東レの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全90件）

【良い点】
優秀な人は多いと思います。企業がバレーボールやボートなど、スポーツチームを持っているせいか、体育会系の人が多いようにも思います。
【気になるこ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
研究職として働いていたが、職場の社員は良い人ばかりであった。チームで協力して課題に取り組む体制が整っていたと感じる。また、業務外での交流（飲み...続きを読む(全98文字)

【良い点】
管理職の方々は、温厚な方が多い印象。

柔らかい言葉遣いで知性を感じる。尊敬できる人が多く、自分もそうなりたい。続きを読む(全62文字)

【良い点】
部署や上司による。トップダウンの社風で、管理職は約3年ペースで異動があるため、異動がない社員はその時の上司に振り回される。続きを読む(全67文字)

【良い点】
コミュニケーションは多く休憩中はよく話す。
【気になること・改善したほうがいい点】
多少問題のある人でもほとんど解雇したりとかはないので、そう...続きを読む(全95文字)

【良い点】
いい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
やる気のない人も多く、そのような人が管理職をしていることもあるので、希望を持ちにくい。続きを読む(全77文字)

【良い点】
優秀な社員もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
東レの人事は旧帝大卒を過大評価している節があり、入社社員は旧帝大卒の割合が非常に...続きを読む(全220文字)

【良い点】
社員、管理職は魅力的な人が多く、事業の将来性を考えて仕事をしている方が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部の考え方が下に伝わり...続きを読む(全108文字)

【良い点】
どの部門・部署でも、誠実で真面目な人が多い印象がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると、プライベートもなく、働いている...続きを読む(全82文字)

【良い点】
良くも悪くも真面目な人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ルールだから、と言って改善に動く人が少ない。管理職も仕事が多いため、仕...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は休日問わず働いている。また平日の夜間でもメールが飛び交っている。管理職も人間なので、労働時間の上限は必要だ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
非常に穏やかな人が多い。車内全体でそのきらいがある。続きを読む(全32文字)

【良い点】
工場で働く上で必要な教育やスキルは定期的に学べる印象。部署にもよるが自分が困っていたら周囲のみんなが助けてくれ、相談意見もしてくれたため、非常...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は給与はもらっていると思います。一方で、裁量的労働環境であるため、残業時間が多くなっているイメージがあります...続きを読む(全172文字)

【良い点】
工場であれば和を大切にすることができるのであれば働きやすい。逆を言えば、一匹狼は後でやられることになるので注意しましょう。
【気になること・改...続きを読む(全182文字)

【良い点】
管理職層は、業務上で成果を出していないと受験資格ないし、人間的にも問題のある人は推薦されないので、きちんとしている人が多い。
一般社員は、真面...続きを読む(全209文字)

【良い点】
管理職とはコミュニケーションがとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
風通しが悪い。続きを読む(全55文字)

【良い点】
特に技術系は優秀な人が多いが、全般的にマネジメントに入るようになると急に尊大になる人が多いように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全147文字)

【良い点】
給料が低い割には意識が高いと思う。
特に、悪い人はいません。
【気になること・改善したほうがいい点】
意識が高い人と低い人でかなり温度差がある...続きを読む(全127文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇進すればするほど業務量は増え、責任も増すが、給与体系は反比例に低下する傾向。
役員クラスまで上り詰めれば変わって...続きを読む(全121文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は多忙で月３０ｈほど残業しているイメージ。
上からの圧力もあり疲弊している人も多々続きを読む(全64文字)

【良い点】
他の会社と比べた訳ではありませんが、社員は優しい人が多いと思います。続きを読む(全40文字)