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東レの新卒採用・就職・企業情報

東レ株式会社の社員・元社員による総合評価は2.9点です(口コミ回答数1345件)。ESや本選考体験記は550件あります。基本情報のほか、東レ株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。

東レの 就職難易度・マッチ度

マッチ度の見かた
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就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した東レ株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した東レ株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。

東レの 本選考情報(ES・体験記)

本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機面接での質問と回答を公開しています。

  • エントリーシート
  • 本選考体験記

東レ株式会社

事務系
通過
Q. あなたが東レというフィールドで成し遂げたいことを述べてください。
A. 「医薬品を通じて患者様とその家族を笑顔にする」という想いを実現させたいからだ。これは祖母の闘病生活を傍で見守り、力になれない悔しさと、大切な家族を失う恐怖を経験したから言える。この想いを原動力に、画期的な医薬品の創出に挑戦し続けることで、祖母のような病気に苦しむ患...続きを読む(全348文字)
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公開日:2024年7月22日
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東レ株式会社

事務系
通過
Q. 選択したキーワードについて、学生時代の取り組みや経験から説明してください。
A. 学生団体で人事部として面談を立案し、実行したことで人的資源のマネジメントにイノベーションを起こしたと考えています。これを行った背景として、2023年は団体から7人のメンバーが脱退したことで団体の運営が厳しくなったという問題がありました。私はその状況を課題感として受...続きを読む(全400文字)
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公開日:2024年7月19日
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東レ株式会社

事務系
通過
Q. 選択したキーワード(リーダーシップ)について、学生時代の取り組みや経験から説明してください。(全角400字以内)
A. アルバイト先で時間帯責任者として新人の育成の環境向上に取り組んだ。この取り組みを行ったきっかけは、当時のアルバイト先は人手不足に陥っており、早急にこの問題を解決する必要があったからである。そのため、通常は1ヶ月かかる新人育成を3週間以内に終わらせるという目標を立て...続きを読む(全389文字)
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公開日:2024年7月18日
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東レ株式会社

事務系
通過
Q. 選択したキーワード(チームワーク)について、学生時代の取り組みや経験から説明してください。(全角400字以内)
A. 〇〇サークルで、毎年発行している〇〇のクオリティ向上に挑みました。SNSでの情報交換が盛んになる中、〇〇が求められ続けるには成長が必須だからです。私は二つの役割を担いました。一つ目は、〇〇の統括です。以前は作業の統制が取れておらず、多くの授業が漏れていました。そこ...続きを読む(全379文字)
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公開日:2024年7月18日
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東レ株式会社

事務系総合職(Gコース)
通過
Q. 極限追求 選択したキーワードについて、学生時代の取り組みや経験から説明してください。(全角400字以内)
A. 〇〇という〇〇を〇〇の〇〇に提案する営業である。そこで、受注を前提とした顧客目線の提案ができていないという課題があった。そのため、二段階で施策を講じた。はじめに、1)エンドユーザーのニーズを調査した。そしてコロナ禍から、〇〇を探す手段として〇〇に並び、〇〇の需要が...続きを読む(全359文字)
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公開日:2024年7月18日
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東レ株式会社

事務系
通過
Q. あなたが自覚している自分自身の強みに近いものを以下から2つ選択し、それぞれについて学生時代の取り組みや経験から説明してください。
A. 私のチームワーク力は所属する音楽系サークルで培われました。
サークルの代表として活動した1年間では、普段の活動開催の他に10回を超えるイベント運営に携わりました。イベントは立案から客の招待、開催まで全て自分たちで担当する必要があり、担当者1人でできる作業量ではあ...続きを読む(全349文字)
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公開日:2024年7月17日
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東レ株式会社

事務系総合職(Gコース)
通過
Q. 選択したキーワードについて、学生時代の取り組みや経験から説明してください。
A. チームワーク
私の強みは世代を問わず人間関係を築く力だ。この強みはごみ収集のアルバイトをする中で特に発揮された。当初、社員の方々から世代が違うため、距離を感じ、気を遣われている状況だった。この状況を解決するため、互いを理解し合う必要があると考え、以下二段階の施策...続きを読む(全407文字)
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公開日:2024年7月12日
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東レの インターン情報(ES・体験記)

  • エントリーシート
  • インターン体験記

東レ株式会社

事務職
通過
Q. 選択したキーワードについて、学生時代の取り組みや経験から説明してください。(全角400字以内)
A. 大学の学園祭で声優トークショーを運営するサークルの企画長を務め、『リーダーシップ』を発揮しました。当初、コロナ禍明けで引継ぎ資料がない事、負担が特定の人に集中している事が問題でした。そこで、まずはマニュアル作成と、チャットアプリにおいて情報伝達用と意見交換用のチャ...続きを読む(全393文字)
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公開日:2024年7月23日
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東レ株式会社

技術系1DAY
通過
Q. 研究テーマの概要(全半角300文字以内)
A. 現在リチウムイオン電池広く用いられているグラファイト負極は理論容量の低さから,将来の高いエネルギー密度をもった電池の需要に応えることが出来ません。そこで私は高エネルギー密度な負極材料である○○を,より安全な全固体系で作動させることに注目しております。しかし,○○は...続きを読む(全273文字)
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公開日:2024年7月18日
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東レ株式会社

総合職 
通過
Q. あなたが自覚している自分自身の強みに近いものを以下から2つ選択し、 それぞれについて学生時代の取り組みや経験から説明してください。
A. 『粘り強さ』
私の粘り強さを表すため、大学受験のエピソードを記述する。高校3年の4月時点での偏差値は60であり、このままでは偏差値70の第一志望大学に合格できない水準であることが課題だった。そのため、目標偏差値を70とし、入試本番までに偏差値を10上げられれば合...続きを読む(全762文字)
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公開日:2024年7月18日
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東レ株式会社

総合職
通過
Q. あなたが自覚している自分自身の強みに近いものを以下から2つ選択し、 それぞれについて学生時代の取り組みや経験から説明してください。
A. 『粘り強さ』
私の粘り強さを表すため、大学受験のエピソードを記述する。高校3年の4月時点での偏差値は60であり、このままでは偏差値70の第一志望大学に合格できない水準であることが課題だった。そのため、目標偏差値を70とし、入試本番までに偏差値を10上げられれば合...続きを読む(全393文字)
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公開日:2024年7月18日
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東レ株式会社

事務系総合職
通過
Q. あなたが自覚している自分自身の強みに近いものを以下から2つ選択し、 それぞれについて学生時代の取り組みや経験から説明してください。(各全半角400字以内)『バイタリティ』『粘り強さ』『チャレンジ精神』 『リーダーシップ』 『チームワーク』『極限追求』『イノベーション』
A. 『粘り強さ』
フルマラソンに初挑戦・完走した経験だ。過程において2つの困難が生じたが、粘り強さを発揮し、その状況でできることを模索・実践した。1つ目は、練習を計画通りに行えていなかったことだ。学業・アルバイト・就職活動のなかで、時間を作ることに苦戦したこと・コロ...続きを読む(全399文字)
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公開日:2024年7月16日
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東レ株式会社

総合職
通過
Q. 選択したキーワードについて、学生時代の取り組みや経験から説明してください。(全角400字以内)「チャレンジ精神」
A. 大学から未経験でありながら○○に挑戦した。高校卒業までの10年間は○○に打ち込んだが、大学では新しい競技に挑戦しようと考えた。私の大学では、○○の強豪でも知られ、日本一を目指す環境に入れば自分も成長できると考え入部を決意した。入部したものの全て経験したことがない動...続きを読む(全375文字)
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公開日:2024年7月11日
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東レ株式会社

総合職
通過
Q. あなたが自覚している自分自身の強みに近いものを以下から2つ選択し、それぞれについて学生時代の取り組みや経験から説明してください。 キーワード:『バイタリティ』『粘り強さ』『チャレンジ精神』 『リーダーシップ』『チームワーク』 『極限追求』 『イノベーション』 1つ目の選択したキーワードについて、学生時代の取り組みや経験から説明してください
A. 高校時代、テニス部で副キャプテンとして近畿大会出場を目標に掲げ、格上の相手に勝利して出場を果たしたことだ。課題であった例年の予選敗退の原因が、メンバーの意識の低さにあると考えた 。そこで2つ施策を実施した。1つ目は、週1回のミーティングを実施して、個人の課題や伸び...続きを読む(全330文字)
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公開日:2024年7月8日
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東レ株式会社

プラントエンジニア職
通過
Q. ◆研究テーマの概要(全半角300文字以内)
A. 高分子浄水膜を解析する研究を行っています。高分子浄水膜の分野では、膜表面にタンパク質や有機物などが付着し性能低下を引き起こす膜ファウリングと呼ばれる現象が深刻な問題となっています。この問題を解決するため、私は、膜ファウリングの発現メカニズムを解明することを目指して...続きを読む(全300文字)
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公開日:2024年7月8日
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東レ株式会社

技術職
内定
Q. 研究テーマの概要(全半角300文字以内)
A. ○○から○○を○○する○○の開発を行っています。現在、国内の多くの○○では○○に○○を使用しています。しかし、○○を○○に使用することで○○の上昇が見込まれるとの報告があります。そこで私は、○○として用いられる○○の○○の制御により、○○の作製を目的として研究を行...続きを読む(全223文字)
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公開日:2024年7月5日
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東レの みんなの就活速報

会員番号:1722997さん / 理系

内定した学生の就活速報

面接官/学生
面接官 2人学生 1人
連絡方法
電話即日
雰囲気
和やか
質問内容
将来やりたいこと

和やかでした。

会員番号:2156950さん / 文系

1次面接通過した学生の就活速報

面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール3日以内
雰囲気
雑談に近い
質問内容
なぜこの会社か?なぜこの業界か?学生時代のエピソード自己紹介(自己PR)

論理的に端的に話すこと

会員番号:2139030さん / 文系

1次面接通過した学生の就活速報

面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール3日以内
雰囲気
和やか
質問内容
学生時代のエピソード

しっかり準備していった

会員番号:2045945さん / 文系

1次面接通過した学生の就活速報

面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール3日以内
雰囲気
和やか
質問内容
学生時代のエピソード自己紹介(自己PR)

笑顔だと思う

会員番号:1893457さん / 文系

内定した学生の就活速報

面接官/学生
面接官 2人学生 1人
連絡方法
連絡なし3日以内
雰囲気
圧迫
質問内容
その他

圧迫するくらいなら人とんなよ、お前みたいなやつ信頼されねぇオープンワークの社員の待遇面がそれを示してるわさよなら。

会員番号:1893457さん / 文系

3次面接以降に進んだ学生の就活速報

面接官/学生
面接官 2人学生 1人
連絡方法
メール3日以内
雰囲気
和やか
質問内容
なぜこの会社か?なぜこの業界か?学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)

やさしかった

会員番号:2212225さん / 文系

3次面接以降に進んだ学生の就活速報

面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール1週間以内
雰囲気
和やか
質問内容
学生時代のエピソード

とくになし

会員番号:2121892さん / 文系

1次面接通過した学生の就活速報

面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール3日以内
雰囲気
雑談に近い
質問内容
学生時代のエピソード

とくになし

会員番号:1855055さん / 文系

1次面接通過した学生の就活速報

面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール3日以内
雰囲気
和やか
質問内容
学生時代のエピソード

ガクチカの深掘り

会員番号:2078296さん / 理系

3次面接以降に進んだ学生の就活速報

面接官/学生
面接官 8人学生 1人
連絡方法
電話1週間以上
雰囲気
和やか
質問内容
学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)

将来何をしたいのかを意識して話すと良いと感じた。

※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。

東レの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.9
やりがい
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3.1
年収・評価
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2.8
スキルアップ
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3.0
福利厚生
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3.0
成長・将来性
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2.8
社員・管理職
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2.9
ワークライフ
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3.2
女性の働きやすさ
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3.2
入社後のギャップ
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2.6
退職理由
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2.4

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東レの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.6
やりがい
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3.8
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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3.5
福利厚生
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3.6
成長・将来性
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3.8
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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3.6
社風・文化
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3.6
女性の働きやすさ
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3.7
入社後のギャップ
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3.4
入社難易度
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3.7
おすすめ度
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3.7

東レの 社員の口コミ・評判

東レ株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日:2024年7月23日
回答者:

【良い点】
場所によりますが、繊維関係の部署は比較的、優秀な人が多く、しっかり管理、教育されている印象です。炭素繊維、メンブレンはひどいとよく聞きます。続きを読む(全76文字)

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東レ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日:2024年7月23日
回答者:

【良い点】
最先端の技術に触れながら仕事ができるのはいい点
【気になること・改善したほうがいい点】
無駄な仕事が多い。特に安全活動のウエイトや、社内調整業...続きを読む(全89文字)

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東レ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日:2024年7月23日
回答者:

【良い点】
場所によります。私がいたところは全くワークライフバランスはありませんでしたが、良くしようとする動きはありますので、昔に比べたら良くなったとよく...続きを読む(全83文字)

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東レ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年7月12日
回答者:

【良い点】
安定した企業なので当分の間は問題ないと思って入社しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人に書いてあった年間休日との差がかなりあ...続きを読む(全90文字)

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東レ株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年7月12日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
会社に意見を出すが改善されない。下からの意見があまり上に吸い上げられない。もどかしい気持ちになることが多いです。続きを読む(全76文字)

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東レ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年7月12日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生については単身の人にはあまりお得になるシステムはないです。結婚している方には優待等あるのでかなり嬉しい要素...続きを読む(全92文字)

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東レ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年7月12日
回答者:

【良い点】
年収はまずまずです。評価に関しては若いからといって昇格は難しい。何年経験したら次に上がるシステムが成り立っている。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全121文字)

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東レ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年7月12日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
自部署の仕事はトラブルばかりで生産するのが仕事なのにほぼトラブルの対応になっています。保全業務になるのでそのような...続きを読む(全95文字)

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東レ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年7月12日
回答者:

【良い点】
やる気のある人で自分から意見が言える人はどんどん認められて上がっていくと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年数が絶対に必要に...続きを読む(全83文字)

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東レ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年7月12日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートとのバランスはあまり取れない。友人とたくさん遊びたい等思う人はあまりお勧めできません。平日休みがいいか...続きを読む(全87文字)

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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東レの 学生の口コミ・評判

東レ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年07月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
インターン
説明会

イベントで社員の方の話を聞いた時、研究開発に対する熱意が高い方が多い印象を抱いた。続きを読む(全41文字)

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東レ株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年07月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
インターン
説明会

ユニクロの服に用いる繊維や医療材料、電子材料などの幅広い事業を展開しており、経営は安定しているといえる。続きを読む(全52文字)

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東レ株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年07月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
インターン
説明会

仕事に対して熱意をもってまじめに取り組む方が多い印象を抱いた。物事を極限まで追求する研究体制、社風があり、研究に対して情熱的な人が多い。続きを読む(全68文字)

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東レ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2024年07月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
インターン
説明会

育休は問題なくとれる雰囲気であり、子供の体調が悪い時も休ませてくれる環境にあるとおっしゃっていた。在宅勤務やフレックスを使えるため、柔軟に対応することができる。続きを読む(全80文字)

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東レ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2024年07月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
インターン
説明会

優秀でまじめな人が多く、成長する機会がたくさんあると聞いていたことはギャップがなく本当だったと話していた。続きを読む(全53文字)

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東レ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年07月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

東レだからこそ作れる先端素材は社会課題の解決にもつながる点で魅力的。続きを読む(全34文字)

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東レ株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年07月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

ユニクロとのパートナーシップが個人的にすごく大きな安定性の一つだと思う。続きを読む(全36文字)

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東レ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2024年07月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

有給の取得率は75%を超えるよう推奨されているらしい。実際のところを質問したら、ほとんどの部署で達成できているらしい。また年に数日、奨励日も設けられていて...続きを読む(全99文字)

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東レ株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年07月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

第二次世界大戦前に三井物産により創業され、当時の歴史的な文化が根強く残っているときいた。続きを読む(全44文字)

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東レ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2024年07月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

産休も育休も取りやすく、身近にコンスタントに2回連続でとってる人もいたと聞いた。続きを読む(全40文字)

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東レの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

東レの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)

??? 万円

専門職系(コンサルタント、金融、不動産)

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

東レの 会社情報

基本データ
会社名 東レ株式会社
フリガナ トーレ
設立日 1926年1月
資本金 1478億7400万円
従業員数 48,140人
売上高 2兆4645億9600万円
決算月 3月
代表者 大矢光雄
本社所在地 〒103-0022 東京都中央区日本橋室町2丁目1番1号
平均年齢 40.7歳
平均給与 765万円
電話番号 03-3245-5111
URL https://www.toray.co.jp/
採用URL https://www.toray.co.jp/saiyou/fresh/
NOKIZAL ID: 1130443

東レの 業績データの推移

東レ株式会社の2024年3月期
売上高
2兆4645億9600万円
営業利益
576億5100万円
20年3月期 21年3月期 22年3月期 23年3月期 24年3月期
連結・単体
連結 連結 連結 連結 連結
資産合計
(円)
2兆6506億8700万 2兆8488億3900万 3兆438億8100万 3兆1940億4100万 3兆4665億1800万
純資産
(円)
1兆1795億7200万 1兆3222億7500万 1兆4996億4900万 1兆6358億1000万 1兆8463億6200万
売上高
(円)
2兆2146億3300万 1兆8836億 2兆2285億2300万 2兆4893億3000万 2兆4645億9600万
営業利益
(円)
1311億8600万 558億7900万 1005億6500万 1090億100万 576億5100万
経常利益
(円)
1033億5500万 655億6600万 1203億1500万 1118億7000万 595億6700万
当期純利益
(円)
557億2500万 457億9400万 842億3500万 728億2300万 218億9700万
利益余剰金
(円)
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売上伸び率
(%)
- 7.29 - 14.95 18.31 11.7 - 0.99
営業利益率
(%)
5.92 2.97 4.51 4.38 2.34
経常利益率
(%)
4.67 3.48 5.4 4.49 2.42

※参照元:NOKIZAL

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