この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ITなので少なくとも成長は見込めると思います。会社の成長率も数字として出ています。
【気になること・改善したほうがいい点】
SESというところ...続きを読む(全91文字)
株式会社ホープス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ホープスの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ホープスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ITなので少なくとも成長は見込めると思います。会社の成長率も数字として出ています。
【気になること・改善したほうがいい点】
SESというところ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
ITは発達しているので成長はあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業がとにかくプロジェクトに敗北させようとしてくるので、いか...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
同業他社にくらべ営業力がある
【気になること・改善したほうがいい点】
技術さえあれば役職が与えられるため、人を育てることができない人が多い。
...続きを読む(全177文字)
【イベントや選考を通して感じた】SES企業ということもあり、社員の帰属意識は低いように感じられた。選考中の逆質問の中で社員間の交流に対して尋ねた際もほとん...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
当時は開発案件においてはプライムベンダー案件の2次請け、3次請けなどの下請け案件が多く、さらには個人での投入となるケースも多かったため、企業と...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
地方(特に北海道や中国)での拠点を作って人材の確保を行っていて、その社員と一緒に仕事ができて楽しかったです。特に中国人の社員が6名ほど部下にな...続きを読む(全342文字)
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【良い点】
上司にキャリアプランについて気軽に相談できます。現場によっていい担当者もいるので、ストレス無く仕事することができます。
【気になること・改善し...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
どんなにどん底でも希望と言う言葉を重んじること。
なんの希望なのかはわからないが、働いてみるとわかる通り、経営者のドル箱としての希望は非常にあ...続きを読む(全245文字)
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事業の成長性については、それほど私は望めないと思っていますが、システム業界の仕事は常に一定数はあるため、何らかの仕事に携わることで力をつけることができます...続きを読む(全166文字)
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一番強みにしているERP分野では、強い力を持っているが市場の将来性は望めないと感じる。
スクラッチ等にリソースをシフトしてきてはいるが、正直何を目指して...続きを読む(全186文字)
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創業・オーナー社長は新日鉄室蘭の能率課からEI事業部を経てスピンアウトした方です。
率直に言って良くも悪くもワンマン会社なので、経営方針や組織体制がコロ...続きを読む(全936文字)
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はっきりいって成長性や将来性はほとんどないと思います。とにかく人の出入りが激しいので人は育たず、出来る人はさっさと転職してしまうので結果的に技術力も無い人...続きを読む(全155文字)
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とにかく現場の稼働がたかい。
また、営業との距離が遠いと感じた。
営業担当の個人的なスキルが違うので、誰が担当するかで
対応が全く異なる。
案件の...続きを読む(全204文字)
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将来性という意味ではないです。事業の継続性はあります。会社は今後も長続きするでしょう。ただ、そこには一部の経営者が搾取を続けているだけて、社員の回転率は吉...続きを読む(全163文字)
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新規事業への取組みを行っている。行なう方法に対して、新人を採用したり、未経験者を採用したりとチャレンジは良いが、結果が伴わない。伴う場合は、よっぽどのスキ...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
SES企業なので様々なサービスに触れることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
システム理解ができていないまま業務が始まるので...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんど関わることがなく、チャットでのコミュニケーションがメインになります。コミュニケーション能力は低下します。上...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収はあがりにくいです。
評価制度は上長が業務を理解していないため、どのように判断してい評価を...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
男女で変わることはないです。
特に気にすることなく働くことができます。
比率は案件先次第になると思います。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
希望通りの案件の参画は可能性が低いです。
教育体制はないです。案件先の人に直接質問してまなぶしかありません。
給料...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社してから福利厚生が変わりました。入社してから変わることが多かったため騙されて様な気持ちになりました。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度など入社前から行うことができるか、内容が変わっていた。
入社後の研修も内容が変わってい...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく研修は手薄い。課題を渡されて自分で解くというイメージ。質問しても自分で調べと言われました。案件が自分で選べ...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
女性率が高い。案件によってワークライフバランスも整っているので、子育てとの両立は可能かなと思っています。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
基本の手当はすべて用意しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
一人で案件先で常駐のため、会社とのつながりが非常に弱いと感じでいま...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
事業の成長性はあった
社長は感が良い人で、あたり筋をひく嗅覚を持っていた
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の勘に頼りすぎるあまり、...続きを読む(全215文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パッケージ開発会社なので、良くも悪くもそのパッケージの売上次第となる。ただ、対象が病院のみであり飽和状態であるため...続きを読む(全150文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人柄採用の若手と体育会系の年配役職者との世代間ギャップが是正されない限り、今後とも優秀な人材を逃し続けるだろう。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
長く続いている会社なので、付き合いが長い企業様も多くその点は安心感があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先が選べないため、...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
ごくわずかだか努力家もおり、社内ではクリーンな雰囲気を徹底している
【気になること・改善したほうがいい点】
自社タイトルの売れ行きが想定より大...続きを読む(全512文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
グループ企業のIT企業として、仕事がなくなることはないが、良くも悪くもグループ企業頼りであるため、グループ企業の経...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
決済領域では、国内シェアはトップレベル。
【気になること・改善したほうがいい点】
レガシーな開発領域のため、将来性があるかはよく分からない印象。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業については、特に成長性に期待出来るわけでもなく、また極端に悪くなることもなくと言ったと...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
よっぽどのことがない限りは、安定的に案件を受注できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
申請作業など、無駄な管理業務が多い。
間接業務...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
強度の高い合宿研修はなく、入社直後に約1ヶ月間の研修があり、基本的なことや礼儀、パソコン知識、ビジネスマナーなどを教わります。さらに深い内容に...続きを読む(全145文字)
会社名 | 株式会社ホープス |
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フリガナ | ホープス |
設立日 | 1991年3月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 541人 |
売上高 | 28億3000万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 上原健太郎 |
本社所在地 | 〒104-0033 東京都中央区新川1丁目3-17新川三幸ビル7階 |
電話番号 | 03-6280-4227 |
URL | https://hopes-ise.co.jp/ |
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