株式会社北海道CSKの口コミ・評価

業界:
ソフトウェア その他
本社:
北海道
従業員数:
100人以上300人未満
URL:
http://www.hokkaidocsk.co.jp/
POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※口コミ・評点は転職会議から転載しています。

従業員による会社評価

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総合評価
3.1
成長性、将来性
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2.8
給与水準
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3.0
安定性
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2.8
仕事のやりがい
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2.9
福利厚生
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3.0
教育制度
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3.5
企業の理念と浸透性
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2.7

新着の口コミの一覧

株式会社北海道CSKの口コミ・評判
投稿日:2016年7月17日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
20代後半
男性
今年
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス

【良い点】北海道内ではかなりもらえている方かと思います。残業代は1分単位で支給されますし、サービス残業についてはかなり厳しく取り締まりされているので心配不...

株式会社北海道CSKの口コミ・評判
投稿日:2016年6月4日

仕事のやりがい

回答者:
20代後半
女性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)

【良い点】協調性が重視されるので、周りとの風通しがよく働けます。また、ワークライフバランスを考えて行動しており、残業は少なくなっています。研修もあるので、...

株式会社北海道CSKの口コミ・評判
投稿日:2016年3月18日

事業の成長・将来性

回答者:
30代後半
男性
5年前
その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職

【良い点】仕事にたいして社員が前向き。上位工程をやりたがる若手が多かった。プロジェクト管理の水準も高い。(後に転職して他の会社と比較してみて)【気になるこ...

株式会社北海道CSKの口コミ・評判
投稿日:2016年1月8日

ワークライフバランス

回答者:
20代後半
男性
今年
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)

【良い点】SCSKグループ全体の動きとして、有給休暇取得・残業低減を目標としていることもあり、プライベートも尊重した働き方ができるようになってきています。...

株式会社北海道CSKの口コミ・評判
投稿日:2012年10月31日

退職理由

回答者:
30代後半
女性
6年前
その他のサービス関連職

出産・育児のために退職
残業などができなくなるので子育て戸との両立が難しくなったから。
同年代の人も多くコミュニケーションがとりやすかった。
わからないこ...