MESSAGE: かかわるCに次のステージを提供し、笑顔になっていただく

ＣＳ－Ｃの新卒採用・就職・企業情報

株式会社ＣＳ－Ｃの社員・元社員による総合評価は2.8点です（口コミ回答数105件）。ESや本選考体験記は17件あります。基本情報のほか、株式会社ＣＳ－Ｃの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。

選考通過者による選考体験記

株式会社ＣＳ－Ｃの選考を通過した学生の体験記を多数掲載中。選考で聞かれたことや評価されたポイントなど、リアルな情報を確認できます。今すぐ確認する

ＣＳ－Ｃはこんな会社です

会社について
当社の強み・当社の課題
向いている人・向いていない人

【MISSION】
「かかわるCに次のステージを提供し、笑顔になっていただく」

【VISION】
◆マーケティング、テクノロジー、コンサルティングスキルを武器とし、ローカルビジネスの活性化を通じて、消費者に日々の楽しみを提供し、店舗、街・地域、国が活性化されている状態。

◆公益資本主義の浸透により、ビジネスと社会貢献が両立する世界が確立している状態。

この２つのビジョンを具現化することにより、世界は今よりもっとステキな世界になり、笑顔が増えると信じてます。
これらはまだ誰もカタチにしたことがないテーマとなりますが、CS-Cはここにチャレンジしています。

【CREDO（行動指針）】
・圧倒的にクライアントファースト
・GIVE＆GIVE
・集合天才
・1人でも最強、チームなら無敵
・素直な心で、謙虚に誠実に

・当社の強み

20代のうちに圧倒的な成長ができる環境

ベンチャーらしからぬ充実の研修制度！はじめから責任ある仕事を任せるだけでなく、基礎からしっかり固めていく教育制度で20代のうちに「起業」できるほどの圧倒的成長ができる環境です。

「働きがいのある会社ランキング」 6年連続受賞！

「働きがいのある会社」6年連続ベストカンパニー受賞、「ベストベンチャー100」6年連続受賞など数々の賞を頂戴している、ローカルビジネス（※）に特化したコンサルティング会社です。
※ローカルビジネスとは：個人事業主や中小企業を中心とした、地域に根付いた店舗ビジネスの総称。食・美・旅・衣などのジャンルがある。

・当社の課題

海外市場への進出

今後は、アジアの事業領域に広げていくことが大きな目標のひとつです。

・向いている人

・フロンティアスピリッツを持ち、志高く成長意欲のある方
・自ら考え行動し、常に変革・成長しようという志を持てる方
・近い将来プロジェクトマネージャーを目指したい方/自身のスキルの専門性を高めたい方
・経営幹部候補　新規事業プロジェクトマネージャー候補

・向いていない人

・受け身な姿勢の方
→主体的なアクションのできる方を求めています。教育制度の準備はございますが、そこに期待してしまう人ではなく、常に成長意欲を持ち主体的に動ける方を求めています。

ＣＳ－Ｃの就職難易度・マッチ度

ここでわかること

選考難易度
重視する項目
あなたとのマッチ度

選考難易度を見る

就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社ＣＳ－Ｃの採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社ＣＳ－Ｃの採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。

就職難易度・採用大学の詳細をみる

ＣＳ－Ｃの本選考情報（ES・体験記）

本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。

エントリーシート
本選考体験記

Q. 説明会で興味を持ったフレーズやポイント: A. 「コンサルティング営業」自社商品のことを中心に考えるのではなくお客様のことを中心に考えている姿勢に共感しました。｢成長｣お客様や社会に貢献しつつ自分自身も圧倒的に成長出来る環境であること、また社員の方が皆それを楽しんでいることを魅力に感じました。

公開日：2023年10月24日

会社名	株式会社ＣＳ－Ｃ
フリガナ	シーエスシー
事業内容	ローカルビジネスの課題解決につながるソリューションを展開しています。 ◆マーケティングSaaS「C-mo（シーモ）」ニーズ調査から新規客獲得、固定客化に必要な機能を「ワンストップ」提供するSaaS型統合マーケティングツール。2023年９月時点の契約店舗数は4,425店舗。 ◆ハンズオン型コンサルティング「C＋（シープラス）」社外CMOとして、WEBマーケティングにかかわる全てを弊社が担い、独自のアルゴリズム・テクノロジーを駆使し、クライアントの業績拡大を実現します。
設立日	2011年10月
資本金	7億5800万円
従業員数	200人
売上高	31億7800万円
株式市場	マザーズ
決算月	9月
代表者	椙原健
本社所在地	〒108-0023 東京都港区芝浦4丁目13番23号
事業所	東京本社〒108-0023　東京都港区芝浦4-13-23 MS芝浦ビル12F 東京支社〒108-0023　東京都港区芝浦4-19-1 芝浦アークビル2F 大阪支社〒550-0012　大阪府大阪市西区立売堀1-2-12　平成本町ビル5F
男女比	男性 60% : 女性 40% ※ 2023年12月時点
平均年齢	29.0歳
平均給与	586万円
電話番号	03-5730-1110
お問い合わせ先	TEL：03-6821-8035
URL	https://s-cs-c.com/
自社採用ページURL	https://s-cs-c.com/recruit/

	20年9月期	22年9月期	23年9月期	24年9月期	25年9月期
連結・単体	単体	単体	単体	単体	連結
資産合計（円）	8億6385万	26億3100万	27億7500万	28億9600万	32億7500万
純資産（円）	4億7072万	21億5200万	23億200万	22億9800万	22億1600万
売上高（円）	19億4770万	21億8200万	24億2800万	27億2500万	31億7800万
営業利益（円）	1946万	2億4300万	2億2200万	- 400万	- 7600万
経常利益（円）	6311万	2億4300万	2億2400万	- 300万	- 7200万
当期純利益（円）	1826万	1億4800万	1億4700万	- 900万	- 1億200万
利益余剰金（円）	3億6926万	----	----	----	----
売上伸び率（％）	- 13.05	12.03	11.27	12.23	16.62
営業利益率（％）	1.0	11.14	9.14	- 0.15	- 2.39
経常利益率（％）	3.24	11.14	9.23	- 0.11	- 2.27

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・当社の強み

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・当社の課題

海外市場への進出

・向いている人

・向いていない人

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