リンクアンドモチベーションのその他のコンサルタント関連職の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全38件）

【良い点】
女性比率が高く人もいいので、子育てなどに理解のあるメンバーがほとんど。産休育休は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育てを...続きを読む(全233文字)

【良い点】
難易度の高い業務に新卒一年目から挑戦させてもらえたことは本当にありがたいと思った。ここでの経験があったからこそ、転職活動では、本来20代が中途...続きを読む(全113文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
違法な長時間労働が蔓延しており体調不良者や求職者が出るのが当たり前の環境だったため、この環境で長期的に働き続けるの...続きを読む(全126文字)

【良い点】
有給は事前に伝えればしっかり取れる。ただし有給中であっても電話はかかってくるし緊急対応が求められることもある。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全128文字)

【良い点】
給与面での納得がいかず退社。自分ひとりならよいが、家族持ちは厳しい。福利厚生はないに等しいが、給与がまだ改善されれば不満はなにもない。働く社員...続きを読む(全178文字)

【良い点】
賢くて熱い社員が多く、コミュニケーションが気持ちの良い人が多い。後輩の面倒見も良く、そうした環境も含めて成長できる環境であることは間違いない。...続きを読む(全190文字)

【良い点】
経験が浅くても色々と任せてくれるので、成長という点においては良いかと思う。また、自分から新しいことに挑戦できる環境だと思う。
【気になること・...続きを読む(全179文字)

【良い点】
社員のやる気が高く、魅力的な人が多いことが一番良い点だと思います。あと、オフィスは綺麗にされているので、働きやすいです。
【気になること・改善...続きを読む(全190文字)

給与面は普通。良くも悪くもないといった感じ。
評価は3カ月に1回あり、昇給機会は年4回ある。
研修会社と参照すると給与水準は高いのかも知れないが、会社...続きを読む(全221文字)

M&Aで事業拡大していた真っ盛りの時期で、その事業に適さない組織管理や目標設定により、人材が多く流出していた。能力やスキルのある人材がどんどん疲弊し辞めて...続きを読む(全154文字)

3か月を1年と捉え、3か月毎に評価のタイミングがある。完全な営業会社。営業目標を達成すると評価は正当にしてもらえるところは満足できる点。ただし、当時は、リ...続きを読む(全152文字)

新卒入社時点での初任給は、他の企業と比べてかなり高めに設定されている。ただし、福利厚生的な要素は一切なく、残業代も全く支給されていなかったので、圧倒的な長...続きを読む(全230文字)

圧倒的にコミュニケーション能力が高い。思想を明確に言語化し、それを伝達する力が群を抜いている。それにより、会社のビジョンを全社員に共有して同じ方向を向かせ...続きを読む(全181文字)

男だから、女だから、というような差別や区別は、何一つないと言っていいと思う。女性でも男性と同じ仕事を任される。その分ハードであるのは言うまでもないが。営業...続きを読む(全168文字)

尋常じゃないほどの仕事量。休日は月に1日あるかどうか、1日の労働時間は平均15時間以上。月間で500時間を超えることもしばしば。ワークライフバランスという...続きを読む(全165文字)

本当に優秀な人材が多い。
コミュニケーションのレベルを培うには適していると思う。
ただ、営業が優遇され、数字で能力を見るリクルート文化は根強い。
いま...続きを読む(全154文字)

社員はみな優秀なので、自分のスキルを切磋琢磨できる環境はある。ただし、ストイックに成果を求められるので、それに耐えられなければ、結局はなにも実らないことも...続きを読む(全152文字)

元リクルート人事部出身の社長が立ち上げた為、社風のおおもとはリクルートに名残があるものが多く、女性も多く活躍しており、男女間における評価はいたって平等でス...続きを読む(全193文字)

福利厚生で期待できることはほとんどない。ベンチャー企業なのでそもそもそういったことを期待している人はこの会社には向かないと思う。残業は非常に多いが、それを...続きを読む(全189文字)

事業部によってマネジメントもだいぶ異なっていたので、一概に会社としての魅力を語るのは難しいですが、マネをしたくなる方はたくさんいらっしゃったと思います。で...続きを読む(全154文字)

社員は非常に優秀な人が多く、常に自己成長について刺激を受けながら働くことができる。コンサルティングでありながらも、研修などのパッケージ化した商品を、新規開...続きを読む(全150文字)

仕事のやりがいは、やはり経営層と相談をしながらクライアント企業全体に
インパクトを与えるようなビジョン浸透や組織風土変革のコンサルティングに
関われる...続きを読む(全151文字)

・プライベートの有無や仕事とのバランスは、職種が
営業部隊か納品部隊かによって分かれる。
営業(コンサルティング営業)は自分の裁量を持って仕事でき...続きを読む(全179文字)

とにかく魅力的で仕事ができる人間が多い。
これは決してお世辞ではなく、ここまで社員のこと、お客様(仕事)のことを本気で考える会社は少ないのではないかと思...続きを読む(全157文字)

コミュニケーション能力とやりぬく力は非常に身につく。
ただ、社内では脊髄反射的なコミュニケーションが「気持ちいい」と
是認されていて、じっくりと考え抜...続きを読む(全191文字)