ＣＳ－Ｃの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
チャレンジできる会社で、最初のキャリアとして選んで良かったと今でも思います。代表が面接時に、今後の日本経済の話をされており客観的に社会を見なが...続きを読む(全524文字)

【良い点】
社内の風通しはよくなんでも意見をあげられる風潮。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の飲み会はほぼ強制参加であるところ。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ないに等しい。住宅補助なし。頻繁に行われる社内での飲み会にお金を使うより福利厚生に充てたほうが良いのではと思う続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
そろそろ頭打ちになってきている感は否めない。新規事業もやっているものの人材不足もあり時間はかかりそう続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるが教育体制がほぼ整っていない。現場社員一人にほぼ任せきりの教育のため属人性が抜けない。続きを読む(全68文字)

【良い点】
休日出勤はほぼない
【気になること・改善したほうがいい点】
平日の終業後に何かをすることはほぼできない。22時退社が続く時もある続きを読む(全70文字)

【良い点】
クライアントから直接感謝の言葉をいただける。ほぼセルフで全て行うため、ちゃんとやれば仕事はできるようになる続きを読む(全59文字)

【良い点】
年功序列などはほぼなく、成果がそのまま評価される体制
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業が45時間と多い。業務量が多く45時間...続きを読む(全105文字)

【良い点】
とにかく人がいいので、例えば休んだりしても働きづらくなるようなことはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業をしないと終わらな...続きを読む(全95文字)

【良い点】
社長や役員の人柄が良いところ。親しみやすくも、しっかりしたリーダーだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会など多く、苦痛があっ...続きを読む(全102文字)

【良い点】
配属先によって普通に休みが取れる番組もある
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によって忙しい所だと休みが取れない、人手不足で労働時...続きを読む(全90文字)

【良い点】
スキルを相応に高めることができたため、経験を活かしたキャリアアップのためです。会社の実態については、この会社に入る前から知り合いから聞いていた...続きを読む(全188文字)

【良い点】
会社は惜しみながらも私のキャリアを応援して下さり円満退職となりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。もしかしたらや続きを読む(全77文字)

【良い点】
まず人がめちゃくちゃいい。なんでも相談できるし弱音も吐ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、噂が一瞬で広まる組織のため話す人...続きを読む(全139文字)

【良い点】
退職に慣れた会社ではあるので、上司から面談いくつかしてくれて退職プロセス自体はスムーズです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内仕事...続きを読む(全164文字)

【良い点】
家庭の事情により転居のため退職。契約社員は契約期間があるので、次のステップに行くため退職する人が多い。続きを読む(全57文字)

【良い点】
退職を伝えた際もちゃんと話を聞いてくれた。退職までの期間でシフトの相談もきちんと聞いてくれたし、有給消化も親身に相談に乗ってくれたのでよかった...続きを読む(全179文字)

【良い点】
良い人が多かったように感じましたのでそこは良い点だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は昇格の基準が曖昧なので若い人は続...続きを読む(全88文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
今のこのご時世にパワハラが日常茶飯事に行われていることに驚いた。
上司のコンプライアンスの知...続きを読む(全529文字)

【良い点】
営業職として勤務していたが、本社の内勤を希望したら本社の仕事を少しずつ手伝うようになり、面談でもよく不満はないかどうかなど話はきいてくれた。退...続きを読む(全195文字)