Mizkan J plus Holdingsの新卒採用・就職・企業情報

株式会社Mizkan J plus Holdingsの社員・元社員による総合評価は4.0点です(口コミ回答数106件)。ESや本選考体験記は361件あります。基本情報のほか、株式会社Mizkan J plus Holdingsの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。

Mizkan J plus Holdingsの 就職難易度・マッチ度

マッチ度の見かた
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  • あなたとのマッチ度

就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社Mizkan J plus Holdingsの採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社Mizkan J plus Holdingsの採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。

Mizkan J plus Holdingsの 本選考情報(ES・体験記)

本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機面接での質問と回答を公開しています。

  • エントリーシート
  • 本選考体験記

株式会社Mizkan J plus Holdings

技術系コース
通過
Q. ミツカンを志望した理由と当社でどのように活躍したいか教えてください。
A.

安心を基盤に、調味料から健康志向商品まで幅広く展開し、時代のニーズを捉えた研究開発を続けている点に魅力を感じ、志望した。私は現在、食と健康を軸に研究に取り組み、将来は食を通じて人々に健康と笑顔を届けたいと考えている。この想いは貴社の未来ビジョン宣言と一致しており、...続きを読む(全199文字)

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公開日:2026年7月2日
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株式会社Mizkan J plus Holdings

技術系コース
通過
Q. ミツカンを志望した理由と当社でどのように活躍したいか教えてください。(200字以内)
A.

「おいしさを起点に、人々の健康と笑顔を支えたい」という想いを、変革と挑戦を続ける貴社で実現したいからだ。調味料を軸に食卓を支えながら、ZENBに代表される新たな食の価値を創出し続ける姿勢に強い魅力を感じた。研究で培った、前例のない課題に粘り強く向き合い、0...続きを読む(全208文字)

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公開日:2026年7月6日
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株式会社Mizkan J plus Holdings

技術系コース
通過
Q. 志望理由ミツカンを志望した理由と当社でどのように活躍したいか教えてください。(200字以内)
A.

目標品質作りにより、手作り処方から開発を始める「おいしさにこだわった商品開発体制」に魅力を感じたからです。私自身、毎日の食事が忙しい日々の支えになっていることから、食のおいしさは心の充足と生活の質を高める力があると実感し、「多くの人に毎日のおいしいを届けたい」とい...続きを読む(全195文字)

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公開日:2026年6月30日
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株式会社Mizkan J plus Holdings

技術系コース
通過
Q. ミツカンを志望した理由と当社でどのように活躍したいか教えてください。
A.

発酵食品を通じて多くの人の健康を支えたいからだ。母が「におわなっとう」を契機に納豆を食べられるようになった経験から、発酵食品が苦手な人にも寄り添い、食習慣の変化を生み出してきた貴社の商品開発に魅力を感じた。そして、発酵の力をより多くの人に届けたいという想いを抱いた...続きを読む(全201文字)

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公開日:2026年6月15日
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株式会社Mizkan J plus Holdings

技術系コース
通過
Q. ミツカンはどのような会社だと思いますか?教えてください。(200字以内)
A.

貴社は創業から長い歴史の中で受け継ぐべき信念やこだわりを大切にしながら、社会の需要や人々の生活に柔軟に行動を変えることができる会社であると思う。江戸時代から「酢」の需要を見出す先見性にはじまり、現在は世界の人々に目を向けると共にサステナビリティにも配慮した柔軟な対...続きを読む(全187文字)

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公開日:2026年6月9日
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株式会社Mizkan J plus Holdings

技術系コース
通過
Q. 志望理由を教えてください。
A.

貴社の志望理由は、食品に関わる微生物を学びたいと考えて大学に進学し、学ぶ中で発酵の奥深さに魅力を感じてきたからです。長年培ってきた発酵技術と知見を活かし、酢づくりからZEMB事業まで新たな挑戦を続けている点に惹かれました。研究と開発が近い環境で、お客様視点を大切に...続きを読む(全183文字)

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公開日:2026年5月1日
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株式会社Mizkan J plus Holdings

事務系コース
通過
Q. 学生時代の中で「成し遂げたい事や課題」に対して自身で考え判断し行動出来たと最も思えることを教えてください。(400字以内)
A.

街頭募金で目標金額を達成した経験を挙げる。大学二回生の時、時間に余裕がある今を活用して自分の視野や価値観を広げたい、大学で学んだ発展途上国の教育現場を実際に見てみたいという想いから、カンボジアでの教育ボランティア活動に参加し、活動資金を集めるために街頭募金を行った...続きを読む(全400文字)

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公開日:2025年12月10日
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株式会社Mizkan J plus Holdings

技術系コース
通過
Q. ミツカンを志望した理由と当社でどのように活躍したいか(200)
A.

食の選択肢を広げ、誰もが安心して美味しく食べられる商品を開発したいからである。幼い頃から食物アレルギーを持ち、食の制限を実感してきた。貴社は長年培った発酵技術を軸に、環境負荷を抑えつつ植物の可能性を広げることに挑戦し、健康とおいしさの両立を実現している点に魅力を感...続きを読む(全200文字)

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公開日:2025年7月29日
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株式会社Mizkan J plus Holdings

技術系コース
通過
Q. ミツカンを志望した理由と当社でどのように活躍したいかを教えてください。
A.

食で人々の健康に貢献できるからだ。幼少期に多くの入院を経験したことで人一倍健康に関心があり、大学院でも食品の機能性に関する研究を行っている。故に、研究職の健康機能チームの一員として、製品の核となる健康機能の探索に携わり、消費者の健康に貢献したい。和食調味料を中心に...続きを読む(全194文字)

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公開日:2025年7月22日
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株式会社Mizkan J plus Holdings

ITデジタルコース
通過
Q. ミツカンを志望した理由と当社でどのように活躍したいか
A.

貴社が伝統と革新を融合させた製品開発に取り組まれている点に強く惹かれ、志望いたしました。特に、デジタル技術を活用して新たな価値を創出する姿勢に共感しております。消費者ニーズに即した製品やサービスを提供することで、貴社のブランド価値向上に貢献したいと考えております。...続きを読む(全188文字)

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公開日:2025年7月3日
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Mizkan J plus Holdingsの インターン情報(ES・体験記)

  • エントリーシート
  • インターン体験記

株式会社Mizkan J plus Holdings

技術系コース Mizkan 1day仕事体験 / 技術系コース
通過
Q. 学生時代を振り返り、最も自ら考え周りを巻き込み行動出来たと思う場面を思い出し、その時のことを以下の質問に沿って記入してください。 そのときの状況を記入してください。その状況下において、どのような課題がありましたか?(400文字以内)
A.

大学3年次に所属した研究室では、実験手技の習得を各自が先輩から個別に学ぶ形式が取られていました。しかし、先輩や教員のスケジュールによって指導内容や頻度にばらつきがあり、新しく配属された学生の中には実験に不安を抱える人も少なくありませんでした。特に複数人が同時期に配...続きを読む(全282文字)

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公開日:2026年7月7日
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株式会社Mizkan J plus Holdings

技術系コース Mizkan 1day仕事体験 / 技術系コース
通過
Q. 学生時代を振り返り、最も自ら考え周りを巻き込み行動出来たと思う場面を思い出し、その時のことを以下の質問に沿って記入してください。 ・そのときの状況を記入してください。その状況下において、どのような課題がありましたか?(400文字以内)
A.

【廃部状態の高校○○部を「仕組み作り」によって立て直した場面】高校2年生のとき、部員ゼロの状態だった○○部に唯一の部員として入部した。しかし、一人で活動するのは想像以上に孤独で、勧誘を行うことにした。まず、勧誘の対象を決めるために、○○部の状況を分析した。私が通っ...続きを読む(全398文字)

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公開日:2026年7月1日
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株式会社Mizkan J plus Holdings

1Day仕事体験 / 技術系コース
通過
Q. 学生時代を振り返り、最も自ら考え周りを巻き込み行動出来たと思う場面を思い出し、その時のことを以下の質問に沿って記入してください。 そのときの状況を記入してください。その状況下において、どのような課題がありましたか?(400文字以内)
A.

私は4年間所属したテニスサークルでキャプテンを務めた。当時チームは大会で勝ち上がることができず悔しい思いを繰り返してきた。諦めの空気が蔓延し、勝利への意欲さえ失われかけていた。私はこのままでは成長の機会を逃すと感じ、現状を把握するために一人ひとりにヒアリングや匿名...続きを読む(全250文字)

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公開日:2026年6月23日
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株式会社Mizkan J plus Holdings

事務系コース Mizkan 1day仕事体験
通過
Q. 学生時代を振り返り、最も自ら周りを巻き込み行動できたと思う場面に関して ➀その時の状況、その状況下でどのような課題があったか
A.

私はゼミ活動の一環として、○○との官学連携活動に取り組み、「○○」を用いた「○○」と「○○」の販売活動を行っています。先輩方が開発したこれらの商品を○○で販売を行うことが確定していました。そこで「売上前年比30%増」という販売目標を設定し、活動を推進することとしま...続きを読む(全315文字)

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公開日:2026年7月1日
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株式会社Mizkan J plus Holdings

技術系コース Mizkan 1day仕事体験
通過
Q. ガクチカ そのときの状況、どんな課題があったか(400)
A.

大学2年生の秋、所属していた〇〇部で副主将に指名された。社会人の指導者がいなかったため、主将と共にチームの運営、方針決定、選手選考、戦術立案などを行う必要があった。前年度のチームは創部以来最高の全国○チーム中○位という成績を収めたが、その中心を担った4年生が引退し...続きを読む(全367文字)

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公開日:2026年7月6日
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株式会社Mizkan J plus Holdings

事務系コース Mizkan 1day仕事体験 / 事務系コース
通過
Q. 学生時代に力を入れたこと
A.

私は〇〇に取り組み、週3回の練習計画の立案や実技指導、公式戦での采配も担当していました。当初は学年ごとに完全に分かれた指導体制で、異学年間の交流がほとんどなく、チーム全体として一体感に欠けていました。そのため、試合中の連携ミスが多く、下級生が上級生から学ぶ機会も限...続きを読む(全345文字)

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公開日:2026年6月23日
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株式会社Mizkan J plus Holdings

技術系コース Mizkan 1day仕事体験 / 技術系コース
通過
Q. 学生時代を振り返り、最も自ら考え周りを巻き込み行動出来たと思う場面を思い出し、その時のことを以下の質問に沿って記入してください。 1. そのときの状況を記入してください。その状況下において、どのような課題がありましたか?(400字以内)
A.

私は○○という音楽系のサークルに所属していた。二年次には新歓長を務め、もう一人の新歓長と協力しながら、新歓イベントに向けた演奏の練習とパンフレットなどの配布物の準備を取り仕切った。○○を知っている学生は少ないため、新歓活動を通して新入生にサークルの存在を知ってもら...続きを読む(全388文字)

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公開日:2026年6月23日
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株式会社Mizkan J plus Holdings

事務系コース Mizkan 1day仕事体験
内定
Q. 学生時代を振り返り、最も自ら考え周りを巻き込み行動できたと思う場面を思い出し、その時のことを以下の質問に沿って記入してください。その時の状況を記入してください。その状況下において、どのような課題がありましたか?
A.

コース料理のお店で2年以上アルバイトをしています。勤務当初、特に繁忙期には料理の提供間隔が大幅に空いてしまい、お客様からご指摘を受けることが度々ありました。この問題の根本原因は、スタッフ間の連携不足とコミュニケーション不足にありました。具体的には、各スタッフの役割...続きを読む(全377文字)

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公開日:2026年6月10日
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株式会社Mizkan J plus Holdings

技術系コース Mizkan 1day仕事体験 / 技術系コース
通過
Q. 学生時代を振り返り、最も自ら考え周りを巻き込み行動出来たと思う場面を思い出し、その時のことを以下の質問に沿って記入してください。 設問【1】 そのときの状況を記入してください。その状況下において、どのような課題がありましたか?(400文字以内)
A.

大学1年次から働く個別指導塾において、約20名の新人講師が年度末には10名に減少する状況が3年続いていた。新人が退職するたびに現役講師の業務や担当生徒が増えて負担が増大し、また、担当講師の頻繁な交代に不満や不信感を抱き退塾する生徒も少なくなかった。さらに、定着しな...続きを読む(全400文字)

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公開日:2026年6月3日
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株式会社Mizkan J plus Holdings

技術系コース Mizkan 1day仕事体験 / 技術系コース
通過
Q. 学生時代を振り返り、最も自ら考え周りを巻き込み行動出来たと思う場面を思い出し、その時のことを以下の質問に沿って記入してください。 ◆設問【1】そのときの状況を記入してください。その状況下において、どのような課題がありましたか?(400文字以内)
A.

存続の危機にあった〇〇サークルを立て直し、活発化させたことだ。代替わりを経て、私がサークル長に就任するとともに先輩方が引退されたことで、活動参加者が大きく減少してしまっていた。この状況を客観的にみて、〇〇と直感した。サークルを自然消滅させず、これからも存続させてい...続きを読む(全234文字)

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公開日:2025年11月21日
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Mizkan J plus Holdingsの みんなの就活速報

Mizkan J plus Holdingsの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
4.0
やりがい
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3.9
年収・評価
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スキルアップ
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2.6
福利厚生
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4.6
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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5.0
入社後のギャップ
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退職理由
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3.2

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

Mizkan J plus Holdingsの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.6
やりがい
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3.9
年収・評価
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3.6
スキルアップ
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福利厚生
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3.8
成長・将来性
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3.8
社員・管理職
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3.1
ワークライフ
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3.7
社風・文化
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3.8
女性の働きやすさ
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3.7
入社後のギャップ
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3.4
入社難易度
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3.8
おすすめ度
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3.6

Mizkan J plus Holdingsの 社員の口コミ・評判

株式会社Mizkan J plus Holdingsの口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日:2025年10月29日
回答者:

【良い点】
新たな顧客獲得のため、様々な領域へ事業を広げたいという意思は感じられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
老舗企業ならでは制約が多いの...
続きを読む(全94文字)

株式会社Mizkan J plus Holdingsの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日:2025年10月29日
回答者:

【良い点】
穏やかな社員が多いので、ハラスメント等は少ない印象。食品に対して熱意のある方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
熱意がないと気疲...
続きを読む(全81文字)

株式会社Mizkan J plus Holdingsの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日:2025年10月29日
回答者:

【良い点】
育休等は男性でも取っている方が多数いるので、概ね希望に添えると考えています。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。女性社員も多い...
続きを読む(全85文字)

株式会社Mizkan J plus Holdingsの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日:2025年10月29日
回答者:

【良い点】
イメージ通り。社員も穏やかで異動しても難なく馴染める雰囲気が出来上がっています。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署間の壁は少し高い...
続きを読む(全83文字)

株式会社Mizkan J plus Holdingsの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日:2025年10月29日
回答者:

【良い点】
退社理由は私的事情。良くも悪くも保守的な組織ですが、社外からの信頼度は高いと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署毎の資源が...
続きを読む(全98文字)

株式会社Mizkan J plus Holdingsの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日:2025年10月29日
回答者:

【良い点】
比較的良いが、部署によってはサービス残業等が発生しているので一概には判断できない。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量に応じて適切...
続きを読む(全89文字)

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

Mizkan J plus Holdingsの 学生の口コミ・評判

株式会社Mizkan J plus Holdingsの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2026年05月24日

回答者:
学生
2027卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

株式会社Mizkan J plus Holdingsの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年05月24日

回答者:
学生
2027卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

株式会社Mizkan J plus Holdingsの口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2026年05月24日

回答者:
学生
2027卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

株式会社Mizkan J plus Holdingsの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2026年05月24日

回答者:
学生
2027卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

株式会社Mizkan J plus Holdingsの口コミ・評判

経営陣・管理職

3.0

投稿日: 2026年05月24日

回答者:
学生
2027卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

株式会社Mizkan J plus Holdingsの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2026年05月14日

回答者:
学生
2027卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

株式会社Mizkan J plus Holdingsの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年05月14日

回答者:
学生
2027卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

株式会社Mizkan J plus Holdingsの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2026年05月14日

回答者:
学生
2027卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

株式会社Mizkan J plus Holdingsの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2026年05月14日

回答者:
学生
2027卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

株式会社Mizkan J plus Holdingsの口コミ・評判

経営陣・管理職

5.0

投稿日: 2026年05月14日

回答者:
学生
2027卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

Mizkan J plus Holdingsの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

Mizkan J plus Holdingsの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

技術系(医薬、化学、素材、食品)

??? 万円

Mizkan J plus Holdingsの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社Mizkan J plus Holdings
フリガナ ミツカンジェイプラスホールディングス
設立日 1977年7月
資本金 3000万円
従業員数 3,700人
売上高 58億3900万円
決算月 2月
代表者 中埜美和
本社所在地 〒475-0873 愛知県半田市中村町2丁目6番地
電話番号 0569-21-3331
採用URL https://www.mizkan.co.jp/company/recruit/graduate/
NOKIZAL ID: 1642638

Mizkan J plus Holdingsの 業績データの推移

株式会社Mizkan J plus Holdingsの2025年2月期
売上高
58億3900万円
営業利益
- 14億1700万円
21年2月期 22年2月期 23年2月期 24年2月期 25年2月期
連結・単体
単体 単体 単体 単体 単体
資産合計
(円)
452億4900万 400億9400万 1282億3900万 1295億1900万 1304億3000万
純資産
(円)
----
----
283億4200万 266億6700万 250億2900万
売上高
(円)
----
----
29億500万 34億300万 58億3900万
営業利益
(円)
----
----
- 20億4100万 - 8億6400万 - 14億1700万
経常利益
(円)
----
----
- 20億2500万 23億3400万 17億8900万
当期純利益
(円)
- 10億8200万 - 22億5900万 - 14億3500万 20億3400万 18億9500万
利益余剰金
(円)
323億1300万 298億5400万 282億1800万 265億3100万 249億700万
売上伸び率
(%)
----
----
----
17.14 71.58
営業利益率
(%)
----
----
- 70.26 - 25.39 - 24.27
経常利益率
(%)
----
----
- 69.71 68.59 30.64

※参照元:NOKIZAL

Mizkan J plus Holdingsの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。