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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

Mizkan J plus Holdingsの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全13件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社Mizkan J plus Holdingsの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社Mizkan J plus Holdingsで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

Mizkan J plus Holdingsの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.5
やりがい
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4.1
年収・評価
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3.4
スキルアップ
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2.1
福利厚生
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4.1
成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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ワークライフ
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3.6
女性の働きやすさ
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4.6
入社後のギャップ
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3.6
退職理由
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2.9

Mizkan J plus Holdingsの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.7
やりがい
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4.0
年収・評価
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3.6
スキルアップ
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福利厚生
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4.0
成長・将来性
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3.9
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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3.8
社風・文化
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3.8
女性の働きやすさ
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3.9
入社後のギャップ
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3.6
入社難易度
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おすすめ度
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Mizkan J plus Holdingsの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 13

株式会社Mizkan J plus Holdingsの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2024年09月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会

女性の方でもテレワークを活用してしっかりと働ける環境があった。続きを読む(全31文字)

株式会社Mizkan J plus Holdingsの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年08月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

保育園にならし期間がある場合に得られる「ならし休暇」が独特だと感じました。続きを読む(全37文字)

株式会社Mizkan J plus Holdingsの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2024年07月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

研究開発職にも女性社員は多く、座談下でも仕事の楽しさについて話してくれていた。育休や産休も積極的にとることのできる雰囲気なので、女性は働きやすいと思う。続きを読む(全76文字)

株式会社Mizkan J plus Holdingsの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年06月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

自身が男性であるためあまりわからないが、女性社員の比率も高い分、配慮は進みやすいのでは続きを読む(全43文字)

株式会社Mizkan J plus Holdingsの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2024年05月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
座談会
選考

家庭を持ちながら、時短ワークを取り入れながら働いている社員さんがいました。続きを読む(全37文字)

株式会社Mizkan J plus Holdingsの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の比率は非常に多く、社員の人柄も真面目でおおらかな人が多い。
また、育休から復職する方が大半で時短勤務やフルタイム勤務など様々な働き方がで...続きを読む(全203文字)

株式会社Mizkan J plus Holdingsの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

投稿日: 2023年06月29日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

【社員から聞いた】女性の方が多く働いている。
産休育休、フレックスなど働きながら子育てしやすい環境であると伺った。続きを読む(全58文字)

株式会社Mizkan J plus Holdingsの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

投稿日: 2023年06月09日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
座談会
選考

【社員から聞いた】男性女性関係なく働くことができ、女性の管理職も増やしていこうという動きが活発になってきていると仰っていた。また、出産後も復帰して仕事に励...続きを読む(全87文字)

株式会社Mizkan J plus Holdingsの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年09月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性管理職は少ないものの増加傾向です。ワークライフバランスも良好であり、育休産休制度も整っているので女性も長く働ける環境にはあると思います。
...続きを読む(全178文字)

株式会社Mizkan J plus Holdingsの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年02月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休育休は仕事の重要度によるが基本とれる。
男性の育休取得者も最近増えているよう。
女性の少しずつではあるが管理職が増えているように思う。
そ...続きを読む(全189文字)

株式会社Mizkan J plus Holdingsの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年06月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
製品開発(食品・化粧品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男女平等は極めて意識されているところなのではないかなと思います。同じことをするのが平等というのではなく、その人その人にあった行動というか、仕事...続きを読む(全169文字)

株式会社Mizkan J plus Holdingsの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2014年10月25日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
18年前
新規事業・事業開発
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オーナーのお嬢様がいらっしゃって、将来の後継者と言われていました。そのためお嬢様のおもりのような女性管理職が配置されていました。その管理職は優秀でよい方だ...続きを読む(全166文字)

株式会社Mizkan J plus Holdingsの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年11月11日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
13年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

営業の仕事をしていましたが、社風は とても風通しがいいです。顧客は企業ばかりでした。ビジネスですので交渉事もありますが、誠心誠意 接しれば必ず相手の心に届...続きを読む(全166文字)

13件中13件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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Mizkan J plus Holdingsの 他のカテゴリの口コミ

株式会社Mizkan J plus Holdingsの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年09月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会

人々の生活の身近にある食品を扱うので、自分の頑張りが多くの人々に還元される。続きを読む(全38文字)

株式会社Mizkan J plus Holdingsの口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年09月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会

海外への進出もあるため、事業の将来性は高い。続きを読む(全22文字)

株式会社Mizkan J plus Holdingsの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2024年09月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会

カフェテリアプランが福利厚生としてあるのは珍しいと感じた。続きを読む(全29文字)

株式会社Mizkan J plus Holdingsの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2024年09月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会

会社でのイベントも多く、家族で参加している方もいるそうです。続きを読む(全30文字)

株式会社Mizkan J plus Holdingsの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年09月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

実際に考え出した商品が店頭に並びお客様の手に渡る様子を見ることができる。続きを読む(全36文字)

株式会社Mizkan J plus Holdingsの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年09月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

海外売上高比率60%程であり、これからも海外進出に力を入れていくと話されていた。続きを読む(全40文字)

株式会社Mizkan J plus Holdingsの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2024年09月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

スーパーフレックス制度があり、コアタイムはない。5時から22時の間の好きな時間に働くことが可能である。続きを読む(全51文字)

株式会社Mizkan J plus Holdingsの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年09月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

ジョブローテーションが盛んであり、10年で3部署ほど経験して適正な部署を見定める。続きを読む(全41文字)

株式会社Mizkan J plus Holdingsの口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年09月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

挑戦を良しとする社風で、ZEMBやファイビーを例に新しい事業に取り組む傾向にある。続きを読む(全41文字)

株式会社Mizkan J plus Holdingsの口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年08月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
座談会
選考

食酢やぽん酢、鍋つゆなど様々なカテゴリーでシェア1位であり、今後も将来性が見込める。海外売上比率も50%以上と基盤も整っている。続きを読む(全64文字)

サービス(専門サービス)の女性の働きやすさの口コミ

INTLOOP株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別に関係なく、意見を直接言えるので、男女平等な職場環境が整っていると感じる。性別による差別や特別扱いがなく、男性と女性が同じ基準で評価される...続きを読む(全187文字)

日本データーサービス株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年09月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
コンサルタント(建築・土木関連)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実力があれば女性も管理職にあがりやすい。
「女性だから」という雰囲気はあまりない気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性、特に...続きを読む(全101文字)

株式会社ラクスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
財務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休の取得等は推奨されており、よく取得してる女性社員を見かけるし
復帰後も取得まえと変わらず活躍されている方も多い
【気になること・改善したほ...続きを読む(全88文字)

株式会社カーセブンデジフィールドの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年09月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
私が在籍しているときは男性が多かったので、男性特有のノリなどがあり、慣れていない場合はついていけないかもしれません。続きを読む(全78文字)

株式会社WDIの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年09月20日

回答者:
社員・元社員
男性
14年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的女性スタッフが多い会社であり、ライフイベントに応じて休みも取りやすくなっている。
配属店舗によってはスタッフが不足しやすい土日祝が休みに...続きを読む(全203文字)

ディップ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年09月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の管理職も多く、男女で分けられている環境ではありません。女性で仕事をバリバリ行いたいという考えの方にとっては働きやすい環境だと思います。続きを読む(全76文字)

ユニチカ設備技術株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年09月20日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
9年前
その他職種
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男性約50名に対し女性は僅か1名しかいませんでした。従ってこの女性の職種はセクレタリーのようなものでしたが、負荷はみたところそれ程ハードワーク...続きを読む(全99文字)

ロイヤルホールディングス株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2024年09月20日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
24年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別を問わず活躍できたようにおもう。
特に気にすることもなかったし、
何も感じなかった。
女性のウェイトレスがたくさんだったから?続きを読む(全71文字)

エン・ジャパン株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年09月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
新規事業・事業開発
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の方が管理職に登用されるケースは非常に多く、育休産休なども非常に整っている。バリバリ働きたい女性にはいい会社だと思う。続きを読む(全67文字)

株式会社高松コンストラクショングループの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月20日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
今年
人事
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
建設業界の中での女性社員比率は高く、今後も女性が働きやすい環境整備を本腰を入れて実施していこうとしている。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全84文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

Mizkan J plus Holdingsの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社Mizkan J plus Holdings
フリガナ ミツカンジェイプラスホールディングス
設立日 1977年7月
資本金 3000万円
従業員数 3,700人
売上高 34億300万円
決算月 2月
代表者 中埜美和
本社所在地 〒475-0873 愛知県半田市中村町2丁目6番地
電話番号 0569-21-3331
採用URL https://www.mizkan.co.jp/company/recruit/graduate/
NOKIZAL ID: 1642638

Mizkan J plus Holdingsの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。