この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業が少ない店舗だと(変動があまりないため)収入が安定している。
リーダーなど昇格をするとその分給料にも反映されると聞いた。
【気になること・...続きを読む(全158文字)
株式会社コーセー 報酬UP
株式会社コーセーの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は60〜850万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社コーセーの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社コーセーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
その他
??? 万円
属性 |
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【良い点】
残業が少ない店舗だと(変動があまりないため)収入が安定している。
リーダーなど昇格をするとその分給料にも反映されると聞いた。
【気になること・...続きを読む(全158文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給額は毎年かなり低いので、ある程度の年収を貰うためには30代後半くらいまで我慢する必要があるように感じます。基本...続きを読む(全113文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
売上達成できればボーナスはよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
売上次第で給与がマイナスの制度がある
月の給料が少ない
役職...続きを読む(全129文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価基準・昇給基準はしっかり定められており、説明もしてもらえる。
ただし部署によっては何の説明も資料の提示もない。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全171文字)
日用品メーカーの中では比較的に高いと言えます。40代800万程で、研究職であれば都内でも働けるので、東京近郊に住むのであれば十分な生活ができると思います。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
賞与は年に2回、3ヶ月分もらえるのでかなり大きい額になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年毎の昇給の額は小さく、給料が大幅に上がる...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
大手企業ですので、安定した年収がもらえると思います。早い段階で辞めてしまったのでなんとも言えませんが。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
新卒採用であれば業界の中では高い水準でもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用の人には基本待遇が悪い。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
プロパーなので、媚びるだけでどんどん給料が上がってらく。外部の人、派遣の人、契約の人などにすべて仕事を投げられるので毎日コレと言ってやることが...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
業界では、上位の給与水準となっていると思います。年間の評価が、翌年の賞与に反映するシステムとなっております。上期、下期が終わった時点で、上司と...続きを読む(全514文字)
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【良い点】
非常に良いです。手当がしっかりしています。
転勤をする際も、十分な手当があります。
当時は外勤手当もあり、外回りをすることが仕事でもあり、十分...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
給与はあまり高くありませんが、賞与は実績に応じて金額が決まるため、頑張れば頑張るほど評価されます。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
良くも悪くも年功序列
メンタルを病んだ管理職でもそのまま管理職で戻ってくる
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が遅く、特に中堅層が他...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
知名度のあるブランドを多数所持する会社だが、採用する人のバックグラウンドなどは特にこだわりはなく、前職の経験をきちんとみてもらえる。
【気にな...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
個人の営業成績だけでなく、市場状況や、過程を考慮して評価してもらえます。評価面談などもきちんとあります。
時期にもよるかと思いますが、ボーナス...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
年功序列形式で緩やかに上がっていく為、頑張らなくても横ばいに上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生が充実していないが...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
自分は販売アルバイトですので、時給が1200円弱で当時ではわりと高めだと思います。有給に関しては、自分のエリア担当者に申請すればほとんど下りて...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
ベースと手当を足すとかなり高水準である。
特に結婚している人であれば色々な手当があり生活に困ることはない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
ボーナスは、お店の売り上げに反映されるので売れるお店に配置されている人の方が有利に働く。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは売...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
手取り15万ちょっとしかないので結構きついです。じっかくらしだったのでなんとかなりました。一人暮らしでも家賃補助は出ていたので一人暮らしをして...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
特に引き止められたりはしませんでした。退職理由を聞かれ、まあそうだよね受理しますねと言った感じです。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
土日で希望を出しても特に何も言われない。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望休が3日しかない。有給を使えば取れるが人手不足で有給が多...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
時短勤務をこどもが小学校4年生になるまで利用できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
来年25年の4月から時短勤務の場合も月6回遅番で...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
メイクが好きな人は商品が出るたびに貸与品がもらえるからいいと思う。
常に流行を追える。
美容部員になることでメイク技術はすごく上がったし研修が...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
部門予算が適当で支出に関しては緩かった点
【気になること・改善したほうがいい点】
私が中途入社したときは、ほぼ左遷部署的扱いで社員の志気や知識...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
女性の職場なので、お子さんがいる社員への配慮がなされている。
時短や妊娠している社員を当たり前に優先する環境があると感じた。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
新商品の研修やステップアップの際の研修などの制度は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
リーダーやチーフなどキャリアアップして...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
店舗にもよると思うが、自分の休みたい日にちをあらかじめ伝えることができて融通が利きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
人や店舗に...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
人とのコミュニケーションが好きだったり、化粧品が好きだったり、何か好きなことがあってこの職種を選んだ人は面白みを感じながら働けると思う。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
商品自体の売り上げは上昇しているが、職種としての成長はなかなか見られないと感じる。
店舗によって特色のあるサービス...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
ごめん、ない
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事と給料があってない。もう少し上げるべき。
年収は平均くらいやけど、多めにした方がいい...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
業界全体が右肩上がりだった為活動がやりやすかった、新規の開拓業務が目的になり業績を積み上げていく事に楽しみや達成感を感じ、営業としての成功事例...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
色々な制度を取り入れ、評価できるような仕組みを検討し続けています。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進に様々な制度を取り入れようとし...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
未経験で入社したので年収面ではそこまで条件は悪いと感じなかった。年功序列で上がっていくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
これに...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
成績が良ければボーナスは良いです。その分毎月の給与が低いですけどね。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給はみなし残業込みで低く設定...続きを読む(全147文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事量に対して年収はかなり良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格がしずらいので生え抜きの社員は給与に不満が多い人が見受けられる。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は部門毎での評価がほぼ占めている。
自動車部門の業績は悪い為、自動車部門の人はモチベーションが上がらない
個人...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
給与が少ないと感じた事はない。福利厚生も充実していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職への登用の基準が不明確。辞められる...続きを読む(全488文字)
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【良い点】
仕事内容と年収のバランスを考えると良いのではないかと思います。評価制度がしっかりしており、納得できるような中身であり、好感がもてる。
【気にな...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
現在はわかりませんが、新卒の評価制度は減点法でした。ABCの3段階だった気がします。月に一度くらい直属の上司と業務で関わりの多い営業の方で三者...続きを読む(全86文字)
会社名 | 株式会社コーセー |
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フリガナ | コーセー |
設立日 | 1948年6月 |
資本金 | 48億4800万円 |
従業員数 | 7,558人 |
売上高 | 3004億600万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 小林一俊 |
本社所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋3丁目6番2号 |
平均年齢 | 40.3歳 |
平均給与 | 756万円 |
電話番号 | 03-3273-1511 |
URL | https://www.kose.co.jp/ |
採用URL | https://www.kose.co.jp/company/ja/recruit/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。