制度は完全成果主義なので、実力主義の方にはいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が最低賃金のため、結果が出ないとか...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
賞与がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の内容、配属する派遣先からの契約金に比べて年収がかなり低い。
固定残業代が給与に含ま...続きを読む(全165文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
古いコンテンツはいっぱいあるが、それをうまく活用したり、回すことができる社員がほぼいない。
若い世代で松竹の古い作...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
他の映像会社よりは休みが取れて給料も良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職がつかないと給料が上がらない、部署によっては評価...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
チャレンジシート面談(期初、期中、期末)で、組織目標に沿って社員が目標立てし、上司と話し合う場があるのは良いことだと思う。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
制作会社にはめずらしくボーナスの支給あり。
金額もしっかりと数カ月分振り込まれるので満足感はある。
とはいえ、正社員雇用されず契約社員止まりだ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
一年で最高7000円/月までしか昇給しない。
評価は、上が下を評価する制度しかなく、場所によって...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
数字さえ取れれば評価は上がる
その分わかりやすく給与も上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
自分で入れたアポを当たり前に上司に取られ...続きを読む(全120文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
東宝の 会社情報
会社名 | 東宝株式会社 |
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フリガナ | トウホウ |
設立日 | 1932年8月 |
資本金 | 103億5500万円 |
従業員数 | 3,482人 |
売上高 | 2833億4700万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 松岡宏泰 |
本社所在地 | 〒100-0006 東京都千代田区有楽町1丁目2番2号 |
平均年齢 | 39.3歳 |
平均給与 | 897万円 |
電話番号 | 03-3591-1214 |
URL | https://www.toho.co.jp/ |
採用URL | https://www.saiyo-info.net/toho/ |