この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業が多いので、ライフワークバランスは取れていない人が多いと思う。ただ、制度はしっかりしているので、育休等は男性でも取得している方を数名見た。...続きを読む(全113文字)
パシフィックコンサルタンツ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、パシフィックコンサルタンツ株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にパシフィックコンサルタンツ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業が多いので、ライフワークバランスは取れていない人が多いと思う。ただ、制度はしっかりしているので、育休等は男性でも取得している方を数名見た。...続きを読む(全113文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休日も、会社の人と会うことが苦でない方は、向いているかと思います。もちろん、強制で休日遊ぶということはありませんが、社風としてそのような性格の...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
有給休暇が取りやすいです。子供が熱を出したりした時でも休みが当日に取れるのは良いところだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
繁忙期以外の4〜8月は比較的早く帰宅でき、有休も取りやすいです。
役所に合わせた対応になるため、お盆休みはとりづらいですが、ゴールデンウィーク...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
休暇は仕事に支障がなければ取得しやすい。育休への配慮をしてくれる部署も以前より増えているように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
建設コンサルの中では働き方改革に注力していると感じる。有給も取得しやすい。テレワークと出社を自由に選択できる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
休暇自体は非常に取りやすい。業務コントロールがきちんと出来ていれば、前日に申請しても通る。
前もって周知しておけば、長めの有給休暇も取りやすい...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
リモートワークもある程度は対応している。土日も仕事になることがあるがリモートの社員も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍が...続きを読む(全163文字)
【社員から聞いた】忙しい時期(年度末や竣工間近など)は残業時間も増えてしまうが、それ以外の時期はそこまで残業も無くプライベートも充実しているとのこと。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
部署によるかもしれないが、家庭運営に対する理解があり、有休取得も推奨される。
【気になること・改善したほうがいい点】
早朝7時前、深夜23時以...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
休暇は比較的とりやすく、1時間単位でも取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量が多くなると、ライフワークバランスが崩れる。会議...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
夏期休暇は7〜9月の間に自由に5日間取れるのは良い点です。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の上につく上司によっては休暇が非常にと...続きを読む(全289文字)
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【良い点】
繁忙期以外ならほぼ定時退勤出来ていた。
休暇も比較的取りやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
官公庁相手の業界であるため、年度...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
有給等休暇の調整は非常にしやすい環境。特別忙しい時期を除けば、取りたい日にとることが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日は残...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
夏休みなど長期休暇は比較的取りやすい。繁忙期以外は、有給休暇をとってもとやかく言う上司先輩は少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
建設コンサルの3Kイメージの払拭と技術者不足の解消のため,かなり力を入れているイメージがある.繁忙期は取引先との関係のためどの建設コンサルでも...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
建設コンサルタント業界では早い段階からワークライフバランスを行っており、他社が見習うべき企業だと思います。コロナでの在宅勤務もいち早く導入して...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
緊急事態宣言にともない、テレワークや時差出勤が出来て、とても良かったです。それと解除されても時差出勤が続けられた。システムもテレワーク対応にな...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
業務のコントロールさえ出来ていれば、年休取得に嫌味を言われるなど全くありません。良い点というより当然のことですが。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
派遣社員なのでほぼほぼ定時で帰れました。
残業があっても超過分は割増で時給計算されていたので、もう少し残業してもいいかなと思うくらいでした。
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【良い点】
部署によって忙しさは時期的に波がありますが、会社はワークライフバランスを重視して、仕事の偏りがある状況の中でも部内でうまく調整をして図ろうとい...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
ワークライフバランスに積極的に取り組んでいた。業界全体としてサービス残業の撲滅や働き方改革への取り組みが強化される中、リーダー企業としてどこや...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
有給休暇については、業務の調整さえつけば比較的自由に取ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
期末や年度末に業務のピークがや...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
Theコンサルタントという社風であり、合う人には合うと思うが、私には合わなかった。分野は、所属によって様々であった。
【気になること・改善した...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
残業が多いため、給与は高い方であると思う。残業が当たり前という文化を感じる。ある程度の年齢までは、良い給与であるという話を聞いた。また、賞与は...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
行動力が求められるため、自ら学ぶ姿勢や調査能力、マネジメント力など、仕事をするうえで大切なことが身についたと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
土木公共事業の上流工程、特に大型案件に関わる事が出来るのは、大手の元請企業の魅力かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
定期的に上司との面談があるため、きちんとした上司であれば、問題ないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職に就く基準を明確に...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
幅広いことがしたい方には向いていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
地域や所属によって、業務の幅広さが全く異なります。私の...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
様々なサポート制度があるため、そこは良い点だと思います。
また、大きな会社なので、安定感もあるかと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
地方支社でも本社と同じ給与水準である事はとても良い点だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員と契約社員の賃金格差が大き過...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
地方自治に留まらず、海外、民間、国策といったプロジェクトに携われます。広い視野を持って仕事に就きたい方には向いていると思います。
【気になるこ...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
残業時間の少なさ、ワークライフバランスの安定性、技術職でない限り身心に支障が出る程の業務量は無いと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
とてもワークライフバランスが取れている会社です。
以前の会社では、2時間程度の残業は当たり前、休日出勤もありというような環境だったのですが、今...続きを読む(全207文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制なので土日祝ももちろん仕事があります。繁忙期になればなかなか有給も取れないです。平日休みが好きであれば多少...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
有給休暇は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事をしない上司が多く、部下の業務量が多くなり、有給休暇は取れるが時間外に仕事...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
仕事が終わりさえすれば早く帰れるが案件や部署次第である。定時ぴったりに帰れる人は少ないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
コンサ...続きを読む(全294文字)
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【良い点】
プロジェクトの内容とタイミング次第ですが、上司が外国人であったこももあり、ワークライフバランスは考慮してくれていました。
【気になること・改善...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
働きやすくプライベートの時間も確保できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
出社回数を増やそうとしている動きがある。子供がいる女性社員...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
夏休みや年末年始などの長期休暇のタイミングは案件次第だが取ることができれば一般的な企業より長く取ることができる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全467文字)
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【良い点】
休みはしっかりある方だと思います。
ただ、有給の取りやすさは店舗によるかな。
また、私の所属店舗は日祝固定休み+シフト休みなので平日休みと日祝...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
色んな年代の方が働いているので、いろんな話ができたり繋がりができたのが良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員がオーバーワ...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
有給休暇は取得を奨励されており、消化率が低い職場は指導が入る。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給評価のための業務が増えてしまってい...続きを読む(全94文字)
会社名 | パシフィックコンサルタンツ株式会社 |
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フリガナ | パシフィックコンサルタンツ |
設立日 | 1954年2月 |
資本金 | 8億2000万円 |
従業員数 | 2,221人 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 大本修 |
本社所在地 | 〒101-0054 東京都千代田区神田錦町3丁目22番地 |
電話番号 | 03-6777-3001 |
URL | https://www.pacific.co.jp/ |
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