口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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ＫＰＭＧコンサルティングの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全14件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ＫＰＭＧコンサルティング株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にＫＰＭＧコンサルティング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ＫＰＭＧコンサルティングの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.7
- やりがい
-
3.5
- 年収・評価
-
3.8
- スキルアップ
-
3.6
- 福利厚生
-
3.9
- 成長・将来性
-
3.2
- 社員・管理職
-
5.0
- ワークライフ
-
3.7
- 女性の働きやすさ
-
3.6
- 入社後のギャップ
-
3.0
- 退職理由
-
3.1
ＫＰＭＧコンサルティングの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.4
- やりがい
-
3.8
- 年収・評価
-
3.9
- スキルアップ
-
3.7
- 福利厚生
-
3.0
- 成長・将来性
-
3.5
- 社員・管理職
-
3.0
- ワークライフ
-
2.8
- 社風・文化
-
3.5
- 女性の働きやすさ
-
3.3
- 入社後のギャップ
-
3.3
- 入社難易度
-
4.0
- おすすめ度
-
3.6
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ＫＰＭＧコンサルティングの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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|---|
該当件数：
14
件
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休・育休制度は充実しているが、時短勤務などで入れる案件は非常に限られているため、入社してすぐに産休育休が発生した...続きを読む(全94文字)
【社員から聞いた】社内で男女差別を感じることはなく、管理職に就く女性も多いと聞きました。産休や育休に関しては、男女共に取得実績があるといいます。続きを読む(全72文字)
【本・サイトで調べた】採用サイトによると、女性の産休・育休の強化に力を入れていると記載されていた。実際にイベントでも育休から復職された女性にお会いした。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
女性の管理職を増やそうとしている。他ファームでも起きていることだが、女性の管理職を増やそうとするので、女性の昇進が早いケースがある。まだ、KP...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
女性のコンサルタントも多いです。昇進、評価に男女差は全くありません。コンサルティング業務ですが、ある程度パターン化されているので、女性の方がコ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
男女国籍を問わず、業務実績や能力や経験に応じてプロジェクトをアサインされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部のセクター、サービス...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
女性社員は特に若い人は増えています。産休も十分な時間が取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供を産む場合、産休前はコンサルタン...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
会社全体として女性の数は少ないが、マネージャーレベルでも女性はいるため、特段性別で昇格や給料に影響はない。
プロジェクトへのアサインも男女平等...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
ジョブの都合がつけば休みやすい。つかない場合にはプライベートの調整は基本的に難しいです。中には天然の人だと 休みま〜すの一言で休む女子もいる。...続きを読む(全179文字)
全14件中14件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ＫＰＭＧコンサルティングの 他のカテゴリの口コミ
将来性は数十年は安泰だと思う。お客様の抱える課題を深く理解し，またお客様のビジネスに対する深い洞察力を吸収することにより，より良い提案を行うことができると...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良い人が多い印象。たまに癖のある人もいるが割合的には8割は良い人。企業としてのミッションやバリューついても積極的に社内でワークショップ等を実施...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
住宅手当などの補助は特になく、健康保険組合のカフェテリアポイントが主な福利厚生である。副業は可能であるが、上位者の許可が必要。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
特に入社前から想定していたこととの乖離はない。強いて言えばもう少しハードに働くものと想像していたが、そうではなかった。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
初任給は一般的な会社と比較すると高いが
BIG4の中では平均程度かと。
基本的に昇格に伴い100万程度の昇給があるが、昇格せずとも年間10万程...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
プライベートとのバランスはかなり取りやすい。有給も業務の支障にならない範囲であればなんの問題もなく取ることができる。残業時間もPJによるが、そ...続きを読む(全218文字)
サービス(専門サービス)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
電話業務というのもあってかなり女性の方が数字は残しやすいと思います。管理者も女性の方が多く働きやすい環境ではあると思う。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
最低限の産休・育休の制度は存在しているようである。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供のいる女性は働きにくい。女性は軽視されている。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性が多かったので、特段「女性だから」という理由で何か悪い影響が出ることはなかったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
今になって...続きを読む(全94文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
そもそも女性が少ないのと、以前は結婚して退職する女性が多かったらしく、女性管理職は少ない。しかし、今は育児休職や時短勤務などの制度が利用しやす...続きを読む(全163文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休育休を取得している方が多くおり、男性の育休も取得可能。また、女性社員で昇進している方も多くいる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
課長クラスには3割程度の女性管理職がいる
【気になること・改善したほうがいい点】
製造現場で女性の働き方が難しい面があるので改善できればいいと思う。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
女性社員の活躍も目立っていました。ご年齢やママさんなど関係なく昇格されている方が多く、長期的にキャリア形成ができる環境だと思います。ママさん社...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
性別を気にしたことがないくらい、平等に活躍している環境だと思う。女性の役員管理職も居るし、育休や育児時間を確保する男性も居る。誰も気にしていない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
ちゃんと休みの希望はとおりました。正社員の方にはキャリアアップもはかれるとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
キャリアアップにはよいのでは、気に入られたらキャリアアップさてもらえてますし。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は、様々な家庭事情...続きを読む(全102文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ＫＰＭＧコンサルティングの 会社情報
| 会社名 | ＫＰＭＧコンサルティング株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ケーピーエムジーコンサルティング |
| 資本金 | 6000万円 |
| 従業員数 | 1,514人 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 宮原正弘 |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目9番7号 |
| URL | https://kpmg.com/xx/en/home.html |
| 採用URL | https://recruit.kpmg-consulting.jp/job/newgraduates |
NOKIZAL ID: 1141898
