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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
TKCのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全44件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社TKCのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社TKCで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
TKCの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.6
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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TKCの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
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- 社風・文化
-
- 女性の働きやすさ
-
- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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TKCの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
1年目のときは意識高い系、というかビジネスマナーなどを研修してくれます。社会人としての素地は身につく気がします。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全110文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が俗人化しておりとにかく同行して見て覚えろ、研修で教わったはずと連呼して、建設的な話はあまりできない印象です。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニアとしては完全にスキルアップ・キャリア開発できる職場ではない。
同じプロジェクトで何年も働かされるし、移動...続きを読む(全329文字)
【社員から聞いた】図書購入制度があり、積極的に学習できます。システム部門に配属された場合、自らでプログラムを構築するので、貴重なit人材になれます。
...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
書籍購入制度や資格試験の報奨金制度など、自己研鑽を応援する制度はあるものの、日々の業務で疲れ切っているからか、あま...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
入社後8ヶ月間が研修期間としてあり、簿記・基本情報技術者試験・プログラミングの学習をする。上記の資格を会社負担で学習させてくれる上、合格したら...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
入社後に9ヶ月の研修期間があり、簿記2級と基本情報技術者の資格取得のためのサポートが手厚い
【気になること・改善したほうがいい点】
新人研修は...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
入社して三年間は、内部の資格制度があります。ここで、業務に必要な知識をたくわえるだけでなく、研修受講後のアウトプットの場として、試験も用意され...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
退職後、会計の資格を取得したり、事業をはじめたひとも多い。高い志を持っている若手も多いので、いい意味で刺激をうけることもある。資格手当の支給も...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
開発職の場合は新入社員研修が12か月程度ある。プログラミング未経験の人にとっては、かなりありがたい仕組みだと思う。逆に入社前にプログラミング経...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
入社から三年間、税法やシステムの社内資格研修が二ヶ月に一回ほどあり、資格に合格するとその分賞与が支給される。
半年間のOJT期間もあり、その間...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
一般的な税法知識、簿記会計知識は社内の研修を通じて習得することが可能です。入社3年目までは定期的に研修を開催してくれます。日常的にプロ(税理士...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
開発職については文系からも配属されることがあり、新卒入社後、約1年間みっちりと研修となる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業に関し...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
新卒入社の社員に対しては手厚い研修があり、一からプログラミングを学ぶことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先と担当システ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
会計事務所向けの営業は最も大きいセクションの一つなので、教育方法がある程度固まっている。入社前後で簿記の取得を推奨されるが、これが取れないと出...続きを読む(全217文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップに繋がる研修などは一切なく、独学で学ぶしかありません。IT企業なのにSEの数が圧倒的に少なくかつ、スキ...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
レベルに合わせて仕事を割り当てられる印象。
スキルスタンダードも低く、スタートアップの研修は長く取られているため(8ヶ月)、未経験の方でも仕事...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
教育・研修制度は充実していると思います。(15年前の話ですが、おそらく今も変わらないでしょう。)交通費支給・出勤扱いで社内資格取得の研修に参加...続きを読む(全325文字)
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【良い点】
組織的に残業削減に取り組んでいる。
給料に関しても、35歳以降の年俸制に移行するまではそれなりに上がっていくイメージです。
【気になること・...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
教育体制については、システム開発部はかなり充実している。新卒はほぼ未経験だが一人前のプログラマーに育ててもらえる環境が整っている。一年間の研修...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
税理士向けシステムを販売しているため、会計・税務に関する奨励金、報奨制度は非常に充実している。働きながら資格取得ができる環境があることは評価が...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
社内資格制度や簿記等の社外資格に対しても、非常に待遇が
良かったと思います。退社して実感しました。
この辺りは東証1部上場企業ならではの福利厚...続きを読む(全234文字)
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新人の期間(入社して3年)までは、2ヶ月に1回ほどの頻度で研修があり、西日本と東日本に分かれて受講します。
内容はシステムの研修で、所得法人消費相続あと年...続きを読む(全293文字)
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TKCの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
比較的穏和な人も多く、人間関係も良好。仕事は任せてもらえることも多くやりかいはある一方、納期の関係で時間に追われて、仕事に忙殺される日々を過ご...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
社員としての魅力は自治体・会計両方ともシェア率が高く、それらを世の中に提供できているという社会貢献の実感が強いです。
また、一緒に働いている同...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
TKC全国会という盤石な顧客基盤を持っている。
税務システムは毎年の税制改正に対応するため継続注文があり、会計システムもレンタル制をとっている...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
女性であっても結果を出していれば、管理職への昇進は可能であり、仕事で活躍したいと考えている女性にとっては働きやすい環境だと思う。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
会計やITに関する知識が身につく環境だと思い入社しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員は研修後に配属が決まるが、本人の希...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
年間給与に占める賞与の割合がかなり大きい。業績の良い社員だと役職なしの社員でも150万円以上の賞与を貰うことができる。
【気になること・改善し...続きを読む(全155文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一向に解消されない現場の人出不足により疲弊してきたため。
また、ルート営業がメインの業務となるが、個人的に直販営業...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
休日は土日祝、年末年始、夏季休暇があります。
栃木本社配属の場合は30歳までは独身寮に格安で住むことができます。
寮に住んでいる同僚は顔見知り...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
基本給、賞与が非常に良いため非常に悩みました。ここまでの水準は同年代ではいませんでした。また、社内の雰囲気や人間関係もとても良いため、この点も...続きを読む(全188文字)
IT・通信(情報処理)のスキルアップ、教育体制の口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
今まで知らなかった業界の様々な知識を得ることが出来るのでスキルアップになる。しかし、調査方法は人それぞれでオープン情報から答えを導き出す社員も...続きを読む(全113文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
辞める人が多い。退職率が高い。
それだけ満足していない人が多い会社だと思う。
コクヨの親会社があれだけ自由な社風に...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事務としてスキルアップはない。ロボットみたいに同じ事を毎日繰り返していくのみだった。ただ急いで処理しないといけない...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
監視・運用・保守については業務などで得られるものもある。入社時の教育は一定の評価がある
【気になること・改善したほうがいい点】
その後の社員の...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・自己学習に取れる時間が少ない。
・入社時の研修がほぼ座学で行われた後にいきなり現場に放り込まれる状態になるため、...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
沢山の方とお話しする機会が多いので、対応力が自然と身についていくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分がいた頃は派遣社員さんに...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
入社後の研修はしっかりと時間をかけて行ってくれます。また、就業時間中も閑散タイミングで自習の時間が設けられる等、知識補填に時間を使うことも可能...続きを読む(全328文字)
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【良い点】
新しい業務のレクチャーは丁寧に教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一切スキルも上がりません。
現状で満足な人はいいかも。
...続きを読む(全97文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当時は珍しいWANを構築していた環境で業務ができたことはその後のスキル形成に大きく影響していると思っています。ここで経験出来ていなかったら今頃...続きを読む(全102文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
キャリアアップに関しては上席や周りの推薦と合わせて、試験を受ける必要があります。時給職から月給職へは職位を2回上げる必要性がある。若いうちは問...続きを読む(全99文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
TKCの 会社情報
会社名 | 株式会社TKC |
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フリガナ | テイケイシイ |
設立日 | 1966年10月 |
資本金 | 57億円 |
従業員数 | 2,871人 |
売上高 | 719億1500万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 飯塚真規 |
本社所在地 | 〒320-0851 栃木県宇都宮市鶴田町1758番地 |
平均年齢 | 40.2歳 |
平均給与 | 815万円 |
電話番号 | 03-3235-5511 |
URL | https://www.TKC.co.jp/ |
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