エヌ・ティ・ティエムイーの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全18件）

【良い点】
部署によって残業の有無にかなり差があります。私が最後に勤めていた部署はほぼ残業無しで17時半には退社出来てました。
同じ同期でも仕事が忙しく毎...続きを読む(全110文字)

【良い点】
有給は取りやすいです。当日朝連絡をしても取れます。休みも遠隔監視等の部門でも無い限り基本的にはカレンダー通りです。続きを読む(全63文字)

【良い点】
研修や資格取得の補助は手厚いです。自前の研修設備等もあるので自社設備のことは勿論、社外資格に関してもかかった費用の補填や報奨金など自己研鑽のサ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
国内の基幹ネットワークを支える会社ですのでバックボーンを知りたい方にはお勧めですが、高い技術力が身についてないと資料ベースでの話しか得られない...続きを読む(全105文字)

【良い点】
年収は管理職等にならない限り大きく上がる事はありません。
役職が付いてなければ勤続10年でも残業無しで手取り20に届いていませんでした。
役職...続きを読む(全160文字)

【良い点】
運が良ければ大きなプロジェクトに携わることができる
上流工程に関われる可能性がある
【気になること・改善したほうがいい点】
一般市場で必要とさ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
若手のうちは手厚く研修をしてくれる。
余裕がある部署では資格取得のための研修を受けることに寛大
【気になること・改善したほうがいい点】
資格支...続きを読む(全109文字)

【良い点】
若手のうちはまわりより少し高い
ボーナスがそこそこもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ仕事をしていてもNTT東日本社員との給...続きを読む(全86文字)

【良い点】
NTT東日本のネットワークに触れることができる。
大きなプロジェクトを経験できる可能性がある
【気になること・改善したほうがいい点】
規模が大...続きを読む(全103文字)

【良い点】
トータルの収益は下がっていない
【気になること・改善したほうがいい点】
サービスの売上は減少している。
新しいことをやらせようとしているが根本...続きを読む(全106文字)

【良い点】
育休も取りやすく、女性も働きやすい環境と思われる。（男性にも育休あり）
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の愚痴等を聞いたことが...続きを読む(全93文字)

【良い点】
時短の人はとても働きやすいと言っている。お子様の理由等で急な休みも咎められることはない。そもそも女性が多い職場のため昇進の評価で性別が関係して...続きを読む(全153文字)

【良い点】
コールセンターはほとんどアルバイトで、ピリピリした雰囲気はなく、女性の方も多かったです。当時私も大学生でしたが、学生の方も多くいました。
【気...続きを読む(全291文字)

【良い点】
性別問わず活躍できる。最近は女性の管理職比率の向上に向けて取り組んでいるため、女性の活躍できる機会は多い続きを読む(全58文字)

【良い点】
出産・育児での理解がとてもあり、時短勤務などされてる方もいます。
女性だけのプロジェクトが立ち上がったり、別部署の方とのコミュニケーションもと...続きを読む(全132文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
お客さんの都合で休みでも平気で連絡がきたり、チームでのグループチャットでも普通に対応を求められる。職種がら仕方ない...続きを読む(全285文字)

【良い点】
昇格されている方は多い印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
組織として一定数以上の女性昇格のノルマがあるのかと感じるくらい、あま...続きを読む(全114文字)

【良い点】
生理休暇があるため、女性は働きやすい環境です。突発的な当日の生理休暇も可能です。体調についても上司に話しやすく、通院等で勤務に遅れる際も連絡さ...続きを読む(全92文字)

【良い点】
女性管理職の比率を高める取り組みや、フレックス制度、テレワークの推進など、ワークライフバランスを重視した制度が整備されています。また、キャリア...続きを読む(全265文字)

【良い点】
お子さんがいらっしゃる女性でも働ける制度や環境があるかと思います。
子育てしつつ働いている女性がかなり多かった印象です。
また女性の管理職もち...続きを読む(全155文字)