この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
正社員は給料等待遇がいいので正社員ではいるべき会社である。
大本が住友なので安定はしている。
仕事にみあった給料だとおもう。
能力がある人は年...続きを読む(全183文字)
SCSK北海道株式会社 報酬UP
SCSK北海道株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は100〜630万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、SCSK北海道株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にSCSK北海道株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
正社員は給料等待遇がいいので正社員ではいるべき会社である。
大本が住友なので安定はしている。
仕事にみあった給料だとおもう。
能力がある人は年...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
同規模の同業他社と比べると悪くはない。等級にもよるが残業代は基本的に付くと考えてよい。特に残業代を付けさせないといったことはなかった。個人レベ...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
北海道内ではかなりもらえている方かと思います。残業代は1分単位で支給されますし、サービス残業についてはかなり厳しく取り締まりされているので心配...続きを読む(全199文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2023年11月2日【良い点】
道内企業内では・・・という前提が付くが、待遇(給与、年間休日数、各種手当等)は高水準。暦通りに休めることは当然として、有給とは別扱いとなる最大...続きを読む(全197文字)
【良い点】
女性管理職多く在籍してますので、女性も活躍しやすい環境だと思います。長期の育休を取得してい社員もいます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全158文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年5月6日【良い点】
北海道の同職種では給料は高いが都心と比べると低い。
入社理由は、まず同社の先進的な技術力と豊富な経験に魅力を感じたからです。日立グループは長年...続きを読む(全235文字)
在籍時期:2011年頃
投稿日:2024年1月23日【気になること・改善したほうがいい点】
今は違うと思うが、在籍当時は長時間残業が当たり前だった。毎晩22時まで働く部署と、定時で帰る部署があった。続きを読む(全73文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年4月16日【良い点】
休暇はしっかりとれます。残業は部署によって違いがありますが、ほとんどない部署とそれなりにある部署があります。新人入社だと残業はほとんどありませ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
産休やその後の復職も考慮して、産休後の退職者を増やさない様フォロー体制はしっかりしていると思う。実際産休後、そのまま退職になるケースはここ数年...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
・研修等
会社の年間の計画の中で予め計画されて実施されていたイメージ。
結構力が入っていたが、闇雲にではなく事業に必要な対象に絞っていたように...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
親会社の福利厚生が利用できるため良かった。
・健康保険
・保養施設
残業手当も全額支給で出張手当もきちんと出た。
規定文書も一通りそろってい...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
業界の中では大手と言える会社の子会社であったため、基本的な社会保険などの福利厚生はもとより、各種手当など他の福利厚生も充実していたように思う。...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
会社としては要件定義といった上流の業務からプログラム開発といった下流の業務を経験する機会があり、自分自身も入社当初はプログラム開発やテストとい...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
システムづくりは学べる。配属されるプロジェクトにより、環境は異なるゆえなんとも言えない
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入ったか...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
配属されるプロジェクトによりますが、自分の場合客先常駐で、帰属意識が薄かった。それが嫌でした。所詮は時間を売って価値を見出すのがこの業界、また...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
年収は悪くない。残業時間にもよるが、まんぞくできる収入があったと思う。
立地も良い。通勤が楽なのは良かった。会社の見た目もおしゃれで気に入って...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
定期的に大手スーパーはシステム変更等があるのでそのタイミングになると業務が集中するがそれ以外は各企業の要望に合わせシステム構築なのてやりがいが...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
この職場で得た経験を活かした募集が数多く存在する。この職場において得たスキルが他の業態に役立つ。
取引先に大手スーパー等が多くやりがいがあった...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
一定程度評価してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢に依らず評価する姿勢はあるが、数自体は少なく、飛び級する方は稀になる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
階層構造になっている業界の中では、比較的上の方のポジションのためか、給料は国内同業の中ではそこそこと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
直属の上司の評価を基に幹部が査定するが、上司によるが業績だけでなく仕事に対する姿勢も査定に反映してもらえる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
評価基準が明確である為、昇格を目指しやすい。
評価に応じて給与テーブルにも反映されるため、年に一回の昇給で順当に給与は上げられる。
【気になる...続きを読む(全303文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低く昇給も数千円。資格を取っても考慮されずに空いてる所へ入れられるのでスキルアップもあまり望めない。単価が低...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
年収は満足。評価制度は公平性が高く、成果が正当に評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収に関しては特に悪い点はないが、評価制...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
サービス残業が無かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
相対評価であるため、昇給は成果ではなく運の要素が強い気がする。
評価制度に納...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
昇給についてほとんどの会社は年1回のところが多い中、年2回以上の昇給が可能なのはとても魅力的です。勉強してもっと成長していきたいというモチベー...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
昇給は年5000円くらい
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がよくわからず、基本給が入社から一回も上がらないため、賞与が上がらな...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
評価制度は特になく、年功序列で給与が上がっていく。
昇給幅も一般的な企業にくらべては上がりやすい方だったと思う。続きを読む(全62文字)
会社名 | SCSK北海道株式会社 |
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フリガナ | エスシーエスケイホッカイドウ |
設立日 | 1990年1月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 135人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 梶田清隆 |
本社所在地 | 〒060-0001 北海道札幌市中央区北一条西6丁目1番地2 |
電話番号 | 011-206-3700 |
URL | https://www.scsk-hokkaido.co.jp/ |
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