トランスコスモス・デジタル・テクノロジーの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全19件）

【良い点】
電話対応が上達する
【気になること・改善したほうがいい点】
自分には否のないお叱りを受けることが度々あるので、耐性のない方はやめておいたほうが...続きを読む(全82文字)

【良い点】
情勢の比率のほうが多かったので働きやすいと思う。続きを読む(全30文字)

【良い点】
よくある、下請け客先常駐ですが、うまくやれば実力はつきます。新人くらいから、そこそこな現場に配属されますが、見て覚えろとはいいませんが、自分接...続きを読む(全218文字)

【良い点】
男と女で差は無いように感じます。上の役にいる人はむしろ女の人の方が多いです。また、休みなども取りやすいため、子育て中の女性も働きやすい環境だと...続きを読む(全183文字)

【良い点】
嫌でも電話応対はうまくなると思います。
人間関係に関しては、特に当たり障りなく良好なほうだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全207文字)

【良い点】
将来性はあると思う。ビジネスプロセスアウトソーシングは、少子高齢化やマンパワーが減少してくる日本にとっては必要だと思う。また、デジタルマーケテ...続きを読む(全196文字)

【良い点】
女性が多かったため、働きにくいという環境ではないです。産休育休から戻ってくる人も多く、時短勤務もしやすい印象です。部署にはよると思いますが。基...続きを読む(全179文字)

【良い点】
親会社が上場企業の為か、資金面については安定はしていた様に感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の意向がかなり影響しており、...続きを読む(全184文字)

【良い点】
今現状であるプロジェクトの中から選ばせて貰えるので、やりたい事を選べる様な環境ではあった。
また、ある程度の裁量を持たせてもらえていた。
【気...続きを読む(全192文字)

【良い点】
部署によっても違うかもしれないが、基本的には相談事は上司に話せば聞いてはくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は低い。ある程度...続きを読む(全206文字)

【良い点】
一定程度評価してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢に依らず評価する姿勢はあるが、数自体は少なく、飛び級する方は稀になる。続きを読む(全77文字)

【良い点】
階層構造になっている業界の中では、比較的上の方のポジションのためか、給料は国内同業の中ではそこそこと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全212文字)

【良い点】
直属の上司の評価を基に幹部が査定するが、上司によるが業績だけでなく仕事に対する姿勢も査定に反映してもらえる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全178文字)

【良い点】
評価基準が明確である為、昇格を目指しやすい。
評価に応じて給与テーブルにも反映されるため、年に一回の昇給で順当に給与は上げられる。
【気になる...続きを読む(全303文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低く昇給も数千円。資格を取っても考慮されずに空いてる所へ入れられるのでスキルアップもあまり望めない。単価が低...続きを読む(全113文字)

【良い点】
年収は満足。評価制度は公平性が高く、成果が正当に評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収に関しては特に悪い点はないが、評価制...続きを読む(全113文字)

【良い点】
サービス残業が無かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
相対評価であるため、昇給は成果ではなく運の要素が強い気がする。
評価制度に納...続きを読む(全89文字)

【良い点】
昇給についてほとんどの会社は年1回のところが多い中、年2回以上の昇給が可能なのはとても魅力的です。勉強してもっと成長していきたいというモチベー...続きを読む(全162文字)

【良い点】
昇給は年5000円くらい
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がよくわからず、基本給が入社から一回も上がらないため、賞与が上がらな...続きを読む(全115文字)

【良い点】
評価制度は特になく、年功序列で給与が上がっていく。
昇給幅も一般的な企業にくらべては上がりやすい方だったと思う。続きを読む(全62文字)