この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
他社と比較しても遜色ない育休制度、受入れ環境が整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職を無理やり増やそうとしている感あり。続きを読む(全79文字)
三菱UFJニコス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三菱UFJニコス株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に三菱UFJニコス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
他社と比較しても遜色ない育休制度、受入れ環境が整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職を無理やり増やそうとしている感あり。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
普通に働く分にはよいと思う。産休・育休はしっかり取れていたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職はかなり少ないと感じる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
女性管理職も多く、女性だからできない、というような文化はないように思う。やる気があれば一般職から総合職への転換や、正社員登用試験を受けることが...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
男性の多い部署であればだいぶ女性に気を遣ってもらえると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の多い部署もあるのでそういう場合は...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
女性が多い
特に派遣社員は9割女性
課長クラスにもなることが出来る
トイレの数が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇がない
...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
女性の管理職も一定数おり、産休育休後もバリバリ働いている社員が多い印象。産休育休前の所属部署によっては、復職後の負荷がかなり違うように思う(退...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
性別問わず、若手はかなり活躍している。
ただ女性の管理職は少ない印象。
子育てのために時短勤務をしている女性社員はかなり多いように思う。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
産休制度・育休制度含め、女性にとっては働きやすい環境。女性の管理職登用も増えてきているが、一部で過剰ではないかと思われる部分もあり。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
女性にとってはとても働きやすいと思います。産休になるまでは男女関係なく仕事を振られますし、異動等も男女差はありません。配偶者の転勤による異動希...続きを読む(全216文字)
産休や育休だけでなく、時短勤務の制度を積極的に活用できる雰囲気が整っていると仰っていた。それだけでなく、それを推奨しあえる雰囲気があるためライフイベントが...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
事務センターやコールセンターなど、女性が活躍している部署が沢山あり、実際に多くの女性が勤めている。産休や育休だけではなく、時短勤務制度もあり、...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
女性でも仕事ができれば、所属長にしてくれる。公平にみてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性でも活躍できる会社。ただ仕事できな...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
女性社員が多く、とても働きやすい。ただ、その女性社員に頼りがちになりつつある。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員に頼りがちにな...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
育休明けでも昇給している社員や、昇給直後に産休に入る社員など、女性の働きやすさはかなり高いと感じる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
女性が多く、当時入社した同期が今も活躍していたりするのを聞き女性にとっても働きやすい環境だと感じる。
採用人数が多いため入社10年以内に退職し...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
最近では女性活躍の会社を目指して、女性の管理職登用が増えてきている。また総合職へのコース転換等にも力を入れており、女性が活躍出来る環境を整えつ...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
伸び伸びと働いている印象。職場内の仲が良く、飲み会も多かった。
但し、上司や部門によるので、一律に言える良い点ではないかも。
また、銀行系の役...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
妊娠、育児休暇は普通に取れる雰囲気があります。周りのメンバーも温かく受け入れてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
女性にとっては非常に働きやすい職場であると感じる。フレックス制度もあり、子持ちの女性社員は、10時間出社で15時半退社で仕事をしているケースが...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
結婚、出産しても復帰しやすい雰囲気で、実際に何人もの社員が育休後に職場復帰していた。事務職は定時で帰りやすく時短勤務の社員も働きやすそうなイメ...続きを読む(全83文字)
【社員から聞いた】女性は特に働きやすい環境が整っているらしく、育休や有給に関しても積極的に取れることができ、また空いた穴を助け合う文化が根付いているらしい...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
女性も活躍されていて、役職のついた方も多かった。産休を取られている方もいらっしゃったり、当時としては女性への理解があり働きやすかったと思う。
...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職定年を迎え65歳までの雇用延長を希望すると、現在の年収の半分以下になる恐ろしい冷遇が待...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
周囲の理解もあり、ほとんどの部署で有給休暇、育児休暇と積極的に取得しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
リフレッシュ休暇の日数が...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
銀行との協業などを通じて自身の成長を感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人カード営業、法人カード営業部門以外は銀行接点が少ない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
健康保険組合が十分に機能しているので何かと助かる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅制度が悪くなり、すべての職層で負担が重くなっている。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
営業でどこの企業に行っても、銀行系になり変な断られ方はなくなった。
旧日本信販社では経験できないこと。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
大幅なシステム更改、刷新を控え、旧社UFJカード時代に築いた関連の財産を有効的に活かせている。
【気になること・改善したほうがいい点】
旧日本...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
合併後も風通しは良い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
旧日本信販社は倒産会社だと認識しておいた方がよい(出身者は意識していない)続きを読む(全80文字)
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【良い点】
社員教育にはWEB研修やe-ラーニング等を積極的に取り入れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
貸金業務取引主任者資格の受験で落ち...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
業界水準には物足らない感があるが、銀行系なので賞与などは遅れることなく支給される。無難なイメージがある。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
ホワイト企業です。家賃補助や社宅制度を活用すれば生活できます。場所によっては風通しもよく働きやすい観客です。残業時間も場所によっては少なく有給...続きを読む(全501文字)
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【良い点】
産休や育休はかなり取りやすそう。その代わりその人たちの文の仕事をしている方の不満がすごい。上はその辺わかってない。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
女性が多い職場だったので、女性特有の不調などは伝えやすい環境だったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性同士のいざこざがあった。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
基本的に、女性の方が多く働きやすかったです。時々本社の方が店舗に来ますががっつり話すことはないので特に何も思わなかったです。本社の方と店舗の方...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
パートですが社員さんの代わりの仕事をしたりして時間内のめいいっぱい結構しっかり働いてたので、よく感謝されていました。
【気になること・改善した...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
初日から飲み会に誘って、晩酌させるのはやめた方が良いと思います。
普通に派遣会社からも謝罪さ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしており、産休育休は必ずとれます。子供が小学校卒業するまで時短可能。
女性でも管理職になれます。結婚して子供がいる方でも課長...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
産休・育休を取得している方がいましたので、産休育休は取りやすい環境なのではないかなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
お腹が...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
子育て世代や介護世代には働きやすい環境です。年休消化は100%ですし、突発的に休むことも許されます。女性が多い。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
休暇は取得しやすいです。
産休育休を取得されている方も多いため、女性にとって働きやすい環境だと思います。続きを読む(全58文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休取得者は、在籍時点ではいなかった。空気感としても、人手不足のため快く取れる環境では無さそうだった。続きを読む(全73文字)
会社名 | 三菱UFJニコス株式会社 |
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フリガナ | ミツビシユーエフジェイニコス |
設立日 | 1951年6月 |
資本金 | 1093億1200万円 |
従業員数 | 3,646人 |
売上高 | 2783億1900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 角田典彦 |
本社所在地 | 〒113-0033 東京都文京区本郷3丁目33番5号 |
電話番号 | 092-712-5060 |
URL | https://www.cr.mufg.jp/ |
採用URL | https://www.saiyo.cr.mufg.jp/ |
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