株式会社光通信の口コミ・評価

業界:
webサービス 機械
本社:
東京都
従業員数:
300人以上1千人未満
URL:
http://www.hikari.co.jp/
POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※口コミ・評点は転職会議から転載しています。

従業員による会社評価

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総合評価
2.6
成長性、将来性
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2.7
給与水準
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3.1
安定性
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3.6
仕事のやりがい
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2.6
福利厚生
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2.2
教育制度
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2.6
企業の理念と浸透性
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2.0

新着の口コミの一覧

株式会社光通信の口コミ・評判
投稿日:2017年10月20日

退職理由

回答者:
20代後半
男性
10年前
法人営業

【良い点】やったらやった分だけ、評価される。今はどうかわからないけど昔は成績が良ければとにかく、自由な風土でした。【気になること・改善したほうがいい点】当...

株式会社光通信の口コミ・評判
投稿日:2017年10月20日

福利厚生、社内制度

回答者:
30代前半
男性
1年前
ルートセールス・代理店営業

【良い点】退職金がない為、持株会で購入することをおすすめします。社内制度は、異動を含めて受入先があれば、様々な業態が違うとこにいけます。【気になること・改...

株式会社光通信の口コミ・評判
投稿日:2017年10月19日

仕事のやりがい

回答者:
30代前半
男性
10年前
個人営業

【良い点】目標完全必達主義で全員が頑張っている。完全管理の営業体制の為、サボってる社員がおらず、モチベーション維持がラク。実力主義なので、成果次第では昇給...

株式会社光通信の口コミ・評判
投稿日:2017年10月17日

ワークライフバランス

回答者:
20代後半
男性
2年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職

【良い点】良いと感じるところは正直に言ってありませんでした。どこの会社も同じだとは思いますが、有給休暇は部署、上司によって取得のしやすさは左右されます。全...

株式会社光通信の口コミ・評判
投稿日:2017年10月17日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
20代後半
男性
2年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
社員クラス

【良い点】明確に給与テーブルが存在しています。成果を出せば昇格し、給与が上がります。定期昇給は無いので、昇格をしないと給与はずっと変わりません。年齢によっ...