この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一般的なSierという職業がなくならない限り安泰だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
色々な事に手を出し過ぎている為、強みが分らな...続きを読む(全85文字)
兼松エレクトロニクス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、兼松エレクトロニクス株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に兼松エレクトロニクス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
一般的なSierという職業がなくならない限り安泰だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
色々な事に手を出し過ぎている為、強みが分らな...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
近頃は投資に力を入れており、資本を他社にいれたりすることも多い。営業的に販売できる製品の幅が広がっており、積極的にチャレンジする姿勢がうかがい...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
クラウドの案件はあまりやらないが、セキュリティ案件に積極的に取り組んでいる印象。サービス系の提供もやろうとしている模様。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
営業力は高いと思うし、ベンダーコントロールも出来てるので儲かる仕組みができてると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの会社にも当...続きを読む(全123文字)
【社員から聞いた】安定した経営基盤があり、今後も成長を続ける可能性が高い、メーカー各社との繋がりが多く、一方で文教に対しては取引先が少ないため強化していき...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
オンプレのみ、既存顧客
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性は全くない
クラウドや運用サービス、海外戦略は一切考えていないため、将来...続きを読む(全148文字)
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近年、世間でもクラウド化が盛んに謳われているか、オンプレ事業に重きを置いた経営体質から脱却できていないように見受け得られる。
一方、ランサムウェアなどのセ...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
HW販売(構築ではない)に強みを持っており、一部上場の優良顧客が昔から多いため、その点での事業の安定さは感じる。また、業界ではそれなりに名の知...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
ストレージ、ネットワーク、サーバーなど基本的なITインフラはなくなることは当分ないので、人数が減っても完全になくなることはないと思います。仮想...続きを読む(全354文字)
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【良い点】
私が在籍していた時は、自由に物事に挑戦出来る雰囲気があったので、新しい価値に対しては前向きだった。社員も色々なアイデアを持ち、ざっくばらんに話...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
vmを早くから扱っており、仮想化技術の分野では経験実績が豊富である。
マルチベンダーということで、複数のメーカーの製品ソフトを扱っており、ユー...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
仮想化技術やインフラ周りの物売りビジネスとしては業界内でもそれなりの地位を確立しているため、あと何年かは安泰だと思います。
【気になること・改...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
継続して自社の強みである事業にリソースを投入しており、大きな収益源として毎年利益を上げ続けている。
【気になること・改善したほうがいい点】
一...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
営業職では数字さえ上げていれば比較的何でもできます。裁量も自由なのでやりたい仕事ができると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全287文字)
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【良い点】
自社の会社規模の割には顧客のポテンシャルが高く、そのユーザには大抵コアのストレージ製品が刺さっている。クラウド云々言われてもオンプレ市場が完全...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
客からの食いつきがいいセキュリティビジネスに力を入れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
インフラ基盤はクラウドやサービスに世の中...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
インフラ関連ビジネスに強みを持って展開できる
数すくない企業の1つと実感することが多々あるが、
その中で、選択と集中なのか自然的になのか
販売...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
いい意味で個人ごとに好きなように動けます。またメジャーアカウント担当になればチームワークもいい方だと感じます。社内は全体的に日本的な雰囲気のた...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
お客様は個人ではなく、有名な大手企業が多いため、規模が大きく、利益も大きなシステム導入が可能でした。一度サーバー等を導入してしまえば、サーバー...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
一般社員は熱意のある人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職者、役員が保守的思考者が多く社員のやる気に悪影響をもたらしている。...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
サーバーやストレージなど仮想まわりは業界屈指の提案力・技術力であると思われる。
提案を主とする部門が優秀なため、案件を見つけ金額調整等営業の努...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
時間が自由に使える点。基本自分で考え実行するスタンスの会社だと思う。色んなスキルを持つ人が居て、相談はしやすい環境である
【気になること・改善...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善した方がいい点】
インフラビジネスが収益基盤の大半を占めていること。
インフラビジネス以外の収益基盤を広げないと今後は持たないと思わ...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
強み。いいお客様に恵まれており、業績が急に悪くなることはない。
【気になること・改善した方がいい点】
インフラ中心のビジネスが売り上げ...続きを読む(全158文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用面接時に聞いていた話と、現場に採用された後のノルマや担当顧客などの話が全く違っており、納得感が無く会社への...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
多くの製品を扱える為、ITの知識を幅広く得ることができます
【気になること・改善したほうがいい点】
幅広いが故に成長をしているのかわかりずらい...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
研修やロープレなどが多くなった
【気になること・改善したほうがいい点】
研修やロープレなど多くなったが、それが成長につながっているかは不明
結...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
年収はボーナスの割合が大きいが比較的IT業界の中でも高いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスの占める割合が多き過ぎるかもし...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
十年前と比べて働いている女性の数は大幅に増えましたし、管理職の方も増えたと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
働きやすいかと言わ...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
有給などは上長次第だがそこまでおかしな人も少ない
ただ、スケジュール的にあまり平日に休める感じでもない
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
若い時は社宅の制度もあり、良いと思います。
一般的な制度は基本的に全て揃っていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にあり...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
昇給はあまりしないが、賞与は成績が良ければガツンともらえるイメージ。
あと住宅補助は若手にはわりと手厚いので、お金にはあまり困らない気がする。...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは取れると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業をもう少し減らせるように増員してほしい。もしくは給料をあげて...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
大手企業を相手に営業できるのは面白い。itなのでソリューションの変化も激しく、日々新しいことに取り組める。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
人によっては独立支援とかをしてもらえるという話は聞いていたのでそこに対して前向きに考えていいと思う。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
近い将来潰れる確率は低いかもしれないが、長期的に見ると怪しい。
大手ベンダーの案件がほとんど。
そことの繋がりが消えたらおしまい続きを読む(全70文字)
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【良い点】
IT業界。SalesForce。民間企業だけでなく霞が関の官庁との仕事もあり経営は安定的。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらの...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
浜松近郊をはじめ様々な地域や業態に対して営業をかけており、事業拡大への意識はここ最近強くなってきていると感じている。
【気になること・改善した...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
ローリスクローリターンな堅実にやっている感じです
【気になること・改善したほうがいい点】
リスクを恐れているのか新しいことへの挑戦する兆しがな...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
大手航空会社や旅行会社、食品メーカー等のHP制作を担っており仕事内容はとてもやりがいがあるかと思います。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
安定感
【気になること・改善したほうがいい点】
入社に際し、風変わりな提出書類がある。
目的は会社に不利益があった際に、その社員や家族と親族に...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
自社内での業務を行うことは一切なく、派遣常駐型を採用している会社です。
経験に関わらず、企業へ派遣されるので完全に個人のスキル頼りとなるので実...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
挑戦する機会はあまりありません。
実力を伸ばしたいのであれば他の企業を受けることをお勧めします。
面談で話す機会はあり、面談相手も上に話を通し...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
ネームバリューがあるので、契約はそこそことれている。
【気になること・改善したほうがいい点】
システムの基盤が古く、そこにアドオンしてるので、...続きを読む(全115文字)
会社名 | 兼松エレクトロニクス株式会社 |
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フリガナ | カネマツエレクトロニクス |
設立日 | 1968年7月 |
資本金 | 90億3100万円 |
従業員数 | 445人 |
売上高 | 854億3000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 渡辺 亮 |
本社所在地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋2丁目13番10号 |
平均年齢 | 39.8歳 |
平均給与 | 723万円 |
電話番号 | 03-5250-6801 |
URL | https://www.kel.co.jp/ |
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