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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

電通総研の組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社電通総研の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社電通総研で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

電通総研の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.8
やりがい
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4.1
年収・評価
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スキルアップ
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3.6
福利厚生
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3.8
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.4

電通総研の 学生による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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3.7
年収・評価
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4.0
スキルアップ
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3.8
福利厚生
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3.4
成長・将来性
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4.1
社員・管理職
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ワークライフ
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3.6
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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4.1

カテゴリから評判・口コミを探す

電通総研の 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 7

株式会社電通総研の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年02月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
OB・OG訪問
選考

コミュニケーション力が高い社員が多いです。活発な雰囲気で、まさに人間魅力が高い人ばかりの企業だと思います。続きを読む(全53文字)

株式会社電通総研の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2023年07月11日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
座談会
OB・OG訪問
選考

【社員から聞いた】コミュニケーション能力が高い。SIerの企業の中で1番コミュニケーション能力を大切にしている企業。実際、かなりおしゃべりな人、話しやすい...続きを読む(全84文字)

株式会社電通総研の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2023年06月30日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
選考

【社員から聞いた】以前よりも若手に対する研修制度の下が上がってきており、全体の離職率はIT業界の中でもトップレベルで低い数字を維持している。そのため、非常...続きを読む(全100文字)

株式会社電通総研の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2023年06月13日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
座談会
選考

【社員から聞いた】会社の規模がここ数年で大きくなったが20年前の文化が根強く残っている聞いた。ベテラン社員でも温厚な方が多いので若い社員でも伸び伸びと働け...続きを読む(全228文字)

株式会社電通総研の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2023年06月07日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

【社員から聞いた】関係性が非常にフラットなため、上司に対しても気軽に質問する人が多いとのこと。
会社として人と話すのが好きという人が多い。続きを読む(全70文字)

株式会社電通総研の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2023年05月31日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
選考

【社員から聞いた】若手から活躍することが可能だが,その分自主性が求められる。
何をやりたいのかを持つことが重要だと考えられる。


【イベントや選...続きを読む(全120文字)

株式会社電通総研の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2023年05月11日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

【社員から聞いた】他社と比較して意思決定が早く、風通しがいい。続きを読む(全31文字)

7件中7件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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電通総研の 他のカテゴリの口コミ

株式会社電通総研の口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年04月13日

回答者:
社員・元社員
男性
13年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
個人のスキルや経験に応じて役割りをアサインしてくれる。出来ないことを批難せず適材適所を考えてくれる。続きを読む(全56文字)

株式会社電通総研の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年04月13日

回答者:
社員・元社員
男性
13年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
技術チームにはほとんど女性がいませんでした。新卒には一定数いますが、30代や子育ての方は見たこと無かったです続きを読む(全74文字)

株式会社電通総研の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年04月13日

回答者:
社員・元社員
男性
13年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プロジェクト次第で休みやすさは変わります。休みやすい雰囲気はあるので良い会社です
【気になること・改善したほうがいい点】
平日は早めにかえるこ...続きを読む(全103文字)

株式会社電通総研の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年04月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
プロジェクトマネージャ(汎用機)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、小さい子供を持つ女性が一線で働くのはかなり大変ではある印象です。一方で、その大変さをカバーする仕事のや...続きを読む(全109文字)

株式会社電通総研の口コミ・評判

退職理由

5.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年04月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
プロジェクトマネージャ(汎用機)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間魅力をキーワードに新卒採用をしていた時期。とにかく個性に溢れ、高みを目指す姿勢と行動力に溢れた同期が多く、楽しかったです。
【気になること...続きを読む(全188文字)

株式会社電通総研の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年02月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
OB・OG訪問
選考

社名変更、近年の業績からこれから更に事業拡大していくと思います。続きを読む(全32文字)

株式会社電通総研の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2024年02月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
OB・OG訪問
選考

リモートワークはもちろん、フレックス制度にコアタイムがないので、IT企業の中でも突出して時間に融通が効く企業だと思います。続きを読む(全61文字)

株式会社電通総研の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年02月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
OB・OG訪問
選考

電通グループ内の会社なので、福利厚生が充実していました。続きを読む(全28文字)

株式会社電通総研の口コミ・評判

年収・評価制度

5.0

投稿日: 2024年02月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
OB・OG訪問
選考

初任給、ベース給与アップしたこともあり非常に給与水準が高いです。続きを読む(全32文字)

株式会社電通総研の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年01月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定時が短い。一般的な企業と比べると1時間短いため、残業時間として登録される時間総数も当然増える。また営業・エンジニアに関わらず仕事をする時間の...続きを読む(全197文字)

IT・通信(ソフトウェア)の組織体制・企業文化の口コミ

Sky株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年04月07日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

インターンで感じた雰囲気として、皆さん生き生きされていて仕事を楽しんでいる印象でした。続きを読む(全43文字)

BIPROGY株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年04月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
選考

穏やかな人が多い印象を受けた。人当たりがよく優しく接してくれるが、ガツガツ刺激があるような人は少ないと感じた。続きを読む(全55文字)

ケンブリッジ・テクノロジー・パートナーズ株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年04月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

本質的な解決に携わることやHave Fun!など特徴的な文化続きを読む(全30文字)

メディアリンク株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年04月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

説明会や面接からは社長の考えが浸透している会社であるという印象を受けた。続きを読む(全36文字)

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年04月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

グローバル企業であるため、多様性がありさまざまな柔軟な考えが出てくるのが強みであるが、一方で文化などの違いによってトラブルが発生することも多いそうである。続きを読む(全77文字)

株式会社日立ソリューションズの口コミ・評判

社風・企業文化

2.0

投稿日: 2024年04月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

セキュリティを重視するため、外部ツール、特にWeb系ツールは使用不可など、IT企業にも関わらずお堅い会社のようです。続きを読む(全58文字)

FutureOne株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年04月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

中小企業向けのパッケージというビジネスをやっていることから、比較的保守的な要囲気がある企業文化の印象です。続きを読む(全53文字)

日本電気通信システム株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年04月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

社員の人は、周りの人たちの人柄はとてもいいが、良くも悪くも古い体質の会社で、ルールを重んじる頭の固い人も多いと言っていた。続きを読む(全61文字)

株式会社日立システムズの口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年04月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
インターン
説明会

インターンでは社員の方がとても親切にグループワークで分からない点など教えてくださり、円滑に進めることができるよう支えてくださった。続きを読む(全65文字)

パーソルプロセス&テクノロジー株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年04月05日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

説明会や選考でお会いした社員の方々は優しい方ばかりだった。続きを読む(全29文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

電通総研の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社電通総研
フリガナ デンツウソウケン
設立日 1975年12月
資本金 81億8050万円
従業員数 3,652人
売上高 1426億800万円
決算月 12月
代表者 岩本浩久
本社所在地 〒108-0075 東京都港区港南2丁目17番1号
平均年齢 40.6歳
電話番号 03-6713-6111
URL https://www.dentsusoken.com/
採用URL https://www.isid.co.jp/neo-pro/
NOKIZAL ID: 1138383

電通総研の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。